Employer brand analyse – tilknytning

Når du kender dig selv, kender du kernen … og kulturen

Dine egne medarbejdere ligger allerede inde med mange svar på, hvad der fik dem til at ville være en del af jeres arbejdsplads. Du kan også få indblik i, hvad der får dem til at blive, og hvad der kan få dem til at smutte.

Og så kan du få rigtig meget at vide om jeres kultur – alt sammen vigtige byggesten til at arbejde med Employer Value Proposition (EVP) og strategisk employer branding. Du skal bare spørge dine medarbejdere – det gør vi, imens vi sikrer, at det foregår bedst muligt, så du får en rigtig analyse, du kan handle på.

Byg et strategisk fundament gennem unikke indsigter

Vi indsamler værdifulde input fra jeres medarbejdere og omsætter dem til en grundig analyse, der giver jer et solidt datagrundlag til at skabe et mere attraktivt employer brand. I får indsigter, der kan anvendes direkte i jeres arbejde med rekruttering, tilknytning og employer branding – og som gør det muligt at træffe informerede, strategiske beslutninger.

Analysen giver jer:

• overblik over styrker og udfordringer ifm. jeres employer brand
• klar retning i arbejdet med employer branding
• et solidt udgangspunkt for at udvikle jeres EVP
• værktøjer til at arbejde målrettet med en specifik profilgruppe
• et strategisk fundament for stærke og velinformerede beslutninger