Servicetekniker til bygningsautomatik – få frihed i hverdagen og bliv specialist

Er du elektriker, automatiktekniker, maskinmester eller har du en lignende teknisk baggrund? Og har du lyst til at bruge din el-tekniske viden til mere end traditionelle installationsopgaver? Hos STYREG Heating får du en selvstændig hverdag med fejlfinding, varmestyring, bygningsautomatik og energioptimering hos kunder på Sjælland.

Du behøver ikke have erfaring med bygningsautomatik eller Danfoss' løsninger. Vi sørger for grundig oplæring og giver dig mulighed for at udvikle dig til specialist.

Du får frihed til at planlægge din egen arbejdsdag

STYREG Heating er specialister i varmestyring og bygningsautomatik og er Danfoss servicepartner. Vi hjælper blandt andet boligforeninger, kommuner og erhvervskunder med at optimere deres tekniske anlæg og energiforbrug.

Din arbejdsdag starter hjemmefra i servicebilen, og du kører direkte ud til dagens første kunde. Du besøger typisk mellem 1 og 4 kunder om dagen og får stor indflydelse på planlægningen af din hverdag.

Med tiden får du ansvar for dine egne servicekunder, mens vores servicekoordinatorer hjælper med oprettelse og administration af opgaver.

Dine opgaver bliver blandt andet at:

  • Udføre service, fejlfinding og vedligeholdelse af automatik til varme- og ventilationsanlæg.
  • Foretage opstart, programmering og indregulering af Danfoss-styringer.
  • Udskifte defekt automatik og hjælpe installatører med tekniske løsninger.
  • Rådgive kunder om drift, bygningsautomatik og energioptimering.

Du arbejder selvstændigt – men står aldrig alene med udfordringerne

Du bliver en del af et team med seks teknikere på Sjælland og har samtidig kolleger i Jylland, som du kan sparre med. Selvom du hovedsageligt arbejder alene hos kunderne, er hjælpen altid kun et opkald væk.

Vi prioriterer din oplæring højt. Du kommer med rundt på opgaver hos dine kolleger og får tid til at lære både arbejdsopgaverne og Danfoss' løsninger at kende. Du får desuden en fast mentor og løbende sparring med resten af teamet.

Vi har en uformel omgangstone, hvor vi hjælper hinanden og lægger vægt på, at det også skal være sjovt at gå på arbejde. Der er desuden mulighed for enkelte kontordage på vores kontor i Karlslunde.

Du har en el-teknisk baggrund og lyst til at lære

Du er uddannet elektriker, industrielektriker, automatiktekniker, maskinmester eller har en lignende el-teknisk baggrund. Det vigtigste er din tekniske forståelse og lyst til at lære.

Vi ser desuden gerne, at du:

  • Trives med selvstændigt arbejde og kundekontakt.
  • Har en praktisk tilgang til fejlfinding og tekniske opgaver.
  • Er nysgerrig og motiveret for at udvikle dine kompetencer.
  • Er fortrolig med IT, taler dansk og behersker engelsk.
  • Har kørekort (kategori B).

Bliv specialist i et fagområde med mange muligheder

Hos STYREG Heating får du mulighed for at udvikle dine kompetencer inden for el, automatik og VVS-anlæg. Vi tilbyder intern udvikling, så du med tiden kan specialisere dig yderligere inden for fejlfinding, energioptimering og teknisk rådgivning.

Derudover får du:

  • Fast månedsløn efter kvalifikationer.
  • Pensionsordning gennem Velliv samt sundheds-, tand- og heltidsulykkesforsikring.
  • Servicebil, mobiltelefon og internet.
  • En fleksibel arbejdsdag med stor selvbestemmelse.

Du arbejder med udgangspunkt i din hjemmeadresse og dækker kunder på Sjælland. Da mange af vores opgaver ligger i København, ser vi gerne, at du bor i Storkøbenhavn.

Klar til at udvikle dig til specialist hos STYREG Heating?

Jobindex er rekrutteringspartner på denne stilling. Har du spørgsmål, kan du kontakte rekrutteringskonsulent Ajanthan James på 72 45 96 48.

Send dit CV via ansøgningslinket allerede i dag og senest den 13. november 2026. Skriv gerne i de første linjer, hvorfor jobbet er interessant for dig.

Vi glæder os til at høre fra dig!


Jobbet søges via QuickApply på Jobindex.

Your recruitment process with Jobindex

Jobindex is the recruitment partner for this position. We read incoming applications and continuously hand over relevant candidates to the company. You read read more about our recruitment process on the page Recruitment process.