Har du noget på hjerte, tre lege i lommen – og brænder du for at gøre en forskel i børns liv?

Så læs med her! For vi leder efter tre pædagoger, der vil mere end bare passe børn.
Vi søger dig, der tør stå på mål for din faglighed og har en indre ild, der driver dig – både i hverdagen og i din pædagogiske tilgang.
  • Stillingerne er på 34-37 timer om ugen pr. 1. august 2025 eller snarest derefter med placeringer i både vuggestuen og børnehaven.
Evigglad Børnehus
Er en del af institution HCA-Seden/Agedrup, der består af syv børnehuse: Evigglad, Kildegården/Månen, Fjordager, Fridasholm, Hvenekilden, Pilebækken og Seden. Vi har et særligt fokus på: nytænkning, optimisme og et inspirerende udviklingsmiljø for alle.

Evigglad Børnehus
Er et aldersintegreret børnehus med 15 vuggestuebørn og 39 børnehavebørn. Vi er ni pædagoger, en PAU og en pædagogstuderende. Vi har en velfungerende frokostordning, hvor vi med respekt for de mange madkulturer og den mangfoldige børnegruppe, har valgt den tilgang til den forældrevalgte frokostordning at servere alle former for mad.

Hos os i Evigglad brænder vi for at udvikle børn gennem krop, bevægelse og nærvær
I 2022 blev vi et DGI-certificeret idræts-, leg- og bevægelsesbørnehus, og det er ikke bare noget, der hænger i glas og ramme på væggen – det er noget, vi gør. Hver eneste dag. Vi tror nemlig på, at børn lærer og udvikler sig bedst, når de får lov til at bruge kroppen, mærke vinden i håret, slå kolbøtter, balancere på sten, løbe i græs, snurre rundt, løbe stærkt ned ad bakken – og finde ro i rytmen og gentagelsen, rutiner og hverdagen.

Det betyder, at vi i vores pædagogiske arbejde har et øget bevidsthedsniveau ift. at inddrage kroppen som udgangspunkt for al læring. Hovedet kan glemme, men kroppen husker! – og børns kroppe drages af bevægelse, hvis den får lov. Så når vi giver børnenes kroppe mulighed for masser af bevægelse, grundlægger vi gode, lærerige og sunde vaner i deres kroppe, som vil følge dem ind i voksenlivet.

Derfor er det vigtigt, at du som rollemodel tør motivere, gå forrest og begejstre! Vi bruger nemlig leg og bevægelse som omdrejningspunkt for alt det vigtige i børns liv: fællesskab, selvværd, empati og glæde.

Men det stopper ikke dér.

Vi arbejder også med børns trivsel og robusthed. Vi støtter dem i at udvikle et fleksibelt nervesystem, hvor de både kan finde deres indre vildbasse frem og samtidig mærke roen, når vi trækker luften helt ned i maven. Dette tror vi på, hjælper børn til at blive livsduelige og kunne indgå i forpligtende fællesskaber – både nu og senere i livet. Og dét kræver voksne, der selv er i ro, er tydelige, har forventninger og møder børnene med både struktur og varme – samt nysgerrighed.

Mon det er dig?

Vi har brug for en pædagog der
  • Målretter din ansøgning til vores børnehus og profil – samt om du søger i vuggestuen, børnehaven eller begge dele
  • Har noget på hjerte og tør stå ved, hvad du tror på som pædagog – samt evner kompromis og loyalitet overfor fælles aftaler
  • Har en legende, nysgerrig tilgang og kan være undersøgende og eksperimenterende sammen med børnene
  • Kan lede børnefællesskaber og arbejde med eksplicitte legeaktiviteter til at fremme børnenes læring, trivsel, udvikling og dannelse
  • Er tydelig og anerkendende i din pædagogiske tilgang overfor børnegruppen og forældrene og kan skabe trygge rammer for trivsel
  • Har gode samarbejdsevner, er struktureret og kan reflektere over egen såvel som dine kollegers praksis
  • Møder om morgenen med et smil og et roligt nervesystem
  • Er fagligt velfunderet og nysgerrig på udvikling – både børns og din egen
  • Har blik for nervesystemets betydning og lyst til at arbejde med regulering og sansning
  • Har fokus på at udvikle børns sprog ved bevidst at nuancere dit sprog, stille spørgsmål, sætte ord på barnets og dine handlinger, turtagning m.m.
  • Kan bidrage med god energi og har HUMOR – og som i en alvorlig kontekst formår at have det sjovt på en ordentlig måde samtidig
  • Har op til tre lege ”i lommen, som man lige kan trække frem, hvis der skulle være behov for det – dette er noget vi arbejder med i børnehuset
Af os kan du forvente:
  • Medindflydelse gennem ugentlige Kaizenmøder, i forhold til organisering og planlægning af læringsmiljøerne, dagligdagen, rutiner og traditioner
  • Et solidt introduktionsforløb, når du starter – samt ugentlig forberedelsestid
  • Et stærkt kollegialt fællesskab, hvor vi løfter i flok og har let til humor
  • En medarbejdergruppe sat sammen af forskellige aldre, baggrunde, erfaringer og interesser, hvor alle sætter kerneopgaven i højsædet og brænder for at gøre en forskel for børn
  • Et børnehus, hvor bevægelse og pædagogik går hånd i hånd
  • En evaluerende kultur i praksis, men hvor vi samtidig godt tør holde fast i tiltag, der ”plejer” at fungere og som bidrager til kontinuitet og genkendelighed i børns hverdag
  • Tæt samarbejde med den daglige pædagogiske leder, hvor du kan søge sparring og råd – og hvor du kan få lov at lette tankerne – samt få en dårlig vittighed eller to
  • Tid og rum til refleksion og pædagogisk udvikling – herunder relevant kompetenceudvikling
  • Børn, der klatrer, danser, leger, bygger huler, rutcher, tegner – og som elsker voksne, der tør være med!
  • En god og engageret forældregruppe, samt et stærkt forældreråd
Det var lidt om, hvad vi brænder for og fagligt tror på. Så nu er vi nysgerrige på:
Hvad brænder DU for? Hvilke overbevisninger har DU, som pædagog?

Løn- og ansættelsesvilkår
Løn- og ansættelsesvilkår er i henhold til gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation.

Vil du vide mere?
…så er du er velkommen til at kontakte konstitueret daglig pædagogisk leder Mikkel Malmgren Laugesen på 20 21 76 51 for et besøg i børnehuset eller yderligere information.

Det praktiske:
Ansøgningsfrist den 25. maj 2025. Ansættelsessamtaler i Børneinstitution HCA-Seden/Agedrup foregår af to omgange:
  • Første samtale er en praksissamtale i børnehuset, hvor relationsarbejdet er i fokus. Du vil blive bedt om at igangsætte en kort aktivitet med en gruppe børn. Dette indkalder vi løbende til
  • Fornemmer vi, at du efter første samtale matcher vores stillingsopslag, vil du blive indkaldt til en mere traditionel samtale på Institutionslederens kontor på Ejby Kirkevej 15, 5220 Odense SØ den 28. maj 2025.

Skriv venligst i din ansøgning at du fandt jobbet på Jobindex