Kommunikationskonsulent

OK-Fonden, Frederiksberg

OK-Fonden er en non-profit organisation, der opererer på markedsvilkår i Danmark. OK-Fonden har ca. 2.000 medarbejdere og driver 15 plejecentre, fire psykiatriske bo- og behandlingssteder og et hospice. Derudover administrerer OK-Fonden 1.300 boliger, blandt andet 480 boliger fordelt på 29 seniorbofællesskaber.

Som en del af OK- Fondens strategi for 2016-2020 er udarbejdet en HR-strategi, som omfatter hele organisationen. Vi er lige nu i gang med ledelsesudvikling af chefer og mellemledere i samarbejde med Rambøll Management. Du vil som HR-konsulent blive ansvarlig for implementeringen af HR-strategien sammen med ledelsen i OK-Fonden.

Derudover vil følgende indgå i dine opgaver:

• Sparring med ledelse, personale- og lønafdeling i juridisk komplekse personalesager, som kan have betydning for den øvrige organisation
• Planlægning og afvikling af traditionelle HR–opgaver, herunder mødearrangementer, workshops og træning

HRpeople søger for kunde i København

Vil du være med til at udvikle vores hjemmeside og intranet i et spændende uddannelsesmiljø lige ved Nørreport station? Kan du lægge planer for udvikling og koordination af projekter og udvikle den redaktionelle anvendelse sammen med kommunikationskonsulenterne i kommunikationsafdelingen?

Du bliver en del af den kommunikationsafdeling på 5 medarbejdere, som KVUC har etableret i 2015, og du kommer til at indgå i et bredt samarbejde med KVUC’s uddannelsesmiljø. Du skal derfor have både lyst til og tæft for at arbejde i en mangfoldig organisation, og du skal mestre samarbejdet med vidt forskellige fagligheder.

ATP, Hillerød

I ATP Digitalisering har vi travlt med at gøre Danmark digital. Vi skal gøre de digitale løsninger så brugervenlige og effektive som muligt, og vores arbejde er helt afgørende for danskernes velfærd nu og fremover. Vi søger derfor endnu en kommunikationskonsulent, der leverer skarp og målrettet kommunikation, der rækker langt udover det sædvanlige. Vil du være med at til at løfte den opgave?

Vi kommunikerer til og med hele Danmark, for ATP’s opgaver spænder bredt. Vi administrerer en række velfærdsydelser, som fx boligstøtte og barselsdagpenge for Udbetaling Danmark samt en række pensions- og sikringsydelser, som fx Feriekonto og LG.

Du kommer til at:

• transformere temmelig komplekst stof til et sprog, der rammer kundernes behov og kan forstås af alle danskere
• producere digital kommunikation til vores kanaler – fx til web og breve
• sikre ensartet kommunikation på tværs af kanaler

TADAA! A/S, Horsens

TADAA! er en fleksibel delebilsordning målrettet beboere i boligforeninger, kollegier og andre fællesskaber, der ønsker at give deres beboere billig og nem adgang til transport.

Som marketing- og eventmanager får du til opgave at planlægge og håndtere indsatsen på vores digitale kanaler. Her skal du udvikle kampagner på sociale medier og hjemmeside samt stå for email-marketing, telemarketingkampagner og sms- og facebookkampagner. Du skal bidrage til at udtænke andre digitale måder at markedsføre og sælge TADAA! på – måske gennem web-seminarer, film eller andet du selv finder på og fører ud i livet.

Hvis du undervejs kan overraske os med innovative og effektfulde ideer til digital markedsføring, er du sikker på at blive en succes! Vi skal kende og nå vores målgrupper, så vi optimerer vores salg – og det får du ansvaret for.

Lejre Kommune

Der findes et sted, hvor ledelse handler om kerneopgaverne.

Til Koncernsekretariat & Udvikling søger vi en centerchef, som vil være med til at virkeliggøre borgernes drømme om det gode liv på landet, tæt på storbyen. Nemlig i Lejre Kommune.

Du vil indgå i den øverste, fælles ledelsesgruppe sammen med dine chef- og direktørkolleger, og du vil i det daglige have ansvar for en række service- og udviklingsfunktioner, der skal støtte op om kernevelfærdsopgaverne og sikre, at Kommunalbestyrelsens vision og mål føres ud i livet.

Du vil blive chef for lederne af Borgerservice, IT, Jura, Personale & Arbejdsgiver, Udbud og Sekretariatet for borgmester og direktion. Derudover vil du være direkte leder for Udvikling & Kommunikation, som udgøres af en lille stab af tværgående udviklings- og kommunikationskonsulenter.

LB Forsikring, København

Vil du arbejde med forsikringsbranchens mest tilfredse og loyale medlemmer? Er du en stærk kommunikativ formidler? Har du erfaring fra en politisk styret organisation?

Hvis ja, så har vi måske en spændende mulighed til dig her!

LB Forsikring har et tæt samarbejde med flere faglige organisationer i forhold til at tilbyde forsikring til deres medlemmer, eksempelvis Danmarks Lærerforening, Dansk Sygeplejeråd m.fl. Din primære opgave bliver at planlægge og eksekvere kommunikationsindsatsen overfor disse organisationer i samarbejde med Salg & Rådgivning. Heri ligger også en opgave i at udvikle, strukturere og professionalisere arbejdet yderligere såvel som deltage i møder med organisationerne både selvstændigt og sammen med medlemschefen.

Region Syddanmark

Er du god til at finde og fortælle historier? Kan du vinkle og fortælle dem på flere platforme? Er du fuld af gode ideer til, hvordan vi kan blive endnu bedre til at inddrage patienterne i vores kommunikation? Så er det måske dig, der er vores nye kollega i kommunikationsafdelingen i Sygehus Lillebælt.

På Sygehus Lillebælt har vi en målsætning om at sætte patienten først – det gælder også når vi kommunikerer. Derfor er det vigtigt for os at fortælle historier om sygehuset med udgangspunkt i patienterne, deres pårørende og de medarbejdere, der skal være med til at sikre patienterne den bedste behandling.

Til det arbejde søger vi en ny kollega med journalistisk baggrund, der kan være med til at skabe og fortælle historierne, så de kommer ud at leve – både eksternt blandt patienter og pårørende og internt hos sygehusets medarbejdere.

FOA, København

Kan du styrke og udvikle FOAs kommunikation på digitale medier? Kan du kommunikere målrettet og effektivt med FOAs 186.000 medlemmer, og kan du understøtte FOAs mærkesager digitalt?

Du kommer til at indgå i teamets arbejde med at bringe indhold i spil – fx i nyhedsbreve, på hjemmesiden og via sociale medier. Vi forventer, at du selvstændigt kan tage ansvar for at løfte især vores kommunikation via e-mails og nyhedsbreve – både strategisk og som konkret udførende.

Andre opgaver vil være at formidle faglige temaer, forbundets mærkesager, medlemsservice og kampagner på en indbydende måde. Der kan i mindre omfang blive tale om overvågning af sociale medier uden for almindelig arbejdstid.