Når job­søg­ning kræver mere end et CV

Du er ikke alene, hvis du føler dig sat på pause. Torben fra Forskellighed deler konkrete greb, der giver retning, ro og mod i jobsøgningen.

Der kan være noget mærkeligt stille over dagene, når man ikke længere har et sted at møde ind. Ikke fordi man ikke laver noget, men fordi ingen rigtig ser det. Den følelse møder Torben Tronborg igen og igen i sit arbejde med mennesker, der står uden for arbejdsmarkedet.

Torben er en ven af huset og driver i dag virksomheden Forskellighed, hvor han hjælper specialister, ledere og vidensarbejdere, som bliver opsagt, videre i arbejdslivet gennem ansvarlige outplacementforløb.

Derudover samler han jobsøgere, der er havnet uden for arbejdsmarkedet, i åbne spørgesessioner. Her er der plads til både praktiske spørgsmål og det, der ligger under dem.

”Ensomhed er noget af det, der fylder allermest,” fortæller han. ”Og det der spørgsmål: Nå, hvad laver du så? Det kan være hæsligt, hvis man har været ledig i noget tid.”

Når stilheden larmer, bliver struktur i hverdagen afgørende

Derfor vender Torben ofte tilbage til én pointe: Jobsøgning kræver struktur og vedholdenhed – som ethvert andet arbejde.

”Jobsøgning er et fuldtidsjob – specielt, hvis du ikke har et,” siger han. ”Hvis du ikke har et job, så er det 37 timer om ugen. Når jeg hører, at mange kun sender en til to ansøgninger om ugen, bliver jeg nysgerrig: Hvad bruger du så egentlig tiden på?”

Han siger det ikke for at give dårlig samvittighed, men for at give dig noget, du kan styre. Prøv at planlægge ugen, som var det et arbejde: opsæt konkrete mål, du kan krydse af og skab en rytme i din hverdag, der hjælper dig videre.

Torben foreslår helt konkret at lave en ugentlig liste: Hvilke virksomheder vil du kontakte? Hvor mange ansøgninger vil du sende? Hvem ønsker du kaffemøder med? Og hvornår afsætter du tid til at blive klogere?

“Der findes massevis af webinarer, podcasts, YouTube-kanaler om AI, konferencer og events, som du kan deltage i gratis, og hvor du kan møde nye mennesker.”

Kaffemødet skal have et formål, ellers er det spildtid

Et kaffemøde virker bedst, når du kommer forberedt og er nysgerrig.

”Det er ikke et sted, hvor du kommer med hatten i hånden,” siger Torben. ”Du skal have forberedt dig på, hvad du kan bidrage med.”

Det handler om at vælge mennesker og steder, hvor en samtale faktisk kan åbne noget.

Dit CV og din ansøgning skal ikke skaffe dig jobbet

Mange forsøger at bevise alt på én gang. Det ender ofte med et CV, der bliver for langt – og samtidig uigennemskueligt for en leder, der kun har 15‑30 sekunder til at skimme det.

Ansøgningen og CV'et mangler også ofte klarhed om, hvorfor du er et godt match, hvem du er, og hvad der motiverer dig til at søge – måske fordi AI har været lidt for meget inde over. Alt sammen gør det sværere at vælge dig til.

”Formålet er ikke at få jobbet,” siger Torben. ”Formålet er at komme til samtale.” Målret CV’et, hold det skarpt, og lad ansøgningen vise, hvorfor du vil lige netop det her.

Og vær synlig på din egen måde. Nogle får lyst til at lukke helt ned for alt, der larmer. Men Torben ser ofte, at synlighed flytter mere end den ekstra ansøgning. ”Synlighed kan være et LinkedIn-opslag om noget, du har reflekteret over i din jobsøgning, et lille indblik i et projekt, du har løst, eller en kommentar, der viser din faglighed.”

Tænk også uopfordret, men gør forarbejdet. Find virksomheder, der historisk ansætter profiler som din. Kig efter behov, du kan hjælpe med. Ræk ud med noget konkret, anbefaler Torben.

”Du behøver ikke løse alt i dag”

Giv dig selv lov til at lære af en svær periode. ”Du lærer blandt andet at sætte ord på dine kompetencer. Noget, der er sindssygt svært, også for meget dygtige mennesker,” siger Torben. “Langt de fleste ender med at blive meget klogere på sig selv, deres værdier og hvem de kan regne med i sit netværk, end når de sidder ‘sikkert’ i et job.”

Pointen er, at det giver mening, hvis du synes, det er svært.

”Og du behøver ikke løse alt i dag. Start med en plan for den næste uge. En ansøgning, en henvendelse, en kop kaffe. Små skridt, der minder dig om, at du er på vej,” afslutter Torben og kommer med en sidste anbefaling til dig, der mangler et naturligt næste skridt på vejen: