Alsidig Kirkemusiker til Gl. Rye Sogn (Skanderborg Provsti)

15 timer pr. uge i gennemsnit. Ansættelse pr. 1. marts 2026 eller efter aftale

Bliv en del af

• Et levende sogn med stor lokal opbakning, hvor musikken spiller en central rolle
• En gruppe medarbejdere, hvor vi udvikler nye idéer i fællesskab for løbende at styrke kvaliteten i kirkens musikliv og det almindelige kirkearbejde
• En arbejdsplads med et tæt og tillidsfuldt samarbejde mellem præster, medarbejdere og et menighedsråd, der lægger vægt på frihed og fleksibilitet under ansvar
• Et sted med høj grad af deltagelse fra menigheden og stor kærlighed til kirkens musik

Om stillingen

Højmessen har en central placering i sognets liv, og vi lægger stor vægt på, at den musikalske ledsagelse er sikker, nærværende og liturgisk velfunderet.

Musiklivet i sognet spænder derudover bredt og omfatter bl.a.:

• Særlige musikgudstjenester
• Sangaftener
• Koncerter og andre kulturelle arrangementer i kirken

Dine arbejdsopgaver vil bl.a. være:

• Ledsagelse af fællessang ved højmesser, øvrige gudstjenester og kirkelige handlinger (deles med anden kirkesanger)
• Planlægning og gennemførelse af særlige musikgudstjenester og arrangementer i samarbejde med præster, organist og kirkesangerkollega
• Ledelse af børnekor og spirekor
• Planlægning og afvikling af babysalmesang
• Undervisning af minikonfirmander i samarbejde med præst
• Bidrage aktivt til udviklingen af kirkens samlede musik- og kulturliv, herunder indgå i kirkens arbejde med børn og familier

Vi søger dig, der:

• Har en alsidig musikalsk profil med relevant musikalsk uddannelse eller tilsvarende kompetencer
• Har erfaring med – eller lyst til – at arbejde musikalsk med børn i forskellige aldre
• Har en god sangstemme og kan løfte fællessangen ved gudstjenesten og kirkelige handlinger
• Har kærlighed til og forståelse for det klassiske kirkemusikalske arbejde og har lyst til at fordybe dig i gudstjenestens faste form og tradition.
• Er åben, kreativ og nysgerrig på nye musikalske udtryk og værdsætter medskabelse og initiativ
• Arbejder selvstændigt og struktureret med gode samarbejdsevner og humor - og vil bidrage positivt til fællesskabet

Ansøgning og samtale/prøvesang

Ansøgningen skal være menighedsrådet i hænde senest mandag den 19. januar 2026 kl. 12.00 og sendes via knappen "Ansøg".

Samtaler og prøvesang afholdes fredag den 23. januar 2026 efter kl. 14

Kontaktoplysninger

Nærmere oplysninger om stillingen kan fås hos:

Organist Hans Sydow: tlf. 2684 1267/organist@glryekirke.dk

Sognepræst Iben Johanne Thomsen: tlf. 6114 2535/ijt@km.dk

Løn og ansættelsesvilkår

Ansættelse sker ved Gl. Rye sogns menighedsråd, Kirkebakken 3, 8680 Ry.

Du ansættes som kirkemusiker og vil være omfattet af Fællesoverenskomsten mellem Finansministeriet og CO10 og organisationsaftale mellem Kirkeministeriet og CO10 for kirkefunktionærer med kerneopgaver som henholdsvis kordegn, sognemedhjælper/kirke- og kulturmedarbejder eller kirkemusiker og det tilhørende protokollat for kirkemusikere.

Årslønnen for en kirkemusiker aftales inden for intervallet 327.436 kr.– 466.596.

Rådighedstillægget udgør årligt 27.119 kr. OK-tillæg på 1.062 kr.

Alle beløb er oplyst i nutidskroner for en fuldtidsstilling og skal kvoteres i forhold til stillingens størrelse (15/37). Hertil lægges 18,4 % i pension og ferie med løn. Der er 3 måneders prøvetid i stillingen. Lønnen forhandles med Dansk Kirkemusikerforening inden ansættelse.

Der indhentes børneattest samt referencer forud for ansættelse.

Vi glæder os til at modtage din ansøgning!

Jobbet søges via QuickApply på Jobindex.