Gem Del Ansøg

Sundhedsplejen i Silkeborg søger to sundhedsplejersker til faste stillinger pr. 1. august 2025 på 37 timer ugentlig. En af vores dygtige sundhedsplejersker har søgt nye udfordringer, og derudover har vi mulighed for en opnormering.

Om sundhedsplejen:

Vi er 25 engagerede sundhedsplejersker, to teamledere, administrative medarbejdere og en ledende sundhedsplejerske. Vi er en stabil medarbejdergruppe med en stærk teamånd, hvor vi støtter hinanden og rykker sammen i bussen, når det er nødvendigt. Vi sætter pris på forskelligheder og samarbejder ud fra en åben dialogkultur.

Sundhedsplejen er forankret i Børne-og Familieafdelingen, hvor også familie og børne- handicap samt dagtilbud er organiseret.

Vi er optaget af tidlig opsporing og indsats, sundhedsfremme og forebyggelse, hvilket medfører tæt tværfagligt og tværsektorielt samarbejde, som vi løbende udvikler og justerer. For eksempel har vi, i samarbejde med PPL, indsatser i Lettilgængelige behandlingstilbud. Derudover arbejder vi tæt sammen med vores Familie- og Ungekontakt i spædbørnsindsatser og i vores tilbud Tryg mødregruppe.

Vi er i løbende udvikling, og du får mulighed for at bruge dine kompetencer aktivt i forhold til planlagte aktiviteter i 2025. Vi står overfor at arbejde med udvikling og differentiering af sundhedsplejens ydelser med afsæt i den kommende nationale vejledning for at sikre mest mulig lighed i sundhed. Vi prioriterer at arbejde med aktuelle metoder for at sikre høj faglighed blandt andet ved kompetenceløft for alle sundhedsplejersker omkring tilknytning.

Desuden har vi fokus på fortsat uddannelse indenfor områderne amning og søvn. Aktuelt står vi overfor at arbejde ind i et kliniktilbud som en ny indsats i Silkeborg Kommune.

Vi arbejder med afsæt i et fælles fagligt ståsted og Den sammenhængende Børne- og Ungepolitik 0 – 18 år. Det fælles fagligt ståsted er vores fælles fundament for det tværgående samarbejde - at sammen skaber vi det gode børne- og ungeliv i Silkeborg Kommune. Alle skal med!

Vi er organiseret i fire teams med 6-7 sundhedsplejersker i hvert team, som arbejder i et forpligtende samarbejde og arbejdsfællesskab omkring opgaveløsningen i de enkelte teams i særdeleshed og på tværs af hele gruppen. Vi er en sundhedspleje med dygtige og engagerede medarbejdere, som brænder for kerneopgaven og for at gøre en forskel for børn og familier.

Vi tilbyder:

  • stilling med en kombination af spædbørnsdistrikt og skolearbejde samt konsulentfunktion for dagtilbud i distriktet
  • differentieret individuelle og gruppebaserede tilbud til sårbare familier
  • særlige indsatser såsom Marte Meo, Vægt i balance – indsats til børn, unge med overvægt og deres familier, gruppe for mødre med efterfødselsreaktioner, Ung mødre gruppe, Tryg mødre grupper, Fars legestue mv.
  • faglige tovholdergrupper – hvor alle er involveret i faglig udvikling, opdatering og videreformidling til kollegaer
  • en arbejdsplads med høj faglighed i udvikling og forandring, hvor dine bidrag er vigtige
  • en arbejdsplads med fokus på et sundt arbejdsmiljø og en uhøjtidelig stemning og plads til humor, hvor gensidig tillid og respekt er vigtig
  • fast supervision i grupper eller individuelt, faglig ledelse tæt på i dagligdagen, mentorordning og sparring i teamet
  • fantastiske dygtige og engagerede kollegaer
  • brug af metoden ADBB
  • En kultur og ånd i Sundhedsplejen der er kendetegnet ved, at du bliver en del af et både forpligtigende og socialt fællesskab

Vi forventer, at du:

  • er uddannet sundhedsplejerske
  • er fagligt engageret og klar til nytænkning og udvikling af Sundhedsplejens tilbud
  • har lyst, energi og engagement til at være i det forebyggende og sundhedsfremmende arbejde blandt børn og unge, både i monofaglige og i tværfaglige opgaver
  • kan prioritere og planlægge i en travl hverdag, hvor mange bolde er i luften i forskellige arenaer
  • arbejder loyalt, fleksibelt og selvstændigt indenfor de rammer og vilkår vi har

Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst og aftale om lokal løndannelse.

Yderligere information:
Vil du vide mere om jobbet, er du velkommen til at kontakte teamleder Helle Raben Refsgaard på tlf. 2428 5548 eller ledende sundhedsplejerske Charlotte Precht Pedersen på 2910 8317.

Ansøgningsfrist tirsdag 4. juni 2025. Ansættelsessamtaler forventes afholdt mandag den 16. juni 2025.

Vi foretrækker, at du sender din ansøgning online.
Klik på Ansøg. Vedhæft din ansøgning og relevante bilag.

Hvis du indstilles til ansættelse i stillingen, vil der inden endelig ansættelsesaftale indgås, blive indhentet reference hos seneste arbejdsgiver og gerne hos flere.

Vi indhenter offentlig straffeattest og børneattest på den person, vi ønsker at ansætte.

Skriv venligst i din ansøgning at du fandt jobbet på Jobindex

Ansøg