Dygtig kollega til HR-konsulenthus

Kan du lide at arbejde med mange forskellige typer af HR-opgaver, og synes du, at det er lige så spændende at sikre, at kunden får ”bundet sløjfe” om de administrative HR-opgaver, som det er at være med til at udvikle og professionalisere virksomheders HR-organisation, så læs videre.

Vi vokser og søger derfor en ny kollega til at varetage opgaver indenfor HR Services, hvor vi arbejder med alle typer af HR-opgaver. Vi har fokus på alt andet end selve rekrutteringen, hvilket vores kolleger i en anden afdeling er specialiseret i.

Vagtplanlægger

Elsker du at lægge kabale og puslespil, og bliver du ved, til du løser spillet? Har du erfaring med vagtplanlægning og en god forståelse for overenskomster, så er du måske vores nye kollega i Operations.

I din rolle som vagtplanlægger, vil du naturligt blive vores superbruger i systemet og skal derfor være med til at undervise nye brugere eller supportere vores ledere og medarbejdere med deres spørgsmål vedrørende bemandingssystemet.

HR Business Partner, Nordics

Accell Group is on a journey to completely redesign HR to develop a best in class highly efficient HR function capable of providing extraordinary service and support for the entire organization.

Your daily tasks and responsibilities will include:

• Develop and maintain strong partnership with business leaders and managers to understand their strategic objectives, business challenges and talent needs from an HR perspective
• Together with the Nordic HR team – streamline, harmonize and centralize the entire Nordic HR function to establish highly efficient HR processes and support

HR Generalist, Nordics

Accell Group in the four Nordic countries covers Sales, Service, Warehouse and Back office – a total of app. 200 employees and a multimillion Euros revenue.

The company is on a journey to completely redesign HR to develop a best in class highly efficient HR function capable of providing extraordinary service and support for the entire organization.

You have a background from operational HR with experience from a generalist role, demonstrating a comprehensive skill set to effectively manage diverse HR topics.

HR Konsulent til Volkswagen Semler Finans Danmark A/S

Har du en passion for HR administrative opgaver, og kan du se dig selv arbejde med en ung virksomhed i rivende vækst?

Så har vi det helt rigtige job til dig, hvor du:

• Varetager og supporterer vores ledere med deres HR-relaterede henvendelser.
• Får en bred kontaktflade inden for dit forretningsområde og en omskiftelig hverdag.
• Bliver en del af en dedikeret og serviceminded HR-afdeling.

Rekrutterings- og kundekonsulent - Byggebranchen

Vil du være med til at sætte nye standarder for effektiv og professionel byggepladslogistik?

Som et led i at sikre den fortsatte vækstrejse for Byggepladsfolk.nu søges en rekrutterings- og kundekonsulent.

Den primære opgave i starten bliver at medvirke til rekrutteringen af byggepladsoperatører til de mange projekter som Byggepladsfolk.nu er involveret i, i tæt samarbejde med vores eksisterende kunder. Efterfølgende bliver det også din opgave at være opsøgende i forhold til nye kunder med det formål at udbygge kundeporteføljen indenfor det segment som Byggepladsfolk.nu henvender sig til.

Lønkonsulent til HR

Er du superskarp på detaljerne, kan sikre korrekt løn til KEAs medarbejdere og tage dig af administrative HR-opgaver?

Trives du på en arbejdsplads med uformel omgangstone, hvor der sættes pris på din strukturerede tilgang til arbejdet og positive indstilling til at hjælpe kollegaer og ledere?

Du får en varieret hverdag, hvor dine opgaver skifter imellem lønudbetaling og relaterede HR-driftsopgaver. Du kommer til at arbejde i SLS (Statens Lønsystem) og SDBF (blanketflowsystem), og håndtere refusionsanmodninger, lønkontrol, administration af ferie, barsel og sygdom, udfærdigelse af ansættelseskontrakter m.m.

FLEKSJOB: Huset Venture Ringkøbing søger jobkonsulent

Huset Venture er en af Danmarks førende socialøkonomiske virksomheder med afdelinger i hele landet - helt særligt for os er hovedparten af vores medarbejdere ansat i fleksjob. Nu søger vi endnu en dygtig kollega – også i fleksjob.

Vi vægter højt, at du har flair for det opsøgende virksomhedsarbejde, og at du er dygtig til at motivere borgere og understøtte deres tilbagevenden til arbejdsmarkedet.

Vi forestiller os en effektiv arbejdstid på 15-20 timer pr. uge.

HR-konsulent til spændende rekrutteringsopgaver

Din hverdag kommer til at bestå af en bred vifte af opgaver indenfor HR, hvor en af dine vigtigste opgaver bliver en effektiv og tidssvarende proces for rekruttering.

I HR arbejder vi tæt sammen om opgaverne. Samlet i HR arbejder vi bredt med rekruttering og HR-udviklingsopgaver, administrative opgaver fra ansættelse til fratrædelse, personalepolitikker, juridisk rådgivning m.m.

Vi søger en kunde- og personalekonsulent i Odense

Leder du efter et job, hvor du får mulighed for at arbejde med forskellige HR-opgaver? Har du et stort servicegen og kan du lide at have travlt?

Du bliver en del af vores engagerede og motiverede bookingteam, hvor vi hver især brænder for det vi laver.

Dine primære arbejdsopgaver er at skabe og vedligeholde relation til kunder, planlægge sæsoner hos kunder, daglig kontakt med kunder både telefonisk og ved møder.

