Om Dansk Retursystem
Dansk Retursystem A/S blev grundlagt i 2000 af bryggerierne i samarbejde med dagligvarehandlen.
Virksomheden er reguleret af Miljøministeriet og har to hovedopgaver:
At indsamle engangsemballage til genanvendelse. Og at og nedbringe butikkernes omkostninger ved at modtage og sortere de tomme flasker og dåser fra visse drikkevarer.
Dansk Retursystem A/S er en privatejet, non-profit virksomhed. Miljøstyrelsen har indtil 2013 tildelt virksomheden eneretten til at drive det danske pant- og retursystem gennem en politisk vedtaget bekendtgørelse.
Virksomhedens omkostninger til at drive dette system bliver dækket af gebyrer, som betales af producenter og importører af pantbelagte drikkevarer.
Værdier
Dansk Retursystem ønsker at fremstå som en markedsorienteret virksomhed i forhold til forbrugere, salgssteder og udbydere af øl og læskedrikke. Samtidig agerer vi som en public service virksomhed, der blandt andet løser en samfundsmæssig opgave i forhold til affaldshåndtering - til gavn for miljøet. Udgangspunktet for alt, hvad vi foretager os i ord og handling, bygger på følgende værdier:
- Miljøbevidsthed
- Neutralitet
- Effektivitet
- Troværdighed
Miljøbevidsthed
... det betyder, at vi i vores håndtering af engangsemballage og i tilrettelæggelsen af vores arbejdsgange tilstræber at værne mest muligt om miljøet. I videst muligt omfang søger vi desuden at dokumentere resultaterne af denne indsats og gøre dem tilgængelige.
Neutralitet
... det betyder, at vores holdning til driften af det danske pant- og retursystem er baseret på en neutral og upolitisk tilgang til pantbekendtgørelsen, således at ingen enkeltpersoner, virksomheder eller organisationer favoriseres eller forfordeles.
Effektivitet
... det betyder, at alle opgaver udføres effektivt, økonomisk og rettidigt, således at vi opnår den optimale virkning af vores samlede indsats i relation til alle involverede parter.
Troværdighed
... det betyder, at alle de oplysninger, der tilgår os i forbindelse med driften af pant- og retursystemet behandles fortroligt. Kun derigennem kan vi opnå alle involverede parters fulde tillid - både til systemet som helhed og til os som administrator.
Profil og nøgletal
Du kan læse mere om Dansk Retursystems mange opgaver under
Nøgletal og årsrapporter.
Tidligere medarbejder
1. februar 2021
Jeg har været ansat i godt 14 år .
Det var et godt sted at være ansat de første ca 6 år.
Gode kollegaer og godt samarbejde
Dårlig ledelse
Dårlige kolleger ( mangel på samarbejde i hele produktionen)