Socialfaglig medarbejder/forhandler søges til Øernes Autisme Tilbud – Petersdal.

Med udgangspunkt i vores værdier, som er faglighed, omsorg og respekt, søger vi en engageret kollega til vores team. Vi søger en socialfaglig medarbejder, der trives med at arbejde selvstændigt i en hverdag med mange forskellige samarbejdspartnere.

Der er tale om en stilling hvor fokus ligger på faglighed, kvalitet og økonomi, med det formål at sikre at alle børn, unge og voksne på Petersdal modtager den støtte de har brug for, for at sikre deres sundhed, trivsel og livskvalitet.

Du vil indgå i et tæt samarbejde med forstander og den øvrige ledelse på Petersdal og du vil have et team med dig til sparring og opbakning, så du føler dig tryg i din rolle.

Petersdal er et privat tilbud, en social økonomisk fond, der driver et målrettet dag- aflastning- og døgnbehandlingstilbud til børn, unge og voksne med Autisme Spektrums Forstyrrelse. Udover ASF kan der være tale om flere handicaps, men autismen betragtes som det primære.

Vi søger en kollega der kan levere høj faglighed og nærværende tydelig kommunikation, internt såvel som eksternt. Du skal være i stand til at møde medarbejdere, alle børn, unge og voksne og deres pårørende med høj faglig integritet og empati. Derudover skal du være med til at sikre bedst mulige samarbejde med vores eksterne samarbejdspartnere.

Dette er en stilling der kræver at du kan - og har lyst til at sætte dit præg på udviklingen af fagligheden og indholdet af stillingen. Du skal som socialfaglig medarbejder/forhandler være en del af Petersdals samlede administration, hvor du vil få ansvar for det socialfaglige område.

I samarbejde med den øvrige ledelse bliver din opgave at skulle forhandle på alle relevante områder inden for det specialiserede voksen- og børneområde. Derudover skal du have ansvaret for genforhandling og lign af kontrakter og andre samarbejdsaftaler.

Vi forventer, at du har solid faglighed inden for det specialiserede børne- og voksen område, og gerne erfaring med økonomisk forhandling og udarbejdelse af kontrakter på det sociale område.

Du skal forstå hvordan takster sammen sættes og kunne matche disse med barnets, den unge eller voksnes behov sammen med afdelingslederen.

Vi søger en socialfaglig medarbejder der arbejder loyalt ud fra Petersdals værdigrundlag.

Du skal kunne holde fokus og samtidig have det store overblik.

Som socialfaglig medarbejder bliver du en del af et større team i administrationen.

Vi forventer at du er nysgerrig, ansvarsfuld og fleksibel i forhold til driften af Petersdal.

Du skal være tydelig og et fagligt fyrtårn.

Sammen med administrationen og ledelsen skal du:

• være med til at sætte nye initiativer i værk, faglige som organisatoriske.
• sikre den fortsatte faglige udvikling.
• være indstillet på at ting tager tid og at vi gør os umage.
• sikre at beslutninger formidles og udføres i praksis.
• være en del af Petersdals tilbudskatalog, hvor ledere og medarbejder fagligt inspirerer og underviser øvrige kollegaer.
• være rollemodel og du skal fungere som sparringspartner i forhold til socialfaglige tiltag.
• have bagvagtsfunktionen, på skift i weekends.

Det vigtigste for os er, at du evner og er dygtig til at samarbejde, både på tværs af driften på Petersdal og med eksterne samarbejdspartnere. Du skal være med til at sikre medarbejdernes trivsel, den faglige udvikling og dermed den højeste kvalitet for de børn, unge og voksne der bor på Petersdal.

Derudover er det vigtigt at:

• din uddannelsesmæssige baggrund kan være socialrådgiver, jurist eller en anden relevant uddannelse. Det er dog dine faglige og personlige kompetencer og erfaringer, der vægtes højest
• du er beslutningskompetent, når det kræves af dig, og at du kan sætte tydelige rammer
• du har en forståelse for at agere i en organisation, der er privat og drevet af en fond, med fokus på nærhedsprincippet
• du både kan arbejde selvstændigt og i tæt samarbejde med dine kollegaer
• du evner at holde overblikket i forhold til igangværende tiltag
• du har kendskab til at arbejde med journalisering og resultatdokumentation

Vi lægger vægt på at du:

• er en nærværende kollega, der er reflekterende og lyttende, hvor samarbejde og dialog er nøgleord
• har stærke kommunikative kompetencer
• har god fornemmelse for, hvornår der skal med inddrages, lyttes, udfordres, delegeres og følges op
• skal kunne inspirere, give faglig sparring og feedback
• er robust og tillidsvækkende med et energiniveau og arbejdsglæde der smitter
• har plads til overskud og humor – også når der er travlt.

Søger du stillingen hos Petersdal, får du et udfordrende, selvstændigt og afvekslende job, med vægt på udvikling og trivsel. Der er tale om en stilling med stor mulighed for at præge både indholdet i jobbet og arbejdsgangene.

Du vil møde engagerede kollegaer, hvor vi har fokus på faglighed, kommunikation og samarbejde. Vi har fokus på det gode arbejdsmiljø og her er et stærkt ønske om at vi gør os umage.

Som medarbejder på Petersdal, er dette en del:

• Petersdal har overenskomst med SL og Dansk Erhverv.
• Pensionsordning hos AP Pension
• Særlig Opsparing, 7 % af ferieberettiget løn
• 6. ferieuge
• Sundhedsforsikring gennem Gjensidige Forsikring
• Mulighed for efter-/videreuddannelse efter 2 års ansættelse
• Arbejdstøj for kr. 2.500.- efter 1 års ansættelse
• Jule og Påskegaver

Du kan få mere at vide om stillingen ved at kontakte Forstander Lisbeth Raulund på telefon 61360783.

Ansættelsesdato er den 1. december 2025.

Vi forventer at holde 1. samtale den 21. oktober eller 22. oktober og 2. samtale den 28. oktober

Ansøgningsfrist 8 oktober 2025

Vi har overenskomst med Socialpædagogernes Landsforbund og Dansk Erhverv. Løn efter overenskomst med kvalifikationstillæg ud fra erfaring mm.

Send din ansøgning til Forstander Lisbeth Raulund, lisbeth@petersdal.dk , skriv ”ansøgning social faglig formidler/forhandler i ” i emnefeltet.

Vedhæft relevante bilag.

Læs mere om Petersdal på www.petersdal.dk