Genopslag - Centerleder til Majoriaq Paamiut

Majoriaq har 3 overordnede arbejds- og ansvarsopgaver; job- og vejledning, opkvalificering (boglige og ikke boglige) og administration, hvor centerlederens rolle i det daglige er at skabe sammenhæng i de aktiviteter der er i det enkelte afdelinger.

Stillingens indhold:

• Overordnet ledelse af Majoriaq Paamiut og underliggende afdelinger
• Frontfigur i fastsættelsen af indsatser og opfølgning deraf
• Medvirke til samarbejdet med arbejdsmarkedets parter, uddannelsesinstitutioner og kommunens forvaltninger fortsat udvikles

Erfaren projektleder til nationalt naturprojekt

Kan du udvikle, styre og gennemføre et stort landsdækkende 3-årigt projekt, der skal få mennesker med handicap ud i naturen? Har du lyst til at stå i spidsen for et nationalt samarbejde mellem en patientforening, danske nationalparker og kommuner over hele landet?

Så er det måske dig, vi mangler i vores team.

Dygtige rådgivere og forhandlere til Overenskomstansatte

Vi søger to tidsbegrænsede konsulenter (7-9 måneder) til at rådgive og forhandle for vores overenskomstansatte medlemmer i det offentlige.

Dine arbejdsopgaver spænder bredt fra individuel rådgivning og sparring til undervisning og oplæg. Du vil blive ansat i afdelingen for Overenskomstansatte, og du vil opleve både at have egne ansvarsområder og arbejde tæt sammen med resten af afdelingen om fælles indsatser.

Center for Mental Sundhed søger en akademisk medarbejder med analytisk blik og sundhedsvidenskabelig baggrund

Vil du være med til at fremme den mentale sundhed i Københavns Kommune? Motiveres du af arbejdsopgaver med stor politisk og samfundsmæssig bevågenhed, og har du erfaring med analyse af kvantitative data og projektarbejde?

Så kan du være præcis den akademiske medarbejder, vi søger til Center for Mental Sundhed.

Center for Mental Sundhed er en arbejdsplads, der er kendetegnet ved involvering, samarbejde, gennemsigtighed og stor faglighed. Vi arbejder tæt sammen på tværs af vores kompetencer og bruger hinanden aktivt, når vi skal løse vores opgaver.

Forretningsudvikler til fremtidens processer på punktafgiftsområdet

Får du ekstra energi af at skabe gode løsninger, hvor teknologi, kommunikation og procesoptimering går hånd i hånd? Så er det måske dig, der skal være med til at sikre, at virksomheder kan angive og betale deres afgifter nemt og korrekt.

Som vores nye forretningsudvikler vil du få egne arbejdsområder baseret på din baggrund og interesser, og du vil fx komme til at:

• Kortlægge, udvikle og optimere processer, både digitale og manuelle
• Fungere som bindeled mellem forretningen og IT-organisationen
• Samarbejde med forskellige interessenter både i og uden for Skattestyrelsen

Erfaren organisationskonsulent til HR-analyser og controlling i landets største socialforvaltning

Har du stor erfaring med kommunale overenskomster og løndata, er du analytisk stærk, og har du blik for styring og controlling af løn og arbejdstid?

Din primære opgave vil være, at

• sikre et blik på, at Socialforvaltningen bedst muligt udnytter medarbejderressourcer inden for gældende aftaler, både hvad angår løn og arbejdstid.
• varetage en løbende controlling og opfølgning på anvendelsen af løn- og arbejdstid og øvrige HR-ressourcer bredt i forvaltningen.
• bistå med data og analyser til konkrete forhandlinger af forhånds- og arbejdstidsaftaler og øvrige aftaler.