Senior Learning & Development Specialist

Tænk hvis du kunne være med til at forme, drive og forankre læring i en datadrevet tech-organisation?

Det kan du faktisk os hos!

... Du er med til at skabe fundamentet for et ambitiøst learning-koncept, som vil være et bærende element i vores 2028 strategi. Vi er i fuld gang med en visionær tech transformation, som skal understøttes med uddannelse af både ledere og medarbejdere. Og det er her, vi har brug for dig.

International Learning & Communication Partner – LOOP Fitness

Vil du være med til at udvikle kulturen og medarbejderrejsen i en international kæde i vækst?

Vi søger en dedikeret International Learning & Communication Partner, der kan professionalisere vores uddannelses-setup og styrke den interne kommunikation på tværs af markeder.

Du bliver en del af en uformel kultur, hvor vi har det sjovt, hjælper hinanden og spiser frokost sammen hver dag. Her er der kort fra idé til handling, og alle er med til at gøre en forskel.

Head of Global P&C Legal & Compliance

Are you passionate about being a trusted HR legal advisor? And can you deliver pragmatic and compliant advice on employment law?

Your responsibilities will include to:

• Provide legal advice, either directly or via local advisors on VP+ contracts, exits, and other employment related matters
• Act as the global process owner on global P&C legal policies including employment contract templates

People & Culture Manager

Are you passionate about building people-first cultures?

At GoGift, a fast-growing, global gifting company based in Copenhagen, we’re looking for a progressive and hands-on HR professional to take charge of our People & Culture agenda.

This is a unique opportunity to shape HR from the ground up, combining day-to-day hands-on operations & facility management responsibilities with strategic input and leadership support.

Head of Learning & Development

Vil du være med til at udvikle og drive læring, onboarding og træning hos Danmarks største danskejede feriehusaktør? Trives du i et dynamisk miljø i en landsdækkende kæde af selvstændige lokale bureauer med en ambitiøs strategi og stærk vinderkultur?

Du får en central rolle i at udvikle, drifte og optimere Feriepartners læringsunivers i bureauerne. Du bliver ansvarlig for at sikre, at deres Akademi er tilgængelig, engagerende og forankret i kædens strategiske retning.

Talent Acquisition Consultant - Bidrag til at forme fremtidens Customer Operations & Retail

Drømmer du om at prøve kræfter i People & Culture med indblik i mange forskelligartede opgaver? Er du klar til at understøtte lederne i kundeservice og Retail med medarbejderrelaterede opgaver? Kan du se dig selv bidrage til medarbejdernes udvikling?

Din opgave bliver at støtte lederne i at tiltrække og fastholde de rette kompetencer for at kunne levere førsteklasses kundeservice og salg. Dine ansvarsopgaver vil derfor først og fremmest centreres omkring rekruttering.

Solution Specialist til medarbejder-undersøgelser

Har du interesse og flair for projektstyring, analyser og kunderådgivning? Og har du lyst til at hjælpe nogle af de mest spændende virksomheder i Norden med at måle, forstå og forbedre deres medarbejderoplevelser?

Du er ansvarlig for, at vores kunder får det rette set-up omkring måling af deres medarbejderundersøgelser, ligesom du er ansvarlig for hele gennemførslen – fra planlægning af en måling til gennemførelse.

People Developer

Are you passionate about helping people grow – and ready to make a real impact on how we develop talent across functions? Join us as our new People Developer, taking on one of our most important responsibilities: nurturing and developing our talented individuals.

In this role, you will have the opportunity to make a tangible difference – both for individual employees and the wider organisation.

P&C Operations Assistant

Hos Søstrene Grene søger vi en struktureret, engageret og detaljeorienteret P&C Operations Assistant, der kan hjælpe os med at sikre en effektiv og smidig håndtering af vores HR-processer. Hvis du har en passion for administrativt arbejde og er god til at følge og beskrive processer, så er denne stilling måske noget for dig!

Du vil blandt andet håndtere vores fælles mailboks, hvor du besvarer og fordeler mails, som kommer fra alle vores Søstre ( som vi kalder hinanden uanse køn).

HR Manager

As HR Manager you will organizationally be part of a small , tightly knit, administrative support team facilitating the associated group companies TPR, Cortris, Jakob and Partners and PJM Group.

You will play a crucial role in the integration of the different entities helping to ensure a common and positive work environment that fosters creativity and growth. The job will expose you to a broad range of responsibilities, enhancing both depth and breadth in the HR activities.

HR koordinator

Du får til opgave at sikre en professionel og sammenhængende håndtering af hele medarbejderrejsen – fra rekruttering og onboarding til fratrædelse og offboarding.

Derudover indebærer rollen en koordinerende funktion i forhold til HR-relaterede opgaver, der understøtter både ledere og medarbejdere i deres daglige arbejde.

Eventkoordinator med passion for employee engagement og employer branding

Vil du være med til at sikre, at vores interne events og eksterne arrangementer kører på skinner?

Dit primære ansvarsområde vil være håndtering/koordinering af interne events og eksterne arrangementer. Du vil være first point of contact og have ansvaret for at kommunikere omfang og behov i forbindelse med diverse events til alle interne ressourcer.

Administrativ medarbejder i det maritime erhverv

Vil du arbejde med påmønstring og afmønstring i et dansk rederi med international skibsfart? Og har du lyst til at være en del af en virksomhed med fart på og højt til loftet?

Hos os er der aldrig to dage, der er ens. Du har stor afveksling i hverdagen og god mulighed for at præge og forme din stilling,

Du planlægger, hvornår besætningen skal ud og hjem, og der er typisk 1-3 igangværende besætningsskift, der skal koordineres.

HR Business Partner

Join ROCKWOOL Nordics as an HR Business Partner, where you'll be a proactive partner in driving HR initiatives that support business objectives focused within the factory environment.

Reporting directly to the HR Director (based at the ROCKWOOL Headquarters in Hedehusene, Denmark) you will be integral to the factory management team, acting as a trusted advisor and ensuring that HR policies align with company goals and values.