Mandecentret Hovedstaden søger en rådgiver med stærke relationelle kompetencer

I Mandecentret Hovedstaden søger vi lige nu en rådgiver. Vi er nysgerrige på din baggrund, og hvad du kan bidrage med i en stilling hos os. Derfor søger vi bredt og er åbne over for dig, der har enten en socialfaglig eller pædagogisk uddannelse.

Det vigtigste er, at du brænder for at hjælpe mennesker i krise, er naturligt nysgerrig, omsorgsfuld og rammesættende, samt motiveres af udfordringer og en hverdag, der sjældent er ens.

Vi tilbyder en hverdag, hvor din indsats virkelig betyder noget.

Mandecentret er en NGO og et landsdækkende tilbud med afdelinger i byerne Aalborg, Randers, Aarhus, Esbjerg, Odense, Slagelse og København. Du bliver en del af en organisation, hvor vi står sammen om at hjælpe krise- og voldsudsatte mænd og deres børn. Vi driver både § 109- og § 110-tilbud under Serviceloven, samt tilbyder ambulant rådgivning.

Hvert år hjælper vi over 1.000 mænd, hvoraf over 300 har ophold i én af vores syv afdelinger i gennemsnitligt fire måneder – langt de fleste med bopæl hos, eller samvær med, deres børn under opholdet.

Udover driften af vores botilbud og krisecentre er Mandecentret også en førende NGO inden for interessevaretagelse af mænds rettigheder, ligestilling, mental sundhed og udsathed.

Vi stiller høje krav til os selv og vores faglighed. Det afspejler sig i samarbejdet med kommuner, tilsynsmyndigheder og øvrige interessenter – både lokalt og nationalt. Men vigtigst af alt: Vi møder mændene og deres børn med respekt og forståelse.

Om din kommende arbejdsplads

Vi arbejder benhårdt på at være de bedste til vores arbejde – uden at gå på kompromis med vores menneskesyn og værdier.

Det er en forudsætning for ansættelsen, at du kan se dig selv inden for Mandecentrets værdisæt og strategi om at være førende på området.

Mandecentret Hovedstaden ligger centralt i København. I vores afdeling er der plads til 36 beboere, og der er stort set altid fuldt hus. Ud over de 36 mænd, der kan bo på Mandecentret, bor her også altid mange børn, der i følgeskab med deres far enten kommer på samvær eller bor her fast.

Vi arbejder i teams som består af både socialrådgivere og socialpædagoger.

Den 1.7.2024 blev Mandecentret godkendt til at drive krisecenter under Servicelovens § 109. Den godkendelse forudsætter, at vores medarbejdere både kan håndtere voldsudsatte mænd og deres børn. Det stiller store krav til vores faglighed og tilgang til de mange kriseramte mænd og børn, vi møder hver dag.

Om dit nye job

Du kommer til at arbejde blandt passionerede og fagligt stærke kolleger, som alle arbejder for at sikre bedre vilkår og indsatser for krise- og voldsramte mænd og deres børn. Vi har højt til loftet og en uformel omgangstone. Du får engagerede kolleger og et dejligt arbejdsklima med både respekt og humor.

Dine opgaver i jobbet som (socialfaglig/socialpædagogisk) rådgiver:

Du kommer til at være i et kontaktpersonsteam for 5-7 beboere, som kan have børn tilknyttet, hvorved du også bliver kontaktperson for børnene
Journalisering og udarbejdelse af opholdsplaner
Kontaktpersonsamtaler med udgangspunkt i opholdsplanen
At sikre en tryg overgang til egen bolig – bl.a. ved hjælp af efterforsorg
Relations arbejde, deltagelse i og igangsættelse af fælles aktiviteter og indsatser
Koordinator mellem manden og offentlige instanser, herunder mandens bopælskommune, Familieretshuset, barnets skole, pasningstilbud, psykologer, læger mv.
Arbejde med Mandecentrets Livshjul, herunder boligsøgning, jobsøgning og økonomi
Rådgivning og støtte i forhold til voldsudsathed, livskrise og højt konfliktniveau med ekspartneren
Vidensdeling og profilering af Mandecentrets tilbud
Mindre driftsopgaver og varetagelse af etagen, hvor mændene bor – fx indretning og organisering af fællesarealer
Støtte og hjælp til ADL

Hvem er du?

Du motiveres af at være en del af et team af kolleger med høj faglighed, der har tillid til at udfordre hinanden – og hvor humor er en del af hverdagen.

Vi vægter det højt, hvis du har erfaring inden for SEL § 109 eller § 110, eller har erfaring inden for børne- og familieområdet.

Vi søger en kollega, der arbejder med en anerkendende og empowerment-orienteret tilgang, og som kan finde balancen mellem at være omsorgsfuld og rammesættende. Du ønsker at bidrage til bedre livskvalitet og trivsel for vores beboere og deres medfølgende børn.

Derudover besidder du:

En høj grad af selvstændighed og fleksibilitet
Erfaring med at søge ydelser til beboerne i overgangen til eget hjem
Et positivt livssyn
Evnen til at skabe struktur for dig og dine opgaver – og til at udvikle, drive og afslutte dem
Trives med at være nærværende for beboerne – og samtidig kunne afsætte tid til administrative og praktiske opgaver
Du trives med at arbejde temaorienteret
En anerkendende og respektfuld tilgang til både beboere og kolleger
Psykisk robusthed og evnen til at arbejde i et komplekst felt med sårbare voksne og børn
Evnen til at holde mange bolde i luften – og lysten til, at to dage ikke er ens
Gode kommunikative og skriftlige kompetencer

I Mandecentret arbejder vi med en flad struktur, hvor vi alle tager aktiv del i, at huset fungerer optimalt for beboere, kolleger, samarbejdspartnere og besøgende.

Det er derfor vigtigt, at du ser det som en selvfølge at løfte i flok og ikke er bleg for at tage fat, hvor der er brug for det.

Det skal være sjovt at gå på arbejde. Derfor forventes det, at du engagerer dig i dine kolleger og aktivt er med til at skabe et godt arbejdsmiljø.

Hvad tilbyder vi?

Du kommer til at arbejde blandt passionerede og fagligt stærke kolleger, som alle arbejder for at sikre bedre vilkår og indsatser for krise- og voldsramte mænd og deres børn.

Der er gode medarbejderforhold, betalt frokost og en god pensionsordning. Derudover tilbyder vi to årlige omsorgsdage, helbredsforsikring hos PFA samt mulighed for at tage to barnets sygedage.

Du kommer til at referere til forstander Michael Panduro Hammer.

Arbejdstiden er 37 timer ugentligt. Mandecentret er ikke et døgnåbent tilbud, men har åbent på hverdage mellem kl. 8-20 samt i weekender og på helligdage. Du vil indgå i en arbejdsplan, hvor du skal være med til at dække åbningstiderne. Som minimum kræver det en fast aftenvagt om ugen samt weekendarbejde 1-2 gange om måneden.

Din første arbejdsdag bliver d. 1.10.2025 – meget gerne før.