Landzonesagsbehandler med passion for løsninger

Er du en problemløser med øje for detaljen og hjertet i udvikling?

Som landzonesagsbehandler vil du være med til at forme fremtidens Slagelse. Dit arbejde vil spænde bredt, lige fra behandling af ansøgninger om landzonetilladelser og campingpladser til sager om beskyttelseslinjer og matrikulære ændringer.

Vi tilbyder udfordrende opgaver med stor indflydelse på kommunens udvikling.

Projektleder til Team Strategi og Udvikling

Har du styr på projektledelse, strategi, tværgående processer og ledelsesbetjening?

Hvis du kan svare ja til ovenstående, så er du måske vores nye kollega.

Ejendomsstrategien, som vi hedder i daglig tale, er indgangen for kommunens institutioner, når der er nye behov for lokaler eller overskydende ejendomme, der skal frigøres til salg. Vi er lige nu fire kolleger, og vi søger en ny kollega med en stærk projektlederprofil.

Dygtig barselsvikar til vores enhed med industrimiljø

Miljøstyrelsen har fået en spændende ny opgave med opbygning af en taskforce til arbejdet med revurdering af miljøgodkendelser.

Vi har i løbet af efteråret fået nye kollegaer til opgaven, men har nu brug for en barselsvikar både til taskforce-opgaver og i vores eksisterende brancheteams, hvor der blandt andet udføres både et administrativt og et fysisk miljøtilsyn med virksomheder, samt udarbejdes og revurderes miljøgodkendelser.

Erfaren lokalplanlægger

Ringsted er midt i mulighederne, og interessen for at udvikle i kommunen er stor. Vi søger en erfaren planlægger, der brænder for lokalplanlægning, og som vil bringe sin faglighed i spil sammen med resten af teamet for at skabe de bedste rammer for Ringsted Kommunes fortsatte udvikling.

Du kan se frem til stor frihed under ansvar i et velfungerende team, der er kendetegnet ved vidensdeling, hjælpsomhed og plads til at have det sjovt sammen.

Konsulent til FOAs Lederforening

Kunne du tænke dig at bruge din solide erfaring med velfærdsledelse til at styrke FOAs værditilbud til sine ledermedlemmer?

I teamet gør vi os umage og ansporer hinanden til at yde vores bedste. Ingen mestrer alt, så vi arbejder tæt sammen med andre fageksperter i og udenfor organisationen. Derudover gør vi os også umage med at skabe et arbejdsmiljø kendetegnet ved faglighed, lydhørhed, gåpåmod og tænkelommer.