Nyhedsbrev marts 2010


Nyhedsbrev marts 2010
Nytårstale om Employer Branding 2008 har været året, hvor employer branding-begrebet har arbejdet sig støt og roligt op til en top 5-position på listen over opmærksomhedskrævende HR-begreber, og det skulle ikke undre, hvis begrebet får plads på dette års "Bullshit-bingo"-plade. Men hvad er status i employer brandingens år, hvor historisk lav arbejdsløshed har givet virksomhederne et tydeligt incitament til at arbejde med deres image/brand/omdømme på en ny måde i rekrutteringssammenhæng? I 2009 kan der med fordel gøres plads til mere inadvendte employer branding-aktiviteter:
  • Livscyklus-udfordringer
  • Trendy udfordringer
  • Strukturelle udfordringer
Læs artiklen af Rikke Kristine Nielsen, Leading Capacity

Jobindex lancerer IT-Jobindex.dk Jobindex har lige siden starten i 1996 været den førende jobdatabase indenfor IT, og ingen andre danske jobdatabaser har flere dataloger og dataingeniører ansat end Jobindex, inklusive undertegnede, der har en Ph.D. grad i Datalogi fra Københavns Universitet. Og folk fra IT/Tele-branchen bruger lige så meget tid på Jobindex som på de øvrige jobdatabaser tilsammen (se statistik fra FDIM). Men vi vil gerne fokusere endnu mere på IT, og derfor lancerer vi nu en nichesite for IT-folk med artikler, nyheder og jobannoncer for IT.

Næste skridt bliver at vi etablerer en gruppe af account managere og rekrutteringskonsulenter, der skal specialisere sig i IT-branchen og som naturligvis kan trække på den store viden om IT, der findes i huset. Vi kender IT-branchen og ved hvordan man tiltrækker de gode IT-folk. Kontakt Key Account Manager Michael Jensen på mje@jobindex.dk eller telefon 38323451 for annoncering og yderligere oplysninger om IT-Jobindex.dk. Gå til IT-Jobindex.dk

Køb grønne jobannoncer og skån miljøet Statsministeren opfordrede i sin nytårstale til at skabe grøn vækst og gøre Danmark til en grøn vindernation. Jobindex vil gerne støtte op om dette og opfordre til at man udelukkende benytter elektroniske jobannoncer. Hver jobannonce, der bliver indrykket på nettet fremfor i en trykt avis sparer miljøet for en stor CO2-udledning, udover at virksomheden sparer 30-40.000 kr. Berlingske Tidende har 425.000 læsere hver søndag hvoraf 25% er pensionister e.lign. Jobindex havde til sammenligning 350.000 brugere i oktober, som alle sammen var interesserede i job og karriere, så internettets jobdatabaser har lige så mange brugere som aviserne. Læs om kampagnen "1 ton mindre"

Køb et klippekort og få 100.000 bannereksponeringer gratis Jobindex indleder det nye år med et godt tilbud til dig og din virksomhed. Hvis du inden udløbet af januar med køber et klippekort med 5 eller flere klip, så får du en bannerkampagne på 100.000 bannereksponeringer til en værdi af 5.000 kr. med i købet - helt gratis.

En bannerkampagne er et rigtigt godt supplement til en jobannonce, hvis du ønsker at gøre ekstra opmærksom på din virksomhed. Vi garanterer, at banneret bliver vist mindst 100.000 gange, gerne inden for en bestemt jobkategori, som du selv vælger. Har du netop lavet en aftale med Jobindex, så gælder tilbuddet naturligvis også for dig. Ring til din kontaktperson hos Jobindex på telefon 38323355. Læs om bannerannoncer på Jobindex

Rigtigt godt nyt fra alle os i Jobindex 2008 har været et spændende år for Jobindex. Vi har bl.a. modtaget forskellige priser og i Jobindex er vi særligt stolte af at være blevet kåret som en af Danmarks 50 bedste arbejdspladser Så i det nye føler vi os endnu bedre klædt på til at hjælpe dig og din virksomhed med at finde de mest kvalificerede medarbejdere og blive en endnu bedre arbejdsplads. Læs om Danmarks 50 bedste arbejdspladser

Prøv vores jobglædetest Du kan selv få dine medarbejdere til at teste deres jobglæde. Jobindex har siden starten af året vist TV-spots med folk, der var glade for deres arbejde. Men kampagnen skal ikke bare være en reklamekampagne der står alene, vi vil gerne gøre noget for at skabe mere jobglæde i Danmark. Derfor har vi udviklet en jobglædetest, der kan måle hvor glad man er for af sit job og give gode råd om hvordan man kan få jobglæde. Testen er udviklet i samarbejde med Ennova A/S, der står bag ved E uropean Employee Index og yder rådgivning om jobglæde og medarbejdertilfredshed. Prøv jobglædetesten på www.jobglaede.dk

Venlig hilsen

Kaare Danielsen