Gem job Del Ansøg
Din arbejdsdag starter på et botilbud/Ældrecenter/Sygehjemmeplejen, der ønsker sparring vedr. en kompleks borgersag. Du har derfor aftalt at du deltager i en spisesituation så I sammen kan finde gode alternativer til konflikthåndteringen. Om eftermiddagen er du tilbage på rådhuset fordi der er sparring med en kollega om magtanvendelse og dokumentation.

Ovenstående kunne være starten på en helt almindelig dag som konsulent i SÆH-Udvikling. Vi søger en kollega, der kan lide vekselvirkningen mellem det helt borgernære og det strategisk og organisatoriske perspektiv.

Vi søger en kollega der kan indgå i vores faglige fællesskab, hvor vi vægter nysgerrighed, faglighed, respekt og samarbejde højt. Uanset hvem vi møder.

Dine faglige opgaver vil være:
  • Praksisnær sparring i komplekse borgersager med på Sundhed/Ældre og Socialområdet
  • Understøtte ledere og medarbejdere i at skabe praksisnær læring indenfor f.eks. neuropædagogik, magtanvendelse og voldsomme episoder
  • Udformning af sagsfremstillinger indenfor dit område.

Vi tilbyder:
  • En spændende stilling i en organisation, der vægter nysgerrighed, faglighed og samarbejde
  • Mulighed for at samarbejde med dygtige kolleger og sætte aftryk fremtidens velfærd
  • Gode arbejdsvilkår med mulighed for fleksibilitet og med fokus på trivsel i en travl hverdag
  • Kolleger der stiller deres viden til rådighed, så flere vinkler kan belyses for at løse opgaverne bedste muligt

Som konsulent hos os, kan du sætte dine kompetencer i spil, og du kommer til at arbejde med en bred vifte af opgaver, der bidrager til at forbedre borgernes liv og hverdag. Du kommer til at samarbejde tæt med medarbejdere og ledere inden for både Sundheds-, Ældre- og Handicapområderne – både indenfor Udfører og Myndighedsområdet.



Vi prioriterer
  • Erfaring med komplekse borgersager
  • Erfaring med forebyggelse, håndtering og læring af magtanvendelser
  • Erfaring med at skabe læringsmiljøer ud af svære situationer
  • Gode kommunikationsevner – både i tale og på skrift
  • Nysgerrighed i opgaveløsningerne


Din nye arbejdsplads
Vores arbejdsplads er kendetegnet ved, at vi har en god tone og respekt for hinandens kompetencer. Vi stiller vores faglighed til rådighed, når der brug for den og hjælper hinanden med at få øje på de blinde vinkler. Vi vægter de gode relationer både internt i afdelingen, men også med alle vores samarbejdspartnere

Vi er en del af Udvikling og Administration, der er en stabsfunktion i Sundheds-, Ældre – og Handicapforvaltningen.

Ansøgningen:
Når du søger stillingen, kan din ansøgning fx indeholde:
  • Hvem du er som kollega i et stærkt fagligt fællesskab
  • Hvordan du omsætter dine kompetencer til konkrete resultater
  • Hvilke erfaringer du allerede har med opgaverne, og hvordan du konkret har løst dem
  • Din motivation for at søge stillingen
  • Hvordan du går til opgaver du ikke har erfaringer med

Stillingen er en fast stilling på 37 timer som vi ønsker besat pr. 1. januar 2026

Praktiske oplysninger
Løn- og ansættelsesvilkår fastsættes i henhold til gældende overenskomst.

Hvis du er interesseret i at vide mere om jobbet, er du velkommen til at kontakte Heidi Lynge Løvschall på hll@hjoerring.dk eller tlf. 4122 5094 - Træffes beds på følgende tidspunkter:
31. oktober 9-12 og 5. november 12-14.

For specifikke oplysninger og SÆH-Udvikling som arbejdsplads, kan du kontakte Natascha Frandsen på tlf. 2785 5933 i tidsrummet:
29. oktober 10-11,30
3. november 10-11,30
5. november 10-11,30.

Ansøgningsfrist den 9. november 2025.

Send ansøgning online
Du sender din ansøgning, CV og relevante bilag via vores rekrutteringssystem. Du bliver guidet igennem processen ved at trykke på knappen "Send ansøgning".

Vi ser frem til at modtage din ansøgning.

Skriv venligst i din ansøgning at du fandt jobbet på Jobindex

Ansøg