Leder af Kolding Kirkegårde

Bestyrelsen for Kolding Kirkegårde søger en dynamisk og administrativ stærk leder med visioner til at udvikle Kolding Kirkegårde som arbejdsplads, og samtidig ønsker at udvikle og bevare den store kulturarv, der er på vores kirkegårde.

Tiltrædelse pr. 1. april 2026 eller efter aftale.

Lederen af Kolding Kirkegårde har det daglige ansvar for driften af og økonomien for de tre kirkegårde. Ledelsesansvaret for 18 medarbejdere, herunder administration og bogholderi. Herudover har lederen ansvaret for vedligeholdelse af kirkegårdenes bygninger i samarbejde med Kirkegårdsbestyrelsens bygningssagkyndige.

Som leder vil dine hovedopgaver omfatte følgende:

• Være leder for personalet ansat ved Kolding Kirkegårde.
• Lederen skal kunne deltage i det praktiske arbejde vedrørende administration og økonomi på en struktureret og samarbejdende måde.
• Bevare og udvikle en attraktiv arbejdsplads – kendetegnet ved et godt arbejdsmiljø.
• Sikre en løbende udvikling og optimering af driften af både kirkegårdene, administrationen samt bygninger.
• Alle administrative opgaver som knytter sig til kirkegårdsdriften.
• Ansætte og afskedige personale efter samråd med bestyrelsen.
• Udarbejdelse af budgetter for Kolding Kirkegårde sammen med kirkegårdens bogholder.
• Samarbejde med bestyrelsen, som er lederens nærmeste overordnede.

Vi søger en leder med disse kvalifikationer:

• Ledelseserfaring med gode samarbejdsevner, overblik og et godt humør.
• Aktiv og synlig ledelse i forhold til det praktiske arbejde på kirkegårdene og kontoret. Herunder kontakt med bedemænd og pårørende på kirkegården.
• Gerne kendskab og viden om moderne kirkegårdsdrift og kirkegårdskultur, herunder kendskab til lov om offentlig forvaltning.
• Visionær i forhold til udviklingsmuligheder for moderne kirkegårde.
• Fleksibel og samarbejdsinteresseret på tværs af alle faggrupper ved kirkegården.
• Erfaring med bogføring – vi sikrer oplæring i bogføringssystemet Brandsoft.
• Kyndig til IT og lyst til at vedligeholde vores hjemmeside – vi sikrer oplæring.
• Kender værdien i at lykkes gennem andre mennesker Office mv.

Vi tilbyder:

• Dygtige gartnere som sammen med dig kan udvikle Kolding Kirkegårde.
• Et spændende og udfordrende job med alsidigt indhold Kolding Kirkegårde.
• En arbejdsplads, der giver mulighed for personlig, faglig og ledelsesmæssig udvikling.
• Velholdte kirkegårde – der er kendetegnet ved stor mangfoldighed af gravstedstyper.
• Mulighed for at sætte dit eget præg på opgaveløsninger.

Nærmere oplysninger om stillingen kan fås hos
Formand for bestyrelsen – Bent Bruun, Tlf.: 21 25 88 08.

Lyder det som noget for dig? Så send din ansøgning, CV og eventuelt andre relevante bilag til formand Bent Bruun info@BBgruppen.com senest den 2. marts 26 kl. 12.

Der indkaldes til 1. samtale fra den 9. marts 26.

Læs mere om Kolding Kirkegårde på Koldingkirkegaarde.dk.

Ansøgere må påregne, at der indhentes straffeattest og anmodes om samtykke til at indhente referencer. Du skal have gyldigt kørekort B – gerne suppleret med B/E, C1/E. Der er tre måneders prøvetid.

Løn og ansættelsesvilkår

Ansættelsen er omfattet af Fællesoverenskomsten mellem Finansministeriet og CO10 (CO10-fællesoverenskomsten) og Organisationsaftale for kirkegårdsledere, store administrationschefer og kirkegårdsassistenter m.fl. indgået mellem By-, Land- og Kirkeministeriet og CO10.

Aftalen kan ses på Folkekirkens Intranet.

Nuværende tjenestemandsansatte kirkegårdsledere har ret til at bevare deres tjenestemandsstatus ved ansættelse med direkte overgang. Der skal i så fald ske en klassificering af stillingen.

Stillingen indplaceres i løngruppe 5. Årslønnen udgør kr. 584.590,97 (nutidskroner pr. 1. november 2025).

Til stillingen som kirkegårdsleder/stor administrationschef er der tilknyttet et fast årligt ledelsestillæg på kr. 2.872,99 (nutidskroner pr. 1. november 2025).

Løn samt ledelsestillæg kvoteres i overensstemmelse med stillingens ansættelsesbrøk. Der kan aftales kvalifikationstillæg og funktionstillæg.

Aftale om eventuelle kvalifikations- eller funktionstillæg indgås mellem menighedsrådet og FDK.