Jobindex kan aflaste dig i årets travleste måned

Det er ikke kun i detailhandlen, at juletravlheden sætter sine spor. Selvom du ikke har med butikssalg at gøre, har du sikkert meget, du skal nå, inden du kan sætte dig hjem i stuen og hygge.

Har du problemer med at finde tid til det hele, så kontakt os. Vi kan hjælpe dig med din annoncering og employer branding, dine rekrutteringsopgaver og mange andre udfordringer. Læs mere om vores ydelser på vores virksomhedsside

Læs også

Employer branding
Rekruttering

Et stærkt employer brand tager samfundsansvar – gør jeres?

Et godt job er ikke kun interessant og vellønnet. For mange skal det også være meningsfuldt. Hvis din virksomhedskommunikation tør være ambitiøs omkring, hvordan I er med til at forbedre samfundet, kan du skabe en følelsesmæssig forbindelse mellem dit (employer) brand og dine kandidater. Og det kan gøre hele forskellen for rekrutteringen.

Analyser
Employer branding

De bløde værdier skal bo i din employer branding

Bløde værdier er det, der gør en god arbejdsplads. Det skal afspejles i din employer branding – det understøttes af vores nye Kandidatundersøgelse. Men først får du et sneak-peek på vores nye kampagnefilm, hvor vi spørger danskerne på gaden, hvad der fylder i deres eget arbejdsliv.

Jobglæde

Dine jobansøgere ved, at hjemmearbejde øger jobglæden

Hjemmearbejde har fået fast plads i jobglæden. Her ser vi på, hvorfor dygtige medarbejdere søger mod hjemmekontoret – og hvilke fordele og faldgruber de også oplever.

Employer branding

Rekrutteringsekspert: drop den motiverede ansøgning – og få flere ansøgere

I årevis har ledere og HR hårdnakket insisteret på at få motiverede ansøgninger fra alle, der søgte job hos dem. Men det er ikke klogt. For vil du have fat i eftertragtede profiler inden for fx IT, ingeniørfaget og kokkeverdenen, skal du tænke i nye baner.

Employer branding
Rekruttering

Et år i skyggen af en chatrobot: hvorfor har jeg ikke mistet jobbet?

I slutningen af 2022 fik jeg en helt ny kollega. Den nye i afdelingen hedder hverken Jytte, deler chokoladekage ud på sin fødselsdag eller går til onlinemøder i sin stribede pyjamas.
Rekruttering

Der vil altid være for stor rift om de bedste kandidater

Det danske arbejdsmarked har i forhold til resten af verden færre aktivt jobsøgende og flere, som kontaktes uopfordret med jobtilbud. Internationalt står kandidaterne dog også stærkt.

Sorter artikler efter emne.

Vis alle Jobglæde Rekruttering Employer branding Jobannoncen Onboarding Afskedigelse Unge og talenter Arbejdsmarkedet Ledelse Analyser Øvrigt