Taastrup og mulighed for hjemmearbejde
Vil du sikre godkendelsen af fremtidens fuldautomatiske S-tog, der vil revolutionere kollektiv transport for millioner af rejsende årligt?
Kan du se dig selv samarbejde med leverandører, myndigheder og et engageret team?
Programmet Fremtidens S-bane handler om at omlægge den nuværende drift til førerløse tog og introducere nye 5. generations S-tog.
Som Senior Project Safety Manager bliver du en del af et engageret team, der arbejder målrettet for, at fremtidens fuldautomatiske S-bane opfylder sikkerhedskravene og kan sættes i drift og skabe værdi for de over 110 millioner årlige rejsende.
I programmet arbejder ca. 200 kollegaer på at realisere Fremtidens S-bane.
Vi er et team på 12 medarbejdere, der engageret arbejder med sikkerhedsgodkendelser og dokumentation for Fremtidens S-bane.
Vores fokus er at sikre, at det høje sikkerhedsniveau på S-banen opretholdes, mens vi går mod en fuldautomatiseret fremtid.
Vi arbejder tæt sammen og har en god faglig sparring, der gør det muligt at håndtere komplekse opgaver. Vores team spiller en central rolle i en af de mest transformative opgaver i dansk jernbanedrift.
Vores team er kendetegnet ved høj arbejdsglæde og stor faglig udvikling. Vi værdsætter åben feedback og støtter hinanden i at dygtiggøre os, så vi skaber endnu større værdi for Safety Teamet, Fremtidens S-bane og DSB
Du sikrer, at de nye S-tog bliver godkendt til drift og lever op til det forventede sikkerhedsniveau.
Dine primære opgaver bliver at
En typisk arbejdsdag starter med et statusmøde med teamet, hvor vi gennemgår igangværende opgaver og prioriteringer.
Senere på formiddagen mødes du med Safety Manageren fra en af leverandørerne for at følge op på dokumentationsleverancer og åbne actions.
Efter frokost med dine kolleger i Safety Teamet arbejder du på at besvare observationer fra programmets Assessor vedrørende en systemdefinition, som du har udarbejdet.
Før du afslutter dagen, deltager du i et møde med Safety Assurance Teamet, hvor I reviderer argumentationen for at lukke en identificeret fare.
Vi søger dig, der har erfaring med at samle dokumentation for delsystemer fra flere aktører i en samlet safety case og kan navigere sikkert i den faseopdelte godkendelsesproces i store programmer.
Vi forventer, at du kan genkende dig selv i følgende kvalifikationer
Du arbejder selvstændigt og struktureret med en metodisk tilgang og har en interesse for teknisk sikkerhed.
Det er vigtigt, at du er god til at samarbejde med flere interessenter og har veludviklede kommunikative evne på både dansk og engelsk.
Nogle af vores personalegoder er
Læs mere om personalegoder og DSB som arbejdsplads
Ansøgningsfristen er d. 1. juni, 2025.
Vi gennemfører samtaler løbende, så vi opfordrer dig til hurtigst muligt at uploade ansøgning (evt. som en kort video), CV og gerne eksamenspapirer.
Du er velkommen til at kontakte Head of Safety & Operations Management Anders Daniel Møller på tlf. +45 24 68 05 56.
Hvis du går hele vejen, kan du forvente to samtaler, den sidste med adfærdstest og logisk test. Vi anvender digital referenceindhentning efter aftale med dig.
Ansættelsestype: Fastansættelse
Hjemmearbejde: Muligt
Ugentlig arbejdstid: Fuldtid
Bliv en del af et bredt og tværfagligt fællesskab med højt til loftet, rum til forskellighed og plads til at vokse. Et arbejdsliv hos os kan tage dig i mange retninger. Vi er en alsidig arbejdsplads, der værdsætter forskelligartede profiler, hjælper dem og giver dem plads til at lykkes. Derfor tilbyder vi attraktive vilkår, hvor du får indflydelse og medbestemmelse, samt en kultur, hvor der er plads til initiativ og nytænkning. Vi har fokus på, at du kan vokse personligt og fagligt. Vi tror nemlig på, at vores medarbejdere kan gøre den største forskel, når de får lov til at udvikle sig.
- Maja Kamstrup Nielsen, Advanced Data Analyst
6500+
Vi er på kontorerne, i værkstederne, i klargøringshallerne, på stationerne og selvfølgelig i togene.
88
Vi har højt til loftet og beskæftiger 88 forskellige nationaliteter med et væld af baggrunde og fagligheder.
0,5 mio
Vi bringer Danmark frem og faciliterer 500.000 rejser – hver eneste dag.
Vi er en fleksibel arbejdsplads
I DSB ønsker vi at være en fleksibel arbejdsplads, hvor der er plads til at arbejde der, hvor opgaven løses bedst muligt. Formålet er at sikre, at alle motiveres og trives samtidig med, at vi er effektive. Hvis dit job giver mulighed for hybridarbejde, tilbyder vi, at du kan arbejde hjemmefra eller et andet sted fra i op til to dage om ugen, hvis opgaverne tillader det. Vores hovedkontor ligger i Høje Taastrup, tæt på offentlig transport, i lyse og indbydende kontorer med ”free seating” i din hjemmezone.
