Taastrup og mulighed for hjemmearbejde
Vil du lede et team af højt specialiserede generalister og sikre fremdrift, vidensdeling og udvikling i en kompleks portefølje af opgaver i programmet Fremtidens S-bane?
Bliv en central del af sekretariatsbetjeningen og den strategiske retning, hvor du samarbejder med PMO ledelsesteamet om at skabe værdi for Fremtidens S-bane, som er et af Danmarks største infrastrukturprogrammer.
Vi søger en PMO Teamlead, da vi udvider teamet for at forbedre og udvikle vores porteføljestyring, sekretariatsbetjening og governance.
Rollen kombinerer daglig ledelse af generalister med solid faglighed i udførende opgaver inden for strategisk styring og politisk kommunikation.
Teamet består af tre højtuddannede specialister, og der forventes en fjerde kollega at tilslutte sig snart. Derudover kan teamet inkludere en studentermedhjælper og en elev.
Vi er et team præget af høj faglighed, hvor vidensdeling, koordinering og udvikling er centrale elementer. Vi arbejder med en bred portefølje af opgaver, der kræver både struktur og politisk forståelse.
Som PMO Teamlead vil du indgå i PMO ledelsesteamet sammen med tre andre teamledere og PMO Lead. Sammen sætter vi rammerne for governance, fremdrift og innovation på tværs af organisationen.
Det bedste ved mit job er at arbejde i krydsfeltet mellem strategi og eksekvering. Vi er med til at skabe struktur, retning og fremdrift i et af DSB's største og mest komplekse programmer, og jeg motiveres af at løse udfordringer sammen med nogle virkelig dygtige kolleger. Vi er en del af PMO'et bag Fremtidens S-bane, og vores opgave er at hjælpe programmet med at blive til virkelighed. Det kræver mennesker, der kan navigere i kompleksitet, udfordre hinanden konstruktivt og samarbejde på tværs af mange fagområder.
Som PMO Teamlead får du en todelt rolle, hvor du både er daglig leder for et team af højt specialiserede generalister og selv udfører opgaver. Du vil være ansvarlig for at sikre fremdrift, koordinering, sparring, vidensdeling og udvikling i teamets brede opgaveportefølje.
Samtidig vil du have en aktiv rolle i sekretariatsbetjening af programejer, direktion, bestyrelse og Transportministeriet (TRM).
En typisk dag kan starte med et morgenmøde med dit team, hvor I koordinerer dagens opgaver og prioriterer ressourcerne. Derefter forbereder du præsentation og agenda til et bestyrelsesmøde i samarbejde med en medarbejder fra dit team.
Efter frokost kan du have en 1:1 samtale med en medarbejder om udviklingsopgaver, såsom automatisering eller governance. Inden dagen slutter, følger du op på analyser og anbefalinger til stakeholder management eller ressourcestyring.
Dine primære opgaver vil bl.a. være
Vi søger dig, der trives med skiftende deadlines og dagsordener, og som kan bevare overblikket i en kompleks hverdag.
Du motiveres af at lede fagligt dygtige medarbejdere og skabe rammer, der understøtter deres faglige udvikling. Du har det godt med at navigere i politiske processer og arbejder systematisk med den strategiske prioritering af opgaver og ressourcer.
Det er ikke et krav, at du har ledelseserfaring, men du skal have god fornemmelse for andre mennesker, og din er erfaring inden for ledelsesbetjening og kompleks interessenthåndtering gør dig til en værdsat sparringspartner for både medarbejdere og ledelse.
Vi leder efter dig, som har
I DSB har vi røgfri arbejdstid som en del af vores samlede indsats for at fremme sundhed og forebyggelse i DSB.
Læs mere om personalegoder og DSB som arbejdsplads.
Ansøgningsfristen er d. 1. september 2026.
Vi afholder samtaler løbende, så skynd dig at søge.
Upload ansøgning (evt. som en kort video), CV og eventuelle eksamenspapirer.
Spørgsmål? Ring til Afdelingsleder Gunvor Winther Hvidtfeldt på telefon 24683470.
Hvis du går hele vejen, kan du forvente to samtaler, den sidste med adfærdstest, evt. logisk test og muligvis case. Vi anvender digital indhentning af referencer efter aftale med dig.
Arbejdssted: Telegade
Ansættelsestype: Fastansættelse
Hjemmearbejde: Muligt
Ugentlig arbejdstid: Fuldtid
Bliv en del af et bredt og tværfagligt fællesskab med højt til loftet, rum til forskellighed og plads til at vokse. Et arbejdsliv hos os kan tage dig i mange retninger. Vi er en alsidig arbejdsplads, der værdsætter forskelligartede profiler, hjælper dem og giver dem plads til at lykkes. Derfor tilbyder vi attraktive vilkår, hvor du får indflydelse og medbestemmelse, samt en kultur, hvor der er plads til initiativ og nytænkning. Vi har fokus på, at du kan vokse personligt og fagligt. Vi tror nemlig på, at vores medarbejdere kan gøre den største forskel, når de får lov til at udvikle sig.
- Maja Kamstrup Nielsen, Advanced Data Analyst
6500+
Vi er på kontorerne, i værkstederne, i klargøringshallerne, på stationerne og selvfølgelig i togene.
88
Vi har højt til loftet og beskæftiger 88 forskellige nationaliteter med et væld af baggrunde og fagligheder.
0,5 mio
Vi bringer Danmark frem og faciliterer 500.000 rejser – hver eneste dag.
Vi er en fleksibel arbejdsplads
I DSB ønsker vi at være en fleksibel arbejdsplads, hvor der er plads til at arbejde der, hvor opgaven løses bedst muligt. Formålet er at sikre, at alle motiveres og trives samtidig med, at vi er effektive. Hvis dit job giver mulighed for hybridarbejde, tilbyder vi, at du kan arbejde hjemmefra eller et andet sted fra i op til to dage om ugen, hvis opgaverne tillader det. Vores hovedkontor ligger i Høje Taastrup, tæt på offentlig transport, i lyse og indbydende kontorer med ”free seating” i din hjemmezone.
