HR-rådgiver

Vi mangler aktuelt en HR-Rådgiver i Miljøstyrelsens HR, Lønsum & Analyse enhed. Interesserer du dig for en bred palette af opgaver inden for HR, herunder strategiunderstøttelse, relationsskabelse, drift, udvikling, projekter og ad hoc opgaver i en styrelse? Trives du med afvekslende opgaver og at bidrage til enhedens fælles mål?

Du vil hos os få en kombination af driftsopgaver, udvikling af nye løsninger, projektledelse samt ad-hoc opgaver. Stillingen giver dig derfor mulighed for at arbejde med en bred vifte af opgaver inden for HR-området og udvikle dine faglige og personlige kompetencer som HR-rådgiver.

Senior HR-udviklingskonsulent

Du har flere års erfaring med procesfacilitering, og kan understøtte det gode arbejdsmiljø på ZBC. Du har blik for at HR-udvikling skal ske i et komplekst samspil mellem forretningsorientering og fokus på trivsel.

Dine opgaver falder inden for

• understøttelse af indsatser i samarbejde med ledere ifm. trivselsanliggender og teamudvikling
• proceskonsulent- og faciliteringsopgaver på flere organisatoriske niveauer – fra direktion over chef- og ledergrupper til medarbejdergrupper i afdelingerne – særligt i forbindelse med HR-processer

DE&I Specialist, Barselsvikariat

Som DE&I specialist har du en væsentlig rolle i at styrke vores arbejde med mangfoldighed og inklusion for alle lufthavnens ansatte. Du er med på en udviklingsrejse i et relativt nyt program, med indflydelse på hvordan DE&I-agendaen skal udbredes hos os.

Du arbejder med hele paletten af DE&I-initiativer, lige fra udarbejdelse af politikker og programmer til afholdelse af workshops og events, og du er vores go-to person for spørgsmål om DE&I, og vi ser frem til, at du hjælper os med at:

Struktureret og udadvendt kollega søges til vores engagerede HR Partnerteam i Miljøstyrelsen til rekruttering og ledelsessparring

Brænder du for understøttelse af god forvaltningskultur ved at bidrage til velfungerende processer inden for HR og understøttelse af den fortsatte udvikling af en ambitiøs HR-enhed?

Du bliver en del af Partnerteamet, der beskæftiger sig med primært rekruttering, ansættelser og fratrædelser samt administration af forskellige personalemæssige opgaver.

Vi tilbyder et spændende miljø, hvor hverdagen veksler mellem sagsbehandling præget af fordybelse, det lange seje træk og løbende håndtering af pludseligt opståede personalemæssige spørgsmål.

Organisations- og ledelsesudvikler

Du får en væsentlig rolle i at styrke udviklingsområdet for alle CPH’s ansatte, med særligt fokus på vores ledere og på tværorganisatoriske initiativer og udviklingsforløb. Vores mission er at gøre læring tilgængeligt, relevant og efterspurgt på alle niveauer.

Du bliver en del af et sammentømret team, der kombinerer høj faglighed og godt humør med at udvikle de bedst mulige uddannelsesoplevelser.

Ledelsesfaglig kollega til lederuddannelse og ledersparring i Rigspolitiets Koncern HR

Har du lyst til at være med til at designe og gennemføre lederuddannelser og udviklingsforløb for ledere i politiet?

Center for Psykisk Arbejdsmiljø, Trivsel og Ledelse er en del af Koncern HR i Rigspolitiet og beskæftiger sig samlet set med ledelsesudvikling, psykisk arbejdsmiljø og psykologisk støtte til medarbejdere i politiet.

I stillingen er dit primære fokus at være underviser på vores lederforløb 1 og bidrage til både udviklingen og driften af den. Når du ikke underviser, arbejder du fra kontoret på Polititorvet i København med andre ledelsesrelaterede opgaver og tværgående projekter.

Udvælgelsesleder til Selektionssektionen

Vil du være med til at afprøve og udvælge fremtidens soldater og militære ledere? Vores udvælgelsesteam skal have en ny kollega, og det kan være dig!

Sammen med dine kolleger i teamet varetager du sagsbehandling, afprøvning og udvælgelse til mere end 40 uddannelser inden for Forsvaret og Beredskabsstyrelsen.

Vores sektion kendetegnes ved en høj faglighed, stort engagement og udpræget hjælpsomhed, hvor der også er plads til fejl og læring.

HR-Partner

Ønsker du at arbejde i en spændende virksomhed i vækst, der værdsætter innovation og bæredygtighed, og som er i rivende udvikling?

Kalundborg Forsyning søger en HR-Partner til vores eksisterende HR-team, der varetager nøgleopgaver i virksomheden og samtidig rekrutterer medarbejdere til en forsyning i vækst.

CSR Instruktør

Er du en teamplayer, der brænder for at gøre en forskel og sikre at vores fleks-medarbejdere trives? Trives du med en bred kontaktflade og at arbejde sammen med forskellige mennesker?

Vores fire fleksafdelinger er hjertet af vores virksomhed, hvor hver opgave ikke kun bidrager til vores succes, men også til vores fælles mål om en inkluderende kultur.

Mere specifikt vil du bl.a.:

• Vejlede og inspirere medarbejdere til at opnå deres fulde potentiale
• Være en betroet sparringspartner med afdelingslederen og en støtte for personer med særlige behov
• Proaktivt finde og tildele meningsfulde opgaver til vores team

Chef for Økonomi og Effekt

Motiveres du af ansvar på et samfundsmæssigt væsentligt område med betydning for alle menneskers hverdag – hver dag? Har du allerede bevist, at du kan lede i en kompleks kontekst?

Du leder din egen afdeling igennem og sammen med 2 gruppeledere for hhv. Økonomi og Regnskab og Kunder og Kommunikation.

Stillingen tilbyder unikke muligheder for at udvikle dig personligt og ledelsesmæssigt – sammen med virksomheden. Det kræver, at du, som vi, er nysgerrig og interesseret i andre mennesker og deres forskellige perspektiver, fagligheder og holdninger. Sådan udvikler vi os sammen.