Kolding Kommune
3.314 følgere
Kolding Kommune som arbejdsplads
Kategorier Læs mere
Her kan du se yderligere evalueringer af forhold på arbejdspladsen. Bemærk, at evalueringerne i kategorierne optræder separat fra den overordnede score, der skal ses som en særskilt kategori.
Når medarbejdere evaluerer nuværende eller tidligere arbejdspladser tildeles stjerner inden for en række kategorier. Men hvad der lægges i ordenes betydning er forskelligt, og derfor har vi nedfældet en sætning om hver kategori, som kort forklarer den tiltænkte mening med dem:
- Ledelse er din vurdering af øverste og nærmeste ledelse samt ledelsens troværdighed.
- Kultur og mening er din vurdering af kultur og værdier, samt om du oplever mening i dit arbejde.
- Karrieremuligheder er din vurdering af mulighederne for at avancere og dygtiggøre dig i din karriere.
- Belønning er din vurdering af, om du bliver belønnet og anerkendt for dit arbejde.
- Arbejdsmiljø og balance er din vurdering af arbejdsmiljøet samt oplevet work-life balance.
- Samarbejde og relationer er din vurdering af samarbejdet med kolleger samt fællesskabsfølelsen.
Er du eller har du været ansat hos Kolding Kommune?
Som nuværende eller tidligere ansat kan du også fortælle, hvad du synes om at arbejde hos Kolding Kommune.
Husk, at selvom du er logget ind, er din evaluering 100% anonym over for arbejdsgiver.
Kommentarer
Vi søger lige nu:
Nærværende og inddragende skoleleder til Kongsbjergskolen i Lunderskov – Genopslag
Vi søger lige nu:
Afdelingsleder til forsorgshjemmet Overmarksgården
Vi søger lige nu:
Trafikplanlægger til Parkeringsområdet
Regnskab for Kolding Kommune
Ingen regnskabsdata tilgængelig
Regnskab for Kolding Kommune
Registreret navn
Kolding kommuneMomsnummer
DK29189897Selskabsform
PrimærkommuneEtableret
2007Antal ansatte
Ingen regnskabsdata tilgængelig
Kilde til ovenstående informationer
Annoncestatistik for Kolding Kommune
Her kan du danne dig et overblik over jobannoncer fra Kolding Kommune. Du kan se hvilke kanaler og regioner annoncerne var placeret i og hvordan antallet af indrykkede jobannoncer har ændret sig fra kvartal til kvartal.
Kort
Opret virksomhedsprofil
Er du fra Kolding Kommune? Så kan du oprette en profil der beskriver virksomheden for de jobsøgende.
Nuværende medarbejder
1. marts 2019
Dejlige kolleger, meningsfuldt arbejde,mindflydelse på egne opgaver og rigtig god daglig chef.
Dårlige generelle vilkår. Arbejdspladsen (øverste ledelse) tager overhovedet ikke hensyn til, at medarbejderne f.eks har brug for selv at bestemme, hvor man vil holde sin frokostpause. Rigtig stor forskel i behandlingen af menig medarbejder og ledere. F.eks har ledere (også dem uden udekørende arbejde) egne parkeringspladser, hvor menige medarbejdere møder op til 30 minutter før arbejdsstart for at få en parkeringsplads. Jeg er pga øverste ledelse aktiv jobsøgende.