Er du vores nye organisations- og ledelseskonsulent, der kan udvikle relevante tilbud i almen praksis?

Du vil blive ansat som konsulent i et fagfællesskab omkring organisation og ledelse, der arbejder målrettet med organisationsudvikling, sparring, coaching, undervisning samt arbejdspladsbaserede workshops for at støtte ledelse, arbejdsglæde og trivsel ude i almen praksis.

Du skal med udgangspunkt i din teoretiske viden konkret bistå med at udvikle, planlægge og gennemføre ledelsesforløb, kurser og workshops for praktiserende læger og praksispersonale.

Generalist til HR-udvikling i Landbrugs- og Fiskeristyrelsen

Vi tilbyder et alsidigt job, hvor du kan udvikle dine kompetencer inden for HR.

Vores arbejdsplads er karakteriseret ved, at vi er mange forskellige faggrupper og arbejder geografisk spredt i hele landet.

I HR skal vi derfor udvikle gode løsninger for ledere og medarbejdere, uanset om de arbejder på kontor, kajen eller på åbent hav, og initiativer, der kan medvirke til at sikre sammenhængskraften i styrelsen.

Head of Learning & Development

Vil du være med til at udvikle og drive læring, onboarding og træning hos Danmarks største danskejede feriehusaktør? Trives du i et dynamisk miljø i en landsdækkende kæde af selvstændige lokale bureauer med en ambitiøs strategi og stærk vinderkultur?

Du får en central rolle i at udvikle, drifte og optimere Feriepartners læringsunivers i bureauerne. Du bliver ansvarlig for at sikre, at deres Akademi er tilgængelig, engagerende og forankret i kædens strategiske retning.

Erfaren HR-udviklingskonsulent til Indenrigs- og Sundhedsministeriets departement

Brænder du for at omsætte strategiske mål til konkrete initiativer og har du erfaring med ledelses- og organisationsudvikling?

Dine primære arbejdsopgaver bliver at:

• Udvikle og drive udviklingsopgaver fra idé til implementering.
• Udarbejde beslutningsoplæg og koncepter inden for HR og organisationsudvikling.
• Understøtte udrulning af udviklingsindsatser f.eks. synlige karriereveje og sikre forankring i praksis.

Vores arbejdsmiljø er kendetegnet af samarbejde, sparring og hjælpsomhed.

Junior HR Business Partner (Barselsvikariat)

Brænder du for HR og ønsker at udvikle dine kompetencer i en dynamisk og salgsdrevet organisation? Har du lyst til at arbejde tæt sammen med ledere og HR-kolleger for at skabe de bedste rammer for vores medarbejdere?

Stillingen giver dig mulighed for at få hands-on erfaring med HR i en kommerciel virksomhed, hvor forandringer er en del af hverdagen.

Chief People Officer (CPO) – home a/s

home er på en spændende rejse mod at blive en endnu stærkere, mere sammenhængende organisation, og vi søger en visionær og strategisk Chief People Officer (CPO) til at spille en central rolle i realiseringen af vores nye strategi Forandring Sammen ’28.

Med et skærpet fokus på medarbejderudvikling, læring, kultur og trivsel bliver CPO’en en nøglefigur, der er med til at løfte hele vores økosystem – både centralt i home a/s og ude i vores forretninger.

Erfaren og forretningsorienteret rekrutteringspartner til Energinet

Dit overordnede ansvar er at fungere som sparringspartner på rekruttering mod Tech og Innovation og sikre tætte og tillidsfulde relationer med lederne. Du rådgiver og understøtter lederne med at finde de rette kandidater, der matcher Energinet, jobbet og ikke mindst vores kultur og værdier (mod og tillid).

Hvis du motiveres af at lære nyt og udvikle både dig selv og din rolle, så er her jobbet, som giver dig mulighed for at vokse i en organisation i udvikling.

HR Business Partner

Er du DS Smiths nye HR Business Partner?

Ved hver dag at producere og levere genanvendelige emballage- og displayløsninger - er vi en aktiv spiller i overgangen til en mere cirkulær økonomi.

Som HR Business Partner vil du få en nøglerolle i at udvikle og implementere vores HR-strategi og initiativer, der understøtter virksomhedens mål og ambitioner.

Du vil arbejde tæt sammen med ledere og medarbejdere for at sikre, at vi har den rette kompetence og de rette ressourcer til at lykkes.

Group HR Director

Som Group HR Director vil du få det overordnede globale ansvar for ABENA’s HR, hvor hovedopgaven bliver at udvikle og eksekvere en global HR-strategi, der understøtter koncernens overordnede strategi.

Det er bl.a. Group HR Directors ansvar at udarbejde og eksekvere HR-strategi i henhold til koncernens overordnede strategi og være sparringspartner for koncernens ledere i HR-relaterede spørgsmål.

Har du interesse for løn- og personaleadministration?

Vil du være en del af en spændende arbejdsplads, hvor vi udfører en bred vifte af løn- og HR-relaterede opgaver, så har vi dit næste job.

Center for Løn og Personale i Københavns Kommune søger nye løn- og personalekonsulenter. Vi er en enhed, hvor medarbejderne trives, og hvor vi gennem vores servicemål og faglighed leverer et højt serviceniveau.

