"Føtex ramt af varemangel" lød en af ugens overraskende overskrifter. Det er dog ikke den globale fødevaremangel, der har ramt Danmark, men derimod nogle interne it-problemer. Men det er alvorligt nok, for når man går ned i supermarkedet forventer man, at der er et vist udvalg af varer, også selvom man egentlig kun har brug for mad til en enkelt person. Det løser man ved at have et overudbud af varer, så hver eneste dag, når butikkerne lukker, er der for milliarder af kroner af usolgte varer på hylderne. Det er ikke noget problem, for de fleste af varerne bliver solgt dagen efter. Læs artiklen fra Jyllands-Posten
Arbejdsgiverne har det på samme måde. De forventer at få et udvalg af ansøgninger, når de slår en stilling op. Hvis de kun får nogle få ansøgninger, så mener de, det er udtryk for mangel på arbejdskraft, også selvom de kun har brug for en enkelt medarbejder. Derfor når vi aldrig ned på 0% ledighed. For det tager et stykke tid at finde et nyt arbejde. Men selvom det er et stort problem for den enkelte at miste sit job, så ville ledigheden ikke være et problem for samfundet, hvis alle fandt et nyt job i løbet af tre måneder.
Det er naturligvis dybt frustrerende, at være en vare på en hylde. Men samfundet holder ikke op med at ændre sig. Ændringerne går snarere hurtigere og hurtigere, og der vil altid være virksomheder, der udvider, og virksomheder, der indskrænker. Derfor må man bare erkende, at det er helt naturligt, at man mister sit job en gang imellem, og at det tager et stykke tid at finde et nyt.
Men stort set alle har efterhånden har prøvet at miste deres job, og derfor er det ikke noget, der bliver set skævt til. Og den gode nyhed er, at langt de fleste finder et nyt job efter et stykke tid. Man skal bare blive ved med at prøve, så lykkes det til sidst. Læs vores gode råd om jobsøgning
Held og lykke med jobsøgningen!
Venlig hilsen Kaare Danielsen
