Ingen grund til at forlænge arbejdslivet



Det kan blive mange penge værd for en HK’er at blive længere på arbejdsmarkedet, men det ser HK ikke som noget godt argument for at hæve pensionsalderen.

Ulla Oppermann Blankholm
Blankholm Kommunikation


Kim Simonsen

Som en del af 2025-planen vil statsminister Lars Løkke Rasmussen hæve danskernes pensionsalder med et halvt år. Det vil ifølge Sampension være forbundet med en god, økonomisk gulerod for en typisk HK’er, hvis pensionsalderen bliver hævet fra 67 til 67,5 fra den 1. januar 2025:

”Det er nok ikke alle, som synes, det er et plus, at de skal blive længere på arbejdsmarkedet. Men der er en trøst i det, nogle ret substantielle beløb, og jeg tror, at mange vil blive overrasket over, hvor stor en effekt det kan have at blive længere på arbejdsmarkedet,” siger Hasse Jørgensen, administrerende direktør i Sampension på Finans.dk.

Hvis en 40-årig HK’er, der har en pensionsordning fordelt på livrente og ratepension i markedsrentemiljøet, går på pension, når vedkommende er 67,5 i stedet for 67 år, så vil han eller hun ifølge Sampensions beregning kunne se frem til en stigning i sine årlige udbetalinger på 15.000 kroner. Hvis den 40-årige HK’er derimod vælger at blive på arbejdsmarkedet, indtil han eller hun fylder 70 år, så vil den årlige udbetaling blive boostet med næsten 100.000 kroner – fremgår det af Finans.dk.

Mange kan ikke holde til det

Kim Simonsen, der er forbundsformand i HK, giver ikke meget for hverken Lars Løkke Rasmussens forslag om at hæve danskernes pensionsalder eller den økonomiske gulerod, der ville være forbundet med det.

”Vi har i forvejen en høj tilbagetrækningsalder i Danmark, og den er der ingen grund til at forlænge. Der er rigtig mange, som allerede i dag ikke kan holde til at arbejde så længe,” siger Kim Simonsen og tilføjer, at det selvfølgelig står alle frit for at arbejde så længe, de vil, hvis de har lyst til det.

Men det gælder ifølge formanden langt fra, at alle har lyst til det, og for de medlemmer, der er slidt og ikke har det særligt godt, vil det udelukkende være negativt at skulle blive længere tid på arbejdsmarkedet.

Læs også: Vi går senere på pension

Sådan kunne man jo blive ved…

Han ser heller ikke den økonomiske gevinst som noget attraktivt for hans medlemmer.

”Det kan godt være, at man får 100.000 kroner ekstra hvert år, hvis man arbejder, til man er 70 år, men så kunne man jo bare fortsætte og sige, at det ville være endnu bedre, hvis vi arbejdede, til vi var 100 år,” siger Kim Simonsen og fortsætter:

”Vi har indrettet pensionsordningerne til, at man får et godt beløb, når man går på pension, og derfor er et højere beløb ikke nødvendigvis mere attraktivt for vores medlemmer. Vi mener ikke, at man bør røre ved den tilbagetrækningsreform, der eksisterer lige nu.”

I Lars Løkke Rasmussens 2025-plan vil lønmodtagere født i 1958 eller derefter skulle blive seks måneder mere på arbejdsmarkedet. Lønmodtagere født i 1957 eller før vil ikke blive berørt af ordningen.

Publiceret 2016-11-01


Seneste artikler

Ejer af succesbutik havde ingen ambitioner om at arbejde med tøj
Ejer af succesbutik havde ingen ambitioner om at arbejde med tøj
Et fritidsjob i en butik, da Tina Vinther var 22 år, åbnede pludselig for en helt ny karrierevej, da ejeren ville sælge sin forretning.
Indrykket 1. december på Handel og service
Fald i jobs inden for hotel- og restaurationsbranchen på Fyn
Generelt er der på landsplan god fremgang i antallet af jobs inden for hotel- og restaurationsbranchen. På Fyn ser det dog anderledes ud.
Indrykket 1. oktober på Handel og service
ISS indfører håndfri rengøringsrobot
ISS introducerer en håndfri rengøringsrobot, som kan lette de manuelle arbejdsgange.
Indrykket 1. september på Handel og service
Ledigheden er på vej i den rigtige retning
Den positive udvikling i ledighedstallene for handel- og kontoransatte fortsætter.
Indrykket 1. august på Handel og service
Kokkes anseelse er steget markant de seneste 10 år
De seneste 10 år er særligt kokkes anseelse steget blandt danskerne, som nu placerer kokkene på en 29. plads ud af 99 jobtyper.
Indrykket 1. juli på Handel og service
Annonce:
Cookies på Jobindex

Vi bruger cookies til trafikmåling og til optimering af hjemmesidens indhold. Der gemmes cookies fra Jobindex og fra vores samarbejdspartnere. Ved at klikke videre på hjemmesiden accepterer du vores brug af cookies. Læs mere om vores cookies.