Hvad er det bedste ved danskernes job?



Er det kollegerne, kaffen, prestige eller noget helt fjerde, der er det bedste ved dit arbejde?

Martin Ellermann
Journalist, Jobindex


Der er plusser og minusser ved alle stillinger. Måske er du vild med dine kolleger, men træt af opgaverne, Det kan også være, at dit arbejde er inspirerende, mens chefen er det modsatte, og muligvis er frugtordningen og julefrokosten de eneste positive elementer, du vil fremhæve ved dit job.

Den amerikanske karriereblogger og tidligere personalechef, Alison Green, spurgte for et par år siden læserne af hendes blog, hvad det bedste ved deres job var. Svarene viser, hvor forskellige tilgange vi har til vores arbejdsliv, og hvordan vi som enkeltpersoner finder sjove, personlige og nogle gange overraskende grunde til at holde af vores job.

LÆS OGSÅ: Disse fem faktorer fremmer arbejdsglæden.

Ligevægt i arbejdslivet

En bruger på Alisons Greens blog fremhæver balancen på jobbet som afgørende for arbejdsglæden.

”Mit nuværende job er fantastisk, fordi jeg får lov til at dele min tid mellem kreative og administrative opgaver. Jeg elsker at have det samspil, for når jeg kører fast i de kreative ting, kan jeg bare skifte gear og fokusere på det mere administrative.”

En anden bruger ved navn Samantha skriver:

”Jeg kan godt lide at have et kontor, at have nogenlunde travlt, at min chef lader mig være i fred, og at mine kolleger er søde. Seriøst. Jeg har arbejdet uden et kontor, kedet mig, haft emsige chefer og forfærdelige kolleger. Ikke rart.”

LÆS OGSÅ: Rutineopgaver og travlhed dræner din arbejdsglæde.

Kort rejsetid og/eller mening med livet

Andre har helt andre lavpraktiske grunde til at holde af deres job. Det gælder for eksempel Cara, som fremhæver arbejdspladsens beliggenhed, da hun kun har et kvarter derhen.

En anden bruger søger derimod en højere mening med arbejdslivet:

“Jeg arbejder for en virksomhed, hvis produkter gør livet bedre for tusindevis af børn med særlige behov. At se resultaterne, og vide at jeg har spillet en rolle, er en kæmpe tilfredsstillelse for mig.”

Du kan også finde arbejdsglæde i ekspertrollen, hvor du dykker dybt ned i dit fagområde.

”Jeg er webudvikler og holder af fordybelsen. Jeg elsker de udfordringer, klienterne giver mig, og det at mit job ikke overtager hele mit liv, så jeg kan gå hjem på et fornuftigt tidspunkt og leve et sundt liv. Og så elsker jeg brugerne og deres teknologiudfordringer – de unge er sjovest, da de er overbeviste om, at teknologiforståelse er en del af deres DNA, hvilket naturligvis ikke passer.”

Det kan også være, at dit job blot er et nødvendigt onde, som sætter resten af tilværelsen i perspektiv:

”Hvis jeg skal være ærlig, så plejede jeg at kunne lide udfordringerne. Men på det sidste kan jeg bare lide, når jeg får lov til at tage hjem,” fortæller en bruger ved navn Frank.

Publiceret 2016-07-11


Seneste artikler

Debat: Er der plads til seniorerne på arbejdsmarkedet?
Ja, bestemt. Men desværre oplever mange i 50+ alderen det modsatte. Afslag, på afslag, på afslag – trods kompetencerne ikke fejler noget. Er det bare tilfældigheder, eller er der noget om ”alderssnakken”?
Indrykket 23. maj på Forside
Seniorer fanges tit i et paradoks – det er på tide, det bliver brudt
Mange seniorer (50+) oplever udfordringer med at få fodfæste på arbejdsmarkedet igen eller blot skifte job i en sen alder. Det er let at blive fortvivlet, hvis man som senior står i sådan en situation. Heldigvis findes der et sted at gå hen.
Indrykket 15. maj på Forside
Afkod tidligt om du passer ind i virksomhedens kultur
Allerede under researchen af den virksomhed, du vil søge job hos, bør du vurdere, om du passer ind.
Indrykket 8. maj på Forside
Guide: Sådan bruger du dit netværk
Netværk bliver ofte udråbt som en direkte vej til nyt job. Men hvad kan din onkel eller gamle gymnasiekammerat egentlig bidrage med, når du søger nye karrieremuligheder?
Indrykket 1. maj på Forside
Har du dummet dig på jobbet? Sådan kommer du videre
Ingen er fejlfri, og derfor befinder vi os nogle gange i en situation, hvor der ikke er andet at gøre end at erkende, at man har begået en brøler.
Indrykket 24. april på Forside
Annonce:
Cookies på Jobindex

Vi bruger cookies til trafikmåling og til optimering af hjemmesidens indhold. Der gemmes cookies fra Jobindex og fra vores samarbejdspartnere. Ved at klikke videre på hjemmesiden accepterer du vores brug af cookies. Læs mere om vores cookies.