Din browser (Safari 1.0) er mere end 3 år gammel.
Vi anbefaler at du opgraderer til den nyeste version, da vi ellers ikke kan garantere at alt funktionalitet på Jobindex vil fungere korrekt.
46 jobannoncer matcher din søgning 46 jobannoncer fundet
Vil du modtage denne slags jobannoncer på mail?
Bliv headhunter, hvis du har passion for salg, relationer og koordinering
Vi giver dig en enestående mulighed for at oplære dig til at blive en fænomenal headhunter, hvor du vil spille en nøglerolle med ansvar for at sikre bemandingen inden for særlig udvalgte områder inden for vores sundhedssektor – og blive en del af vores dynamiske rekrutteringsteam.
Vi giver dig massiv undervisning og løbende praktisk oplæring af to personer, som har heldholdvis 17 års samt 12 års erfaring fra rekrutteringsbranchen udelukkende inden for sundhedssektoren. Ligeledes vil du i fremtiden modtage undervisning fra advokater omkring ansættelsesret og vikarjura.
HR Operations Specialist til DAHL Advokatpartnerselskab med base i Aarhus (Barselsvikariat 1 år)
Du vil være en integreret del af vores HR-team og støtte i dagligdagens operationelle opgaver, herunder HR-årshjul, HR-kerneprocesser, viden om løn- og ferieadministration, HR-digitalisering og systemer m.m.
Vi tilbyder
- En spændende mulighed for at arbejde i en dynamisk og professionel advokatvirksomhed.
- Muligheden for at udvikle dine færdigheder og erfaringer inden for HR-området.
- Et engageret og støttende arbejdsmiljø med mulighed for samarbejde og læring fra erfarne HR-professionelle.
Seniorkonsulent / Training Manager - til e-stimate Danmarks bedste testudbyder
Er du klar til at blive en del af et dynamisk hold, der spiller en afgørende rolle i at udvikle mennesker, teams og organisationer i nogle af Danmarks førende virksomheder?
e-stimate udvikler og leverer erhvervspsykologiske test- og profilværktøjer til rekruttering og udvikling. Vi er tre år i træk blevet kåret som Danmarks bedste testudbyder og er kendt for høj kvalitet, faglighed og nytænkning.
Din hovedopgave bliver løbende udvikling af vores koncepter, materialer og e-academy undervisning, samt gennemførelse af certificeringer, specialistkurser, workshops, træning og kundesupport. Du vil ligeledes få det kommercielle ansvar og udviklingsansvar for egen kundeportefølje.
People & Culture Partner
Det går stærkt i Netto – rigtig stærk. Aldrig vi har vi solgt så mange varer, renoveret så mange butikker eller haft så meget fokus på den gode kunde- og medarbejderoplevelse.
Vi søger derfor en People & Culture Partner, der med sin forretningsforståelse og Partner-erfaring, aktivt vil kunne bidrage til at sikre den gode kunde- og medarbejderoplevelse, for derved at skabe bemærkelsesværdige resultater i en af Danmarks største virksomheder.
Som People & Culture Partner bliver du ansvarlig for People & Culture-relationen til og samarbejdet med Nettos ledere og medarbejdere i region Nordsjælland.
Beskæftigelsesvejleder til Fødevareforbundet NNF
- med lyst til at bidrage til vores ambitiøse indsats for vores ledige medlemmer.
Tror du på, at tidlig indsats virker? Er du en haj til jobformidling, og kan du motivere vores ledige medlemmer til at opkvalificere sig?
Du får et job, hvor dialog og samarbejde med kolleger, afdelingsrepræsentanter, tillidsrepræsentanter, jobcentre og virksomheder er i højsædet. Et job, hvor både din faglighed og personlighed gør en forskel, og hvor den ene dag ikke nødvendigvis ligner den anden.
HR-organisations- og udviklingskonsulent
I det daglige skal du selvstændigt løse en lang række af forskellige opgaver indenfor lederudvikling og kompetenceudvikling, ligesom du optræder som proceskonsulent og løser opgaver for skolens ledere og rektorer, samarbejdsorganisationen og arbejdsmiljøorganisationen.
Dine arbejdsopgaver varierer ift. HR-årshjulet og de organisatoriske fokusområder, der er i spil. For øjeblikket er det U/NORDs medarbejdertrivselsundersøgelse og APV der står for døren.