Jobbet er for dig, der har eller ønsker at få en dyb faglig viden inden for løn- og personaleadministration.

Juridisk assistent til HR-jura

Skal du holde sabbatår, inden du skal læse videre? Har du lyst til at prøve advokatbranchen af? Så passer du godt ind som juridisk assistent i HR-jura-teamet hos IUNO.

Du får masser af udfordringer, mulighed for at udvikle både dine faglige og personlige kompetencer, og så får du blandt andet en del af ansvaret for, at vores opgaver bliver fulgt helt til dørs – hver gang!

Konsulenter med flair for HR, arbejdsmiljø og projektledelse søges til nyoprettet stabsfunktion i Nordsjællands Brandvæsen

Lige nu søger vi to konsulenter, der brænder for at arbejde med mennesker, og som har lyst til at bidrage med deres erfaring, idéer og energi til både at forme deres egne roller og være med til at sætte retningen for den nye stab.

Teamet får til opgave at arbejde tæt sammen med ledelsen og kolleger på tværs af organisationen for at sikre trivsel, engagement og udvikling.

Du får en høj grad af selvstændighed og fleksibilitet i varetagelsen af dine opgaver.

Lønbogholder med HR erfaring

Brænder du for at sikre lønkørsel i højeste kvalitet? Og samtidig bringe alle dine kompetencer fra HR-værktøjskassen i spil?

Drømmer du om en alsidig hverdag i en international og ambitiøs virksomhed, hvor du samarbejder med engagerede og kompetente kollegaer, og hvor du samtidig har mulighed at udvikle dig både personligt og fagligt?

Så er stillingen som lønbogholder med HR erfaring hos Emtelle Scandinavia A/S måske noget for dig.

HR-konsulent til Arbejdsmiljø og Trivsel (vikariat)

Er du velbevandret i arbejdet med at skabe gode rammer i en organisation? Har du erfaring med at understøtte og gennemføre HR-processer, og kan holde tungen lige i munden, når der skal vendes ord om svære emner?

Du kommer til at arbejde med:

• At levere relevant ledelsesinformation til Gældsstyrelsens direktion
• At deltage i diverse projekter, der vedrører arbejdsmiljø og trivsel
• At udvikle og vedligeholde Gældsstyrelsens trivselsredskab

Resultatorienteret og motiverende HR-chef

Kan du sikre helhedsorienteret støtte og rådgivning af direktion og ledere om fx trivsel, medarbejderudvikling og kompetencer? Du kan præge udviklingen i en af landets mest komplekse og samfundskritiske organisationer.

Som HR-chef leder du 20 kompetente medarbejdere og en souschef. Det er dit ansvar at sikre effektiv opgaveløsning i dit område med fokus på kvalitet og udvikling i tråd med styrelsens visioner og strategier samt topledelsens ønsker.

HR- og Administrationskoordinator

Vil du have en alsidig stilling, hvor du kan være med til at forme en voksende organisation?

Du vil være ansvarlig for daglige bogholderiopgaver, vedligeholdelse af HR-politikker, forbedring af interne procedurer og håndtering af administrative opgaver, der sikrer en velfungerende arbejdsplads.

Vi tilbyder en fleksibel, international arbejdsplads, hvor vi fokuserer på at skabe et trygt arbejdsmiljø, hvor du kan trives, være produktiv og udvikle dig sammen med dine kollegaer.

Ledelsesudviklingskonsulent til Børn og Unge

Vi søger en kollega i HR og Organisation, som kan bidrage med at omsætte organisationens visioner om god ledelse til konkrete indsatser med fokus på kompetence- og udviklingsaktiviteter for organisationens ledere.

Så har du relevant teoretisk og praktisk viden indenfor psykisk arbejdsmiljø, ledelsesudvikling og procesfacilitering, så er det dig, vi søger.

Stillingen indebærer stor fleksibilitet og med mulighed for at have indflydelse på, hvordan du strukturerer og planlægger dit arbejde.

Erfaren konsulent i psykisk arbejdsmiljø til DI’s samarbejdstjeneste

Brænder du for psykisk arbejdsmiljø, og er du klar til at udvikle og facilitere workshops for ledere og medarbejdere i transport- og logistikvirksomheder?

Som konsulent i DI samarbejdstjenesten vil du få en central rolle i udviklingen og driften af DI og 3F Transports helt nye samarbejdstjeneste om arbejdsmiljø og trivsel (START).

Hos os vil du opleve et ambitiøst og kollegialt miljø, hvor din faglige udvikling og dit bidrag til området vil blive værdsat og fremmet.

Vi søger en rekrutteringskonsulent med sundhedsfaglig baggrund til fast stilling i København

Vi kan tilbyde dig at blive en del af et selvkørende, kompetent og engageret team.

Du varetager hele ansættelsesprocessen fra ansøgning til ansættelse og dine opgaver vil blandt andet bestå af at:

• Screene og interviewe ansøgere.
• Indhente referencer, straffeattest og autorisation

Vi kan tilbyde en spændende stilling i et selvkørende og engageret team i en afdeling med høj energi og høje ambitioner.