Teamleder til Kundeservice

Ønsker du at arbejde med både ledelse, kundeservice, sagsbehandling og administration? Har du blik for samspillet mellem den enkelte medarbejders kompetencer og den gode opgaveløsning?

Vi er på udkig efter en proaktiv og dygtig teamleder, der vil være med til at drive et spændende arbejdsområde: fjernvarme.

Du får en hverdag i konstant udvikling, hvor du kan være med til at sætte dit præg, og hvor du både har ledelse og får lov at være med i den daglige opgaveløsning.

Den Sociale Hjemmepleje Syd søger ansvarshavende sygeplejersker til aftenvagt

Vil du være del af et ambitiøst team, som leverer enestående sygeplejefaglig indsats til en bred aldersgruppe med komplekse behov?

Du skal vælge os, hvis du vil

• blive en del af en fagligt dygtig sammensat kollegagruppe med et stærkt fællesskab, og et stort engagement i borgerne
• drøfte faglige dilemmaer og udfordringer åbent på tværs af faggrupper
• fyldes med arbejdsglæde og anerkendende kommunikation

Ansvarlig Servicerådgiver til aftenhold hos Volkswagen Gladsaxe

Har du lyst til at tage en stærk, ansvarlig og ledende rolle for vores værksteds aftenhold? Og sætter du en ære i at levere en ekstraordinær kundeoplevelse?

Som vores nye Servicerådgiver for aftenholdet vil du være med til at udvikle og bevare de gode relationer til både kunder og kolleger, hvor vi servicerer Volkswagen, Skoda, Seat og Cupra.

Vi er en forretning med fokus på den digitale kunderejse og sørger naturligvis for, at du bliver godt klædt på til opgaven.

Ejendomsmester søges til Samdriften i Søborg

Som leder for fællesdriften bliver du en nøgleperson for både ansatte, lejere, bestyrelser og driftschef, og derfor rummer dit arbejde mange forskellige opgaver.

Du forestår den interne ledelse og sammen med medarbejderne en prioritering af opgaverne under hensyn til afdelingernes fastlagte serviceniveauer. Derudover har du sammen med teamet kontakten med håndværkere og afdelingsbestyrelserne.

Ærø Kommune søger en leder til det udekørende område

Da vores leder af det udekørende område har fået nyt arbejde, søger Ærø Kommune en ny leder med tiltrædelse 1. juli 2025.

Det udekørende område inkluderer hjemme- og sygeplejen og rehabiliterende terapeuter i kommunen.

Vi kan tilbyde dig en fantastisk spændende og udfordrende lederstilling i et område som er under forandring. Du vil få opgaver i en spændende kombination mellem det strategiske og det meget praksisnære.

Topmotiveret og energisk faglig leder til dagteam i hjemme- og sygeplejen - Genopslag

Har du lyst til at arbejde med selvstyrende teams, tæt faglig ledelse, central planlægning og faglig indflydelse og ansvar i Hjemmeplejen?

Dit ansvarsområde omhandler følgende:

• Medvirke til at understøtte faglig udvikling i teamet
• Indgå i faglige fællesskaber med distriktsledere og øvrige faglige ledere
• Varetage borgerbesøg, herunder opstart af nye borgere

Distriktsleder for aftenvagterne i distrikt Nord i Helhedsplejen

Brænder du for at skabe gode borgerforløb, sikre høj faglighed og samtidig sætte arbejdsglæde og samarbejde i centrum for dine medarbejdere?

Som distriktsleder i Helhedsplejen får du ansvar for aftenholdet – en engageret medarbejdergruppe, der hver dag og aften gør en forskel for borgere i eget hjem. Stillingen er tilrettelagt, så du arbejder fra 12-20 2x ugentligt ellers i dagtimerne, hvilket giver dig både nærhed til medarbejderne i aftenplejen og mulighed for at indgå aktivt i ledelsessamarbejdet på tværs.

Afdelingsleder til Helhedsplejen og Koordinationen

Du har det overordnede ansvar for personaleledelse i et af de fire distrikter. Du indgår i et tæt samarbejde med de øvrige tre afdelingsledere, souschefen og funktionschefen og bliver en del af et stærkt og engageret ledelsesteam.

Stillingen indeholder desuden også ansvaret som leder for koordineringen af indsatser i henhold til §138, serviceloven og den kommende Ældrelov – med fokus på at sikre koordinerede og sammenhængende forløb for borgerne.

Group HR Director

Som Group HR Director vil du få det overordnede globale ansvar for ABENA’s HR, hvor hovedopgaven bliver at udvikle og eksekvere en global HR-strategi, der understøtter koncernens overordnede strategi.

Det er bl.a. Group HR Directors ansvar at udarbejde og eksekvere HR-strategi i henhold til koncernens overordnede strategi og være sparringspartner for koncernens ledere i HR-relaterede spørgsmål.