Er du talstærk og har du flair for at arbejde med data og analyser? Og vil du være en del af et team, med høj trivsel og stærkt samarbejde? Så er det dig, vi søger som vores nye analysekonsulent.

Børn- og Ungeforvaltningen er den største forvaltning i Odense Kommune med cirka 6.000 medarbejdere. Vi har høje ambitioner for byens børn og unge. Deres udvikling og læring er en afgørende faktor for, hvordan vores samfund former sig i fremtiden.

Vi har brug for dig
Vi har brug for dig til at hjælpe os med at blive endnu stærkere til at anvende data og analyser i Børn- og Ungeforvaltningen. Vi har behov for en grundig og initiativrig person med lyst til at få et indgående kendskab til børn- og ungeområdet, og i særdeleshed de data, der findes på området. Den rette person til jobbet evner at sætte sig ind i og overskue store datamængder, være med til at holde orden og styr på vores datatilrettelæggelse og har gode samarbejdsevner.

Om os
Data og Analyse er et team på 4 medarbejdere. Det indgår i staben Økonomi og Styring, der har 16 medarbejdere, som betjener den politiske og øverste ledelse samt fagafdelingerne i Børn- og Ungeforvaltningen. Data og Analyse er ansvarlig for datagrundlaget i hele forvaltningen, herunder strukturering, rapportering og analyse af data.

Vi arbejder løbende med at udvikle vores økonomistyring, planlægningsgrundlag og ledelsesinformation, der tilsammen skal sikre et solidt beslutningsgrundlag i Børn- og Ungeforvaltningen. Vi har en uformel omgangstone, sætter pris på humor og nyder at gå på arbejde, fordi vi brænder for det, vi laver.

Om jobbet
I jobbet kommer du til at arbejde med data fra forskellige dele af en Børn- og Ungeforvaltning. Du får både lov til at understøtte det politiske og ledelsesmæssige niveau, men også de medarbejdere, der hver dag gør en konkret forskel for byens børn og unge. Fælles for opgaverne er, at data altid er en altovervejende del af det.

Du får således bl.a. meget tekniske opgaver, idet du skal indgå i arbejdet med at vedligeholde og udvikle vores datavarehus. Der kan også være analyseopgaver og bygning af ledelsesinformation i rapporter. Nogle gange får du mulighed for at grave dybt i et område, blive klogere og finde nye mønstre. Vi vægter faglighed højt og prioriterer samarbejde og sparring i teamet.

Konkrete arbejdsopgaver:
  • Vedligeholde og udvikle Børn- og Ungeforvaltningens data i datawarehouse.
  • Udvikle Børn- og Ungeforvaltningens ledelsesinformation.
  • Sikre vedkommende beskrivelser, så slutbrugeren nemt kan anvende grafer i beslutninger.
  • Understøtte kollegaer i forvaltningen i forhold til dataudtræk og analyser.
Odense Kommunes datavarehus er baseret på programmer fra SAS Institute. Dog er vi i en udbudsfase i forhold til system – og det kan let være, vi om nogle år har en anden platform. Med lyst og en veludviklet matematisk logisk sans kommer man meget langt. Som rapporteringsværktøj anvender vi Power BI.

Om dig
Vi forestiller os at du:
  • Har en relevant uddannelse inden for samfundsvidenskab som f.eks. cand.oecon – vi har også tidligere ansat cand.scient i matematik – det er vigtigt, at du interesserer dig for kernevelfærd og er stærk logisk.
  • Kan både være nyuddannet eller erfaren.
  • Kan overskue store talmængder og komplicerede sammenhænge.
  • Har måske erfaring med ETL- og/eller BI-opgaver.
  • Ønsker at være en del af et team, hvor vi hjælper hinanden og hele tiden støtter hinanden – både hvis noget er svært, eller hvis der er for mange opgaver samtidigt.
Løn- og ansættelsesvilkår
Stillingen ønskes besat fra 1. oktober 2025 og er en fast stilling på fuld tid.

Løn- og ansættelsesvilkår sker i henhold til gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation.

Vil du vide mere?
Hvis du har konkrete spørgsmål, er du velkommen til at kontakte digitalisering og datachef Sander Ehmsen på 30 24 15 59.

Alle henvendelser behandles fortroligt.

Det praktiske
Ansøgningsfrist er fredag den 15. august 2025. Samtaler afholdes mandag den 25. august 2025.

Skriv venligst i din ansøgning at du fandt jobbet på Jobindex