Vi planlægger et nyt sengeafsnit, A3 på 13. sal OUH-Odense, til pleje og behandling af akutte kirurgiske patienter. Vi forventer, at åbne 10 senge i døgndrift den 01.09.25 og øge til 16 senge den 01.01.26. Afdelingen starter op med en del erfarent personale der flytter med funktionen fra A4 i Svendborg. Vi opruster med flere sygeplejersker til at løse den nye opgave på A3. Derfor har vi brug for sygeplejersker, der har mod på at arbejde med akutte kirurgiske patienter og være med i opbygningen af et nyt afsnit.

Vi samarbejder tværfagligt med vores fysioterapeuter, læger, sekretærer og diætist for at give vores patienter de bedst mulige forløb. Vi har fokus på fælleskab på tværs af professioner, høj faglighed og et godt arbejdsmiljø. Vi arbejder teambaseret omkring vores patienter, og ønsker at alle spiller aktivt ind i vores patienters forløb.

Der er sat gang i processen med at ansætte en stedfortræder for oversygeplejersken, så det formelde er tæt på at være på plads.

Hvis vi har fanget din interesse for at være med til at grundlægge et nyt sengeafsnit skal du slå til nu og sende din ansøgning afsted.



Vi tilbyder:
  • Fast stilling på 37 timer (eller efter aftale) D/N eller D/A fra den 01.07.25
  • Arbejde hver 3. weekend
  • Ønskeplan, så du har indflydelse på din arbejdsplan.
  • Oplæring med mentorer
  • Erfarne kollegaer
  • Mulighed for at påvirke udformningen af det nye afsnit
  • En afdeling som arbejder med en høj faglighed og en teamstruktureret dagligdag
  • Uformel omgangstone med højt humør, hvor der er plads til grin i en til tider travl hverdag
  • Godt monofagligt og tværfagligt samarbejde
  • En hverdag hvor to dage ikke er ens
  • Mulighed for at udvikle en bred vifte af kompetencer inden for det kirurgisk speciale
  • Nærværende og synlig ledelse på daglig basis.
Vi ønsker:
  • Godt humør og en positiv tilgang til dagligdagen
  • Kirurgisk erfaring, men det er ikke et krav
  • Vilje og lyst til at lære nyt og udfordre sig selv
  • God til at holde overblik
  • At du er arbejdsom, ansvarsbevidst og fleksibel
  • At du prioritere et højt niveau af sygepleje med inddragelse af såvel patienter som pårørende
  • At du er en holdspiller og er med til at se løsninger.


Løn- og ansættelsesforhold: Løn- og ansættelsesforhold sker i henhold til overenskomst mellem Sundhedskartellet og Regionernes Lønnings- og Takstnævn og er omfattet af lokal løndannelse. Region Syddanmark anvender prøvetid for nyansatte i regionen.

Inden endelig ansættelse påregnes det, at der indhentes referencer - så du bedes enten i din ansøgning eller medbragt til eventuel indkaldt samtale, medbringe data på hvem vi kan kontakte derom.



Ansøgning: Ansøgningsfrist: 25.05.25.

Samtaler: Forventes afholdt løbende, senest 28.05.25.

Ansøgning skal være vedlagt CV samt dokumentation for uddannelse og erhvervserfaring.

Det anbefales, at der søges via Region Syddanmarks jobportal.



Yderligere oplysninger:

Hvis du har spørgsmål eller brug for flere oplysninger er du velkommen til at kontakte:

Oversygeplejerske Karina Krabbe Rønne på mobil: 2139 6874 eller mail: karina.krabbe.roenne@rsyd.dk

Hvis du spørgsmål til tillidsrepræsentanten kan du kontakte:

TR for Odense: Joan.Vennberg Kristensen@rsyd.dk eller mobil: 30913735.

OUH´s internetside, Facebook og LinkedIn kan du læse mere om afdelingen​.



Du er velkommen til at komme på besøg til en kop kaffe. Der er desuden mulighed for en følgevagt.

Vi glæder os til at høre fra dig!

Skriv venligst i din ansøgning at du fandt jobbet på Jobindex