Af andre spændende opgaver er rekruttering af ledere (stillingsopslag og personlighedstest), videreudvikling af vores interne lederudviklingsprogram, onboarding af nye ledere og medarbejdere mv.
Rådgiver til ledsageteamet
Barselsvikariat med mulighed for fastansættelse
Har du lyst til at være en del af et super engageret team på et område, hvor vi brænder for at gøre en forskel for vores borgere? Så er du måske vores nye kollega, som skal med på rejsen i en af Danmarks største velfærdsvirksomheder.
Ansvarsområder
- Håndtere bevillinger fra kommunerne og opsætning i vores IT-system
- Sikre at de bevilligede timer anvendes korrekt
Beskæftigelsesrådgiver til Job og virksomhedsservice
Målgruppen er forsikrede ledige, som på den ene eller anden måde skal have hjælpe til at komme tilbage i job.
Du får ansvaret for egen sagsstamme, hvor du motiverer, rådgiver, vejleder og ser nye muligheder for den ledige med afsæt i din viden om lovgivningen og arbejdsmarkedet.
Du vil blive en del af et etableret team, hvor holdånd og arbejdsglæde er omdrejningspunktet. Vi lægger vægt på god trivsel i hverdagen.
HR-udviklingskonsulent
Brænder du for strategisk udvikling og kan du skabe varige forandringer?
Som udviklingskonsulent træder du nu ind i processen og driver den fortsatte udvikling indenfor definerede udviklingsopgaver, samtidig med at du hjælper os med at implementere de eksisterende koncepter. Her er du særligt opmærksom på, hvordan vi understøtter hele ledelseskædens behov og får skabt varige kulturforandringer med udgangspunkt i vores leveregler.
People Planner/Planning Specialist
Vi søger en People Planner, der har passion for planlægning og ønsker at sætte sit eget præg på arbejdsopgaverne.
Du får ansvaret for vagtplanlægning, optimering og implementering af nye forretningsgange inden for eget område i vores 112 butikker.
Du bliver en del af en organisation, der lytter til dig og ser dig og vi garanterer, at du får de bedste kollegaer. Selv om vi arbejder fokuseret og har en høj arbejdsmoral er der altid plads til grin og en god snak.
Head of People & Culture
Are you passionate about all aspects within people & culture? Do you thrive in a luxurious and international environment? Does leading and shaping the People & Culture agenda within the d’Angleterre sound exciting to you? If so, we would like to hear from you.
As our Head of People & Culture, you will be responsible for a wide range of functions and involved in every aspect of the People & Culture landscape.
From providing support to our dedicated managers to executing on the full employee journey; from talent attraction, recruitment, on boarding, retention, training & development, employee satisfaction and other culture building initiatives.
HR Assistent
Brænder du for at arbejde med HR-administration og har du samtidig lyst til at supportere i forbindelse med HR-projekter?
Primære arbejdsopgaver
- Udarbejdelse af kontrakter mv. til både timelønnede og funktionærer
- Sikre alle personaleændringer viderebringes til løn indenfor deadline, i tæt samarbejde med vores interne lønansvarlige i økonomi.
Dygtig HR-konsulent til international koncern
Søger du en mulighed for at bidrage til udvikling og eksekvering af en bred HR-funktion i et internationalt miljø, hvor høj faglighed går hånd i hånd med stærke værdier?
Du vil indgå i et ambitiøst, agilt og velfungerende HR-team med en meget varieret hverdag og bred kontakt til både medarbejdere og ledere på tværs af organisationen. Vores verden er meget dynamisk og der vil være en del daglige ad hoc-opgaver.
Vi er en koncern i vækst med en ambitiøs forretningsstrategi, og der vil være rige muligheder for at udvikle sig i jobbet og på sigt få ansvar for andre HR-relaterede opgaver og projekter.
Leder, HR-Administration
Teamet består af tre medarbejdere med en tæt samarbejdsrelation til vores regnskabsafdeling. Det er væsentligt at kunne sikre en høj faglighed på tværs og fastholde det gode samarbejde og den vidensdeling, der allerede er i teamet. Du arbejder tæt sammen med de øvrige medarbejdere i HR om at sikre at lønkørsler, administrative aktiviteter og personaleaftaler altid udkommer rigtigt og til tiden.
