Senior Reward Specialist

Vil du være med til at forme fremtidens Reward tilgang for en virksomhed, der baner vejen for den grønne omstilling?

Du får ansvaret for hele Reward fagområdet - både konceptuelt og operationelt. Der er et kontinuerligt fokus på at følge markedsudviklingen for at være en attraktiv arbejdsplads for både eksisterende og nye potentielle medarbejdere.

Du bliver en del af en åben og samarbejdsdrevet organisation, hvor gode relationer og stærk kommunikation er nøglen til succes.

Employee Experience Specialist

Do you want to support and impact one of the most exciting business transformations in the Danish Telco Industry?

Your overall mission will be to ensure that everyone in Nuuday, incl. our brands and business units, have an engaging end-to-end employee experience.

Løn og HR Specialist

Er du rutineret indenfor lønbehandling og ønsker du ansvaret for løn- og HR-administrationen for vores ca. 190 danske kolleger? Så tilbyder vi et spændende job med gode udviklingsmuligheder.

Du vil få en grundig oplæring, men du har også mulighed for at bidrage med forslag til optimering og udvikling på baggrund af dine tidligere erfaringer eller nye idéer. Som en del af en global koncern er der mulighed for at indgå i tværorganisatoriske projekter og andre udviklingsaktiviteter.

Time Support Specialist

In this role, you will develop, implement, and maintain human resource information systems (HRIS) associated with the collection, retrieval, accessibility, and usage of employee information for the Human Resources department planning and activities.

You will provide onsite support to employees, managers, and timekeepers at Cubic Denmark, helping minimize payroll-related issues and serving as the primary contact for any inquiries.

HR-specialist

Kan du supportere ledelse og organisation inden for en bred palette af operationelle og taktiske HR-services fra personalejura og kontrakter til rekruttering, fastholdelse og udvikling?

Med reference til CFO, bliver du en central spiller i at supportere ledelsen og organisationen i at nå forretningsambitionerne.

Vores arbejdsplads er kendt for høj anciennitet, hvor blandt andet godt kollegaskab, fleksibilitet, indflydelse, og udvikling er nogle af nøgleordene.

Payroll specialist

Har du en passion for tal og flair for at skabe fantastiske medarbejderoplevelser?

Du vil indgå som en del af HR-teamet, hvor du vil være ansvarlig for lønkørslen og opgaverne omkring løn, og samtidig samarbejde med resten af HR-teamet omkring andre emner som fx overenskomster, ferie- og fraværs registrering og barsel.

Din rolle vil have et fundament af faste opgaver og ansvarsområder samt en stor kontaktflade til hele organisationen.

Health & Safety Specialist

Brænder du for at skabe et sikkert og sundt arbejdsmiljø? Har du en proaktiv tilgang til sikkerhed på arbejdspladsen og nyder du at coache og vejlede andre?

Du vil spille en afgørende rolle i at sikre vores medarbejderes trivsel ved at planlægge og koordinere H&S-aktiviteter, gennemføre risikovurderinger og yde ekspertrådgivning på tværs af organisationen.

HR Tech & Analytics Specialist

Brænder du for teknologi og datadrevne processer? Ser du muligheder i komplekse systemer, og vil du bidrage til at forme fremtidens HR hos Bravida? Så er det dig, vi leder efter til rollen som HR Tech & Analytics Specialist.

Du bliver central i Bravidas digitale HR-udvikling – med fokus på korrekte data på rette tid og sted. Du vil have en drivende rolle i den personale administrative proces, hvor du bl.a. får ansvar for at definere HR-masterdata,KPI’er,datakvalitet og compliance.

HR Operations Specialist til Atlas Copco Danmark - deltid

Har du nogle års erfaring som HR Specialist og er du klar til at udfordre dig selv i en tværgående rolle i Atlas Copco Groups virksomheder på Sjælland? Så har vi en spændende karrieremulighed til dig.

Som HR Specialist vil du dagligt supportere dine HR-kolleger samt ledere og medarbejdere i organisationerne med operationelle HR-opgaver og være projektansvarlig på tværgående projekter for Atlas Copcos selskaber i Danmark.

Økonomi- og administrationsmedarbejder

Er du klar til at tage næste skridt i din karriere ?

Vi søger en kollega til vores økonomi- og administrationsafdeling i Herning. Du får mulighed for at:

• varetage daglige økonomiopgaver
• bidrage til vores HR-aktiviteter
• sikre korrekt administration

Er du klar til at blive en del af vores team?

Onboarding coordinator

GTS Nordic is continuing the growth together with our customers. Therefore, we are looking for two new enthusiastic team members.

One colleague for Employment Denmark and one colleague for Employment Sweden. Both positions will be at our premises in Copenhagen.

You will be working closely with other team members to ensure that tax registration, work permits, payroll, etc. is managed on behalf of the consultant to allow them focus on their assignment.

Det Kgl. Bibliotek søger en personaleadministrativ medarbejder til HR

Har du erfaring med personaleadministration, og lyst til at være en aktiv medspiller i vores HR-afdeling, hvor du får indflydelse på vores processer og kommer i dybden med dit fag?

Som HR-medarbejder hos os, vil du få du en bred opgaveportefølje af personaleadministrative opgaver, og du vil få ansvar for både egne afdelinger og tværgående opgaver ud fra interesse og kompetencer.

Administrativ medarbejder med sans for tal og systematik

Har du flair for bogholderi og lyst til at arbejde i en organisation, hvor din indsats gør en forskel for borgernes tryghed?

Hos os er opgaverne alsidige, dagene sjældent ens – og du bliver en del af et dedikeret team, som arbejder for at understøtte vores beredskab med høj faglighed og rettidig kvalitet.

Du vil opleve en hverdag, hvor du får mulighed for både at fordybe dig i administrative opgaver og bidrage aktivt til at forbedre og udvikle vores interne processer.

Group HR Manager

Ud over 275 dedikerede medarbejdere kommer du til at arbejde sammen med nuværende og tidligere OL-guldvindere samt verdens allerdygtigste ryttere og heste i hestesporten.

Globale Equestrian Group (GEG) søger en driftsorienteret Group HR Manager til varetagelse af en bred pallette af HR-opgaver på tværs af seks af Koncernens selskaber primært i Danmark og Tyskland.

Senior Manager - Set the direction for Talent Acquisition

Are you passionate about Talent Acquisition and attracting, sourcing and hiring top talents? Do you want to lead a team of high-skilled specialists and set the direction for our recruitment strategies?

Your focus will be on supporting daily operations, where you will likely drive selected recruitments yourself, while balancing hands-on leadership, team development, and more tactical and strategic development initiatives with the team.

VP, Strategic Workforce Planning

Are you ready to play a key role in shaping the future workforce of a leading Nordic organization? Do you thrive in a strategic role where data-driven decision-making and workforce analytics drive real business impact?

If you are passionate about ensuring the right talent, skills, and resources are in place to meet evolving business needs, this is your opportunity to make a difference!

Lønkonsulent 30 til 37 timer

Brænder du for løn- og personaleopgaver, og vil du være en del af et hold med meget teamorienterede kollegaer?

Hovedarbejdsopgaverne i den ledige stilling er indenfor daginstitutionsområdet, hvor du vil få ansvaret for dine egne selvejende og private institutioner i forhold til:

• Lønsagsbehandling (time og månedsløn)
• Opgørelse og fremsendelse af institutionernes fremtidige månedlige lønudgifter og indtægter.
• Behandling af diverse personaleadministrative opgaver.