Vi søger en erfaren montør med svejsecertifikater, der kan arbejde selvstændigt og er fortrolig med plastsvejsning af rør-komponenter, brønde og fittings.
Du skal kunne trives i rollerne med at udføre svejseopgaver, tilbyde montørydelser til kunderne og fremstå i en tillidsvækkende rolle, hvor du tilbyder dine ydelser på en måde, der får kunderne til at vende tilbage.
Du vil spille en vigtig rolle i vores team og være ansvarlig for at udføre opgaver både på vores værksted og ude hos kunder.
Hvis ovenstående lyder som noget for dig, så send en ansøgning samt CV via linket "Ansøg". Har du yderligere spørgsmål til jobbet, er du velkommen til at kontakte Troels Krogh på mobil 40 57 69 57. Vi indkalder løbende til samtaler. Tiltrædelse er medio august 2025.
Wavin opererer globalt og er en del af Orbia, en koncern af virksomheder, der er bundet af ét fælles formål: at forbedre levevilkår i hele verden. Med 60+ års ekspertise er Wavin kompetente til at tackle nogle af verdens største udfordringer omkring: vandforsyning, sundhed, bæredygtige byer og byggeri.
Wavin er ledende global udbyder af innovative water-management løsninger til modstandsdygtige konstruktioner. Vi er passionerede omkring at skabe positive forandringer i verden, vores formål er at bidrage med etablering og forbedring af bygninger og indendørs klima løsninger, der øger livskvalitet og levestandard.
Orbia er på en spændende rejse som en future-fit organisation forenet af vores fælles formål. Den afgørende ressource til succes – vores medarbejdere – er i centrum for alt hvad vi gør.
Vi er hvor formålet bliver levende.
Wavin har 13.000 ansatte i 50+ lande og opererer under mærker som Wavin, Amanco og Pavco.
Hos Nordisk Wavin arbejder vi hver dag for at skabe løsninger, der gør en forskel – for mennesker, byer og miljø. Siden 1957 har vi været med til at forme Danmarks infrastruktur, og i dag er vi over 320 kolleger i Hammel, der udvikler og producerer bæredygtige rørsystemer og infrastrukturløsninger.
Vi tror på innovation, ansvar og fællesskab. Vores mål er klart: at bidrage til en mere bæredygtig verden og blive CO₂-neutrale inden 2050. Derfor søger vi flere, der – ligesom os – brænder for at gøre en forskel.
Jeg har fra dag ét følt mig velkommen hos Wavin og bliver dagligt inspireret af mine dedikerede kollegaer på tværs af afdelingerne
– Michael Ryberg, Product ManagerPersonlig, faglig og social udvikling er for mig essentielt. Derfor bliver jeg meget motiveret af mulighederne for at kunne udvikle sig hos Wavin
- Vigfus Eiriksson, Production PlannerHos Nordisk Wavin bliver du en del af en kultur præget af tillid, samarbejde og en uformel tone – hvor vi arbejder målrettet på at udvikle bæredygtige løsninger, der fremtidssikrer byer og bygninger. Vi passer på hinanden, deler viden og løfter i flok, fordi vi tror på, at det er sådan, vi skaber de bedste resultater. Som en del af Orbia-familien er vi samtidig med til at løfte et globalt formål: at forbedre livskvaliteten for mennesker verden over. Lyder det som et sted for dig? Så glæder vi os til at høre fra dig!