Category:
Manufacturing

Vi søger en ny kollega, som har lyst til at være en del af vores vedligeholdelses team i BRD (Biotech and Rare Disease) Pak, Kalundborg.

Vi er et team på 9 håndværker og en leder, som glæder sig rigtig meget til at tage imod dig og vise dig, hvor godt et sted afdeling 114 er.

Jobbet

Du skal i samarbejde med de øvrige 9 håndværkere i teamet sikre, at driften og vedligeholdelsen af vores 3 pakkelinjer foregår stabilt, samt at der er fokus på kvaliteten. Vores vigtigste opgave er, at vores pakkelinjer kører på den bedst mulige måde. Dette opnår vi blandt andet ved fejlfinding, udarbejdelse af årsagsanalyser og systematisk problemløsning (A3) i forbindelse med fejl på udstyret. Derudover skal du sikre, at afdelingens processer og arbejdsrutiner til enhver tid er i overensstemmelse med gældende regler og procedurer. Men alt dette hjælper vi dig med at lære. Det vigtigste er, at du har lysten til at indgå i teamet og bidrage med godt humør samt evnen til at samarbejde på tværs af faggrænser.
Kvalifikationer
Du har en relevant uddannelse som f.eks. automatik fagtekniker, elektriker, maskinarbejder, smed eller automekaniker og det vil være en stor fordel, at du besider stor faglig forståelse og indsigt i drift og vedligehold af pakkelinjer, samt har erfaring fra den farmaceutiske industri samt en god indsigt i GMP og ISO regler. Dit fokus ligger på kvalitet, høj faglighed inden for elektrisk fejlfinding samt mod på at lære nyt.

Vi forventer, at du er proaktiv, kan arbejde selvstændigt og ikke mindst holde humøret højt i pressede situationer. Dagligdagen kan byde på uforudsete opgaver, og derfor forventer vi, at du hurtigt kan træffe beslutninger og holde hovedet koldt, når det går stærkt. Du skal kunne vise ansvarlighed og fleksibilitet. Du er god til at skabe kontakt og du vil gerne gå foran i forandringsprocesser.

Sidst, men ikke mindst, så glæder du dig til at komme på arbejde hver dag og medbringer godt humør, som smitter af på dine omgivelser.


Kontakt
Vil du vide mere om stillingen, så kontakt Associate Manager Karina Kongsøre på telefon 3075 1276 eller på e-mail KRKG@novonordisk.com.

Ansøgningsfrist
14. april 2024

Ansøgningerne vil blive behandlet løbende.

Vi vil også bede dig om ikke at indsætte et foto i dit CV, da det hælper os til en bedre og mere fair proces. Du behøver ikke vedhæfte et cover letter, men skrive gerne nogle sætninger i dit CV omkring din motivation for stillingen.

We commit to an inclusive recruitment process and equality of opportunity for all our job applicants.

At Novo Nordisk we recognize that it is no longer good enough to aspire to be the best company in the world. We need to aspire to be the best company for the world and we know that this is only possible with talented employees with diverse perspectives, backgrounds and cultures. We are therefore committed to creating an inclusive culture that celebrates the diversity of our employees, the patients we serve and communities we operate in. Together, we’re life changing.