Chef til Forhandlingssektion

Kan du navigere i en jungle af væsensforskellige interessenter, og er du kendt for at finde de løsninger, som andre ville ønske, at de havde tænkt på? Så har du profilen som sektionschef for vores ene af to forhandlingssektioner i Center for Overenskomst.

Hos os vil du få en dagligdag i tæt kontakt med ministerområdets myndigheder og de faglige organisationer på et område med stor politisk bevågenhed. Ud over din daglige rådgivning af chefer og HR-medarbejdere vil du også få mulighed for at udvikle dit sagsområde bl.a. ved at skrive skarpe notater og beslutningsoplæg til direktionen og departementet.

Compensation & Benefit Manager

Giver markedstendenser og løndata dig et kick? Og brænder du for at arbejde globalt med incitaments- og bonusprogrammer, som understøtter virksomhedens strategiske mål, og som er medvirkende til at fastholde og tiltrække talent?

Du vil få en central rolle i at designe, implementere og administrere vores aflønnings-, incitaments- og bonusprogrammer for vores 2.500 medarbejdere på tværs af otte lande.

Genopslag - beskæftigelseschef søges

Har du lyst til at lede et veldrevet beskæftigelsesområde med stor politisk bevågenhed? Og kan du, sammen med en kompetent og engageret ledergruppe, bidrage til at understøtte, at alle borgere får mulighed for at bidrage med de ressourcer de har?

I Center for Job & Socialservice er vi optagede af at skabe sammenhæng i vores indsatser både på tværs af beskæftigelses- og socialområdet, men også med familie- og sundhedsområdet.

HR Business Partner, Comwell Hotels med base i Kolding

Drives du af at yde kvalitetsrådgivning og HR-sparring, og synes du, at juridiske problemstillinger er spændende? Brænder du for at bidrage med kvalitet, nysgerrighed og fleksibilitet til et team af dedikerede og stolte kolleger, hvor nøgleord som service, kvalitet og udvikling er i fokus?

Vi søger en kollega, der ser muligheder frem for begrænsninger og som forstår, at service er mindst lige så vigtigt bagved som ude i fronten hos vores gæster. Vi leverer HR til alle hotellerne i koncernen og indgår dagligt i et tæt samarbejde med ledere og mellemledere, ligesom vi supporterer medarbejderne.

HR-kollega som er stærk i organisationsudvikling, proces og strategi

Du får et job med en bred opgaveportefølje, der vil udvikle sig alt efter dine kompetencer og de behov, der opstår i styrelsen. Omdrejningspunktet for stillingen er, at du skal varetage en række af de strategiske og organisatoriske opgaver i HR i Naturstyrelsen.

Du vil blandt andet komme til at arbejde med processer inden for organisationsudvikling og –tilpasninger, implementering af retningslinjer, procedurer og politikker på HR-området i Naturstyrelsen samt bekendtgørelser mv. på personaleområdet i Staten.

Lønkonsulent 37 timer

Brænder du for løn- og personaleopgaver, og vil du være en del af et hold med meget teamorienterede kollegaer?

Hovedarbejdsopgaverne i den ledige stilling er indenfor daginstitutionsområdet, hvor du vil få ansvaret for dine egne selvejende og private institutioner i forhold til:

• Opgørelse og fremsendelse af institutionernes fremtidige månedlige lønudgifter og indtægter.
• Behandling af diverse personaleadministrative opgaver (udarbejdelse af ansættelsesbreve, ændringer og fratrædelser) syge-, fleksjob- og barselsrefusioner m.v.

Vi kan tilbyde en spændende, udfordrende og travl arbejdsplads med gode og positive kolleger.

Selvstændig og struktureret HR Manager

Kan du lide at arbejde med hele HR-paletten og være den, både medarbejdere og ledere går til med HR-spørgsmål? Vil du gerne sidde selvstændigt med det daglige HR-arbejde og drive alle processer, men samtidig have en international koncern i ryggen, du kan sparre med?

Du får det daglige HR-ansvar i en professionel fødevarevirksomhed med ca. 80 medarbejdere, der både tæller kokke, produktions- og lagerpersonale, udviklings-, kvalitets-, salgs- og marketingteams. Vi er for nylig blevet en del af Solina Group og sammen med HR Nordic og ledelsesteamet implementerer du Solina Groups HR-strategi og hjælper med at sikre en blød landing som del af en international koncern.

HR Partner - barselsvikariat

Motiveres du af en hverdag bestående af et godt mix af HR-udviklingsprojekter, administrative HR-opgaver og HR jura?

Du lykkes bedst i rollen, når du bringer din erfaring fra en lignende rolle i spil side om side med din grundige, servicemindede, proaktive og professionelle tilgang.

Du bliver en del af et kompetent team og en arbejdsplads centralt beliggende i København — tæt ved Nørreport Station. Der er naturligvis mulighed for hjemmearbejde.

Personalejurist til barselsvikariat

Vi har et barselsvikariat på ca. 9 måneder, hvor du får mulighed for at sidde med en bred vifte af opgaver inden for både den individuelle og den kollektive ansættelsesret.

Dine hovedopgaver som personalejurist er bl.a.:

• Udfærdigelse af partshøringer og afgørelser om skriftlige advarsler, afskedigelser og bortvisninger
• Generel rådgivning og vejledning af ledere om ansættelsesretlige forhold

Vi tilbyder bl.a. et spændende og ansvarsfuldt job med personlige og faglige udviklingsmuligheder.