Debat: Er der plads til seniorerne på arbejdsmarkedet?



Ja, bestemt. Men desværre oplever mange i 50+ alderen det modsatte. Afslag, på afslag, på afslag – trods kompetencerne ikke fejler noget. Er det bare tilfældigheder, eller er der noget om ”alderssnakken”?

Søren Møller
Senior tekstforfatter, Jobindex


Når vi tager debatten op, er det fordi, vi stadig hører fra seniorer, der føler sig dybt fortvivlet over ikke at blive lukket ind på arbejdsmarkedet igen. Eller at de har store problemer med at skifte arbejdsplads i en sen alder.

For nylig modtog vi en mail, hvor en Jobindex-bruger i 60+ alderen ville høre om ikke denne alderssnak kunne bringes op igen. For han havde knap 30 års specialisterfaring bag sig, men oplevede alligevel kun at få afslag og ovenikøbet se folk fra sit netværk – på papiret klart mindre kvalificeret end ham, men alle yngre – få jobbet. Noget stemte ikke helt, følte han.

Hvad mener du om emnet her? Deltag i debatten på facebook

Er du selv i dag senior på arbejdsmarkedet, eller har du tanker om dit eget arbejdsliv, når du en dag bliver senior – så klik over på vores facebookside her, og del din mening om emnet. Om du har oplevet det samme som beskrevet ovenover, om du har en solstrålehistorie at inspirere med eller noget helt tredje er ikke afgørende. Vi synes i hvert fald, at snakken er vigtig at få op igen.

For debatten er jo desværre ikke ny. For præcis 3 år siden bragte vi et lignende indlæg om emnet. Dengang var der også Jobindex-brugere, der fortalte om at være kommet i klemme på arbejdsmarkedet som senior – og få utallige afslag uden en eneste samtale. Så de var ved at give op.

At opgive helt kan være en naturlig tanke og følelse at stå med til sidst, men målet må være at undgå at komme dertil. Så del endelig jeres tanker, oplevelser og eventuelle opfordringer via vores facebookside.

Læs også: Seniorer fanges tit i et paradoks – det er på tide, det bliver brudt

Publiceret 2017-05-23


Seneste artikler

5 videnskabelige tips til mere arbejdsglæde
5 videnskabelige tips til mere arbejdsglæde
Mere jobglæde er ikke umuligt at opnå, ifølge en artikel fra TIME Magazine af Nataly Kogan. Hun har samlet 5 videnskabelige tips til at få mere arbejdsglæde. Se dem her.


Indrykket 15. oktober på Forside
sen aften med kollega
3 store virksomheder med høj score på kultur og muligheder
Kulturen, relationerne, måden at være på arbejde på – og mulighederne for at udvikle sig selv med opgaverne – er i særlig høj kurs, når medarbejdere mærker jobglæden. Og ønsket om at blive på en bestemt arbejdsplads, frem for at søge videre.
Indrykket 8. oktober på Forside
4 virksomheder på tværs af landet, hvor medarbejderne mærker tillid
En sund jobglæde på en arbejdsplads handler naturligvis om flere faktorer. Men en helt essentiel del af den gode jobglæde er tillid. Uden tilliden fra ledelsen til medarbejderne, mellem kollegerne og fra medarbejderne til ledelsen er fundamentet for trivsel allerede krakeleret.
Indrykket 1. oktober på Forside
forsideU37
Rutineopgaver og travlhed dræner din arbejdsglæde
Ensformigt arbejde kan være surt. Og har du ovenikøbet travlt, bør du måske overveje at søge nyt job.
Indrykket 24. september på Forside
frustreret mand
Derfor bliver du i et job, du hader
Vi mennesker er vanedyr … og pligtopfyldende og loyale og frygter uvished og, og, og. Undskyldninger og (bort)forklaringer for ikke at gå til venstre, når vi i lang tid har gået til højre, kender vi alle. Men fald ikke i fælden, når det gælder din trivsel på arbejdsmarkedet. Sig op, hvis tiden er inde.
Indrykket 17. september på Forside
Annonce:
Cookies på Jobindex

Vi bruger cookies til statistik og til at gøre hjemmesiden mere brugervenlig. Der sættes cookies fra Jobindex og fra vores samarbejdspartnere. Klikker du videre på siden, accepterer du, at der sættes cookies til disse formål. Læs mere her om vores brug af cookies, herunder hvordan du fravælger brugen af cookies.