Er du en telesalgsleder med passion for struktur og datadrevet salgsledelse?

– Og klar til at udvikle et team og skabe resultater, der gør en forskel?

I rollen som Tele Sales Manager får du en central opgave: at videreudvikle vores salgsindsats og skabe stærke resultater sammen med et dedikeret team. Du kommer til at arbejde målrettet med nye, eksisterende og tidligere kunder. Med din strukturerede tilgang og fokus på datadrevet eksekvering bliver du en vigtig drivkraft i at sikre vækst og kundegenvinding – hver eneste dag.

Din mission:

• Lede og udvikle et team af telesælgere (pt. 4 medarbejdere – med forventet vækst).
• Eje og drive ugentligt forecast samt gap-to-target-analyser.
• Prioritere ringelister baseret på fokus, potentiale og churn; justere dialer-strategi og styre dagligt dashboard.
• A/B-teste scripts og tilbud – og skalere de løsninger, der skaber resultater.
• Coache sælgere på hele funnel: kontakt → konvertering → kurv → margin.
• Drive kontaktplaner for nye, faste, aktive og tidligere kunder.
• Samarbejde tæt med Growth, Field Sales, Marketing og Customer Care.
• Omsætte data fra Microsoft Dynamics (CRM), SAP og PowerBI til konkrete salgsaktiviteter.

Hvem er du?

• Du har 2–5+ års erfaring med ledelse af telesalgsteam og har dokumenteret succes med at løfte konverteringsrater og forbedre gross margin (GM%).
• Du er rutineret bruger af CRM-systemer (gerne Microsoft Dynamics) og BI-værktøjer som Power BI og Excel (inkl. pivottabeller og grundlæggende analyse).
• Du kan opbygge og vedligeholde dashboards samt udarbejde simple forecasts. Du arbejder struktureret med prioritering af ringelister.
• Du trives i en "test & learn"-kultur og kan dokumentere effekt via A/B-tests og simple signifikansmålinger.
• Du har erfaring med ledelse gennem faste rytmer, fx daglige standups, ugentlige 1:1-samtaler og månedlige performance reviews.

Hvorfor Lyreco?

Hos Lyreco får du ikke bare et job – du får en platform til at gøre en forskel. Vi tilbyder et dynamisk arbejdsmiljø, hvor du kan vokse som leder og være med til at forme fremtidens telesalg.

En kultur hvor der er plads til alle

Som ansat hos Lyreco Danmark, bliver du en del af en kultur, hvor vi både sætter pris på din arbejdsindsats og dit bidrag til virksomhedens værdier. Derudover bliver du en del af en kultur, hvor det kræves, at man tager ansvar og tør komme ud af sin komfortzone, men hvor det samtidig er tilladt at fejle. Hos Lyreco værdsætter vi respekt, retfærdig behandling af alle medarbejdere og åben dialog. For at understøtte vores ønske om at skabe en kultur, der bygger på fællesskab, har vi i løbet af året flere sociale arrangementer

Vil du være med til at sætte retning og skabe salgsresultater, der kan mærkes?

Så send os dit CV inkl. en kort motiveret tekst i toppen og fortæl, hvorfor du gerne vil arbejde hos os.

Ansøgningsfristen er den 12. november 2025.

Sådan foregår ansættelsesprocessen

Hvis du matcher rollen, sender vi dig et link til et videointerview med nogle spørgsmål, så vi kan lære dig bedre at kende. Interviewet skal gennemføres for at komme i betragtning. Udvalgte kandidater inviteres derefter til en personlig samtale.

Har du spørgsmål til stillingen, så kan du kontakte Business Service Director Ulla Hellum på telefon +452333 1064 eller e-mail ulla.hellum@lyreco.com.

Mere om Lyreco

Læs mere om vores virksomhed, kultur og bæredygtighedsindsats her.

I Lyreco ønsker vi at fremme ligestilling og mangfoldighed. Derfor opfordrer vi alle kvalificerede til at søge stillingen – uanset etnisk baggrund, køn, seksuel orientering, handicap, religion eller alder.