Du skal kunne se to skridt frem, koble mål og strategi til konkrete udviklingsaktiviteter og projekter, og sikre at teamet forbliver en attraktiv sparringspartner.
Talstærk HR Business Partner med erfaring fra international organisation
Har du solid HR erfaring fra en større international organisation? Arbejder du systematisk og struktureret, og har du lyst til at arbejde med udvikling og eksekvering af europæiske projekter, så er du den nye kollega, vi står og mangler til vores HR afdeling i Odense.
I tæt samarbejde med VP, HR Europe, der er en del af det Europæiske Management Team, bliver du en nøgleperson i forhold til at sikre, at strategien omsættes til konkrete HR aktiviteter og projekter i Europa, ligesom du bliver ansvarlig for at drive allerede implementerede europæiske processer.
Rekrutteringskonsulent - tidsbegrænset
Som rekrutteringspartner i vores team er vores store fokus at hjælpe vores ledere med at ansætte de helt rigtige medarbejdere. Men vores job er så meget mere end det. Vi er specialister, vi er helt tossede med vores fag, og vi deler ud af den begejstring, og passion, vi har for vores job og for CPH, både i mødet med de rekrutterende ledere og kandidaterne. Vi er kort sagt ambassadører for lufthavnen.
Som en del af rekrutteringsteamet arbejder du i et miljø, hvor vi vægter support til vores ledere i hele rekrutteringsprocessen meget højt. Da vi samtidig har flere opgaver end vi kan nå at løbe efter, har vi brug for din hjælp.
Virksomhedskonsulenter søges til Virksomhedsservice
Vil du være med til at skabe muligheder for job til alle?
Vi søger en virksomhedskonsulent, som er drevet af at etablere samarbejde med virksomhederne til gavn for borgerne i kommunen. Med lovgivningen om virksomhedsrettet aktivering, ønsker vi at opdrive endnu flere gode tilbud, hvilket virksomhedskonsulenter har en central rolle i.
Virksomhedskonsulenter er opdelt i mindre teams, hver med særlige ansvar for branche eller målgrupper. Det betyder mulighed for tæt sparring og ideudveksling omkring dine arbejdsopgaver.
Talent Acquisition Manager
Vil du bygge en stærk rekrutteringsfunktion op fra bunden i en af Danmarks mest succesfulde virksomheder inden for salg og distribution af byggematerialer?
Du bliver kapaciteten på rekrutteringsområdet og derved en nøglespiller i dette strategiske fokusområde. Bygma Gruppen er en central spiller på markedet og søger derfor en passioneret Talent Acquisition Manager til en nyoprettet stilling i koncernens centrale HR-afdeling.
Som ny TA Manager får du ansvaret for at skabe en solid TA-funktion, idet du udvikler og vedligeholder koncepter for rekruttering, som bliver efterspurgt af forretningen på alle niveauer.
Vil du bidrage til udviklingen af Forsvarets nye bemandingssystem?
Vi står i en helt særlig sikkerhedspolitisk situation, som gør at Forsvaret skal vækste. Det betyder at vi i endnu højere grad skal kunne tiltrække de rette kompetencer og samtidig styrke tilknytningen af vores nuværende kollegaer.
Som en del af en nyoprettet sektion ved Forsvarsministeriets Personalestyrelse (FPS), får du nu en enestående mulighed for at gøre en forskel for et forsvar i vækst. Sektionens opgave er at udvikle et nyt bemandingssystem, som skal øge forsvarets samlede operative kapacitet.
Vil du bidrage til udviklingen af attraktive og synlige karriereveje for Forsvarets medarbejdere?
Vi står i en helt særlig sikkerhedspolitisk situation, som gør at forsvaret skal vækste. Det betyder at vi i endnu højere grad skal kunne tiltrække de rette kompetencer og samtidig styrke tilknytningen af vores nuværende kollegaer.
Som en del af en nyoprettet sektion ved Forsvarsministeriets Personalestyrelse (FPS), får du nu en enestående mulighed for at gøre en forskel for et forsvar i vækst. Sektionens opgave er at udvikle et nyt bemandingssystem, som skal øge forsvarets samlede operative kapacitet