Compliance Specialist

Kastrup og mulighed for hjemmearbejde

Lufthavnen står overfor at udvikle vores infrastruktur, så den er klar til fremtidens fly samtidig med, at vi standardiserer den eksisterende infrastruktur. Derfor er vi, og vores arbejde med lovning og compliance, garant for en sikker lufthavn for vores passagerer, kollegaer og alle kunder som dagligt benytter den.

Hos os er der ingen tvivl om, hvilken betydning vores job har for dem, der ligger vores hjerter nærmest i CPH – passagerne og deres oplevelse af sikkerhed når de rejser gennem CPH.


Om at være Compliance Specialist

Vi sikrer, at CPH efterlever gældende krav ved etablering og vedligeholdelse af den aeronautiske infrastruktur – f.eks. dimensionerne på start- og landingsbaner, visuelle hjælpemidler til piloterne i form af lys og afmærkning etc.

Du har en portefølje af aeronautiske krav, som du sikrer, bliver efterlevet. Vi har naturligvis ingen forventning om, at du fra dag et, kan sætte dig i førersædet for din portefølje af krav. Vi hjælpes ad og samarbejder om at finde den bedste – og korrekte – løsning.

Din rolle er afgørende når procedurer og instruktioner for vedligehold skal implementeres og opdateres i vores ledelsessystem, samt når vi tilpasser den eksisterende infrastruktur, og designer den fremtidige.

Noget af det, der kan få dig ud af fjerene om morgenen, og som også bliver dine opgaver, er support

  • Af de forskellige afdelinger med løsningsforslag til implementering af eksisterende og ny lovgivning, herunder
    • gennemføre compliance-assessments,
    • kvalitetssikre projekter
    • kvalitetssikre procedurer og gældende dokumenter
  • Til afdelingerne i forbindelse med auditering samt behandling af afvigelser
  • Til afdelingerne i forbindelse med styring af den Aeronautiske Change Proces, som sikrer, at alle relevante ændringer bliver behandlet, risikovurderet og implementeret.

Din samarbejdsflade spænder fra projektledere, ingeniører over compliance specialister på det operationelle område til eksterne konsulenter.


Om hvordan du lykkes i jobbet

Du lykkes på den korte bane, når…

  • Du i dit tempo begynder at komme ind i vores komplekse verden og din egen portefølje af krav.
  • Forstår kompleksiteten og nuancerne omkring opgaverne og mulige løsninger.
  • Ser værdien i compliance og standardisering som væsentlige værktøjer til at udvikle vores lufthavne og sikre en fortsat sikker drift.

På den længere bane lykkes du, når …

  • Du kan dykke dybt ned i komplekst stof, og når du kommer op til overfladen igen, formidler du det på en enkel og forståelig måde, som skaber følgeskab i organisationen.

Det ville være win-win, hvis du i forvejen har kendskab til EASA og flyvepladsforordningen (ADR) EU 139/2014. Hvis ikke, så har du måske i stedet

  • Erfaring fra luftfart – f.eks. som pilot eller flyveleder.
  • Erfaring fra andre brancher – f.eks. Safety og Interoperabilitet på jernbanen eller en anden stilling indenfor safety eller compliance.
  • En videregående uddannelse, der peger i retning af, Risk, compliance, Safety mv.

Tøv ikke med at sende os en ansøgning, selvom du ikke kan spejle dig 100% i ovenstående. Vi er sikre på, at din uddannelses- og karrierevej, har lært dig en masse som du kan bidrage med hos os.

Om afdelingen

De aeronautiske krav spænder bredt, og vi ser det derfor som en fordel, at vi har forskellige fagligheder på holdet. I dag tæller vi en ingeniør, en geograf, en jurist og en pilot.

Vi er af den opfattelse, at vi kun bliver klogere, bedre til vores arbejde og sikrer det højeste niveau af flyvesikkerhed, når vi tør at spørge ”hvorfor” og ”hvordan”, så vi sparrer meget gerne med hinanden.


Om Christian, din nye leder

Min ledelsesstil handler meget om frihed under ansvar. Som leder går jeg op i det enkelte individ og sætter en stor ære i, at være med til at motivere og udvikle mine medarbejdere.

Vi sparrer og evaluerer løbende, så du altid trives og motiveres af dit arbejde, og samtidig lykkes med dine opgaver.


Om os | Hvad tilbyder vi

Du bliver en del af en helt særlig atmosfære og en organisation, der hver dag arbejder engageret for, at vores passagerer får den bedste rejseoplevelse.

Udover pension og IT-udstyr tilbyder vi

  • Frihed til planlægning af dine opgaver – det betyder for eksempel, at du har mulighed for at arbejde hjemmefra efter aftale med din leder
  • Fri parkering, cykelservice (i arbejdstiden), bilrengøring og gode rabataftaler
  • Fysioterapi og træningslokale, yoga, rådgivning fra træner mv.
  • Sundhedssikring – børn er dækket automatisk
  • Individuelle udviklingssamtaler.


Om ansøgningen | Stig ombord på dit nye job

Vi ser frem til at læse din ansøgning, så send den gerne snarest muligt og senest d. 18. maj 2025.

Ansøgninger modtages kun via vores rekrutteringssystem.

Har du spørgsmål til jobbet inden da, kan du ringe eller sende en mail til Lead Compliance Specialist, Infrastructure Compliance, Rasmus Christian Nielsen – 3165 5784 - rasmus.c.nielsen@cph.dk.


Det er en forudsætning for ansættelse, at du kan blive politigodkendt, ligesom du skal kunne opretholde politigodkendelsen gennem hele din ansættelse.
Kørekort er også en forudsætning for ansættelsen.


Ansættelsestype: Fastansættelse

Hjemmearbejde: Muligt

Ugentlig arbejdstid: Fuldtid

5 af 5 stjerner

337 af vores medarbejdere har evalueret Københavns Lufthavne på Jobindex

Københavns lufthavne - Fly på himlen

Vi skaber værdi sammen

Virksomheders arbejde med ansvarlighed har aldrig været så vigtigt, som det er i dag. I CPH bestræber vi os hver dag på at drive og udvikle Københavns Lufthavn og Roskilde Lufthavn på en bæredygtig og ansvarlig måde. Det skal ske med respekt for både klimaet, miljøet og vores omverden. Vi ved, at vi spiller en særlig rolle hvad angår den bæredygtige omstilling af luftfarten. Dette ansvar forholder vi os aktivt til.

Vi har blikket fast rettet mod vores ambitiøse klimamål: Driften af lufthavnen skal være emissionsfri i 2030, og i 2050 skal hele lufthavnen, inklusive flytrafikken, være fri for emissioner.

To medarbejdere går sammen i lufthavnens gange

Danmarks største arbejdsplads på én lokation

Lufthavnen er som arbejdsplads med garanti ’One of a kind’ – et lille samfund, hvor alle dine kolleger, sammen med de øvrige lufthavnskolleger er en del af en stor mekanik, som summer af international atmosfære og en intens forventningsfuld glæde. Og her har vi brug for de allerbedste kræfter. Uanset funktion og faglighed bliver du en absolut uundværlig del af vores mangfoldige fællesskab.

Faktisk er der intet andet sted som vores. Fordi ’vores’ er noget, vi skaber sammen.

Bæredygtig lufthavn

Virksomheders arbejde med ansvarlighed har aldrig været så vigtigt, som det er i dag. I CPH bestræber vi os hver dag på at drive og udvikle Københavns Lufthavn og Roskilde Lufthavn på en bæredygtig og ansvarlig måde. Det skal ske med respekt for både klimaet, miljøet og vores omverden. Vi ved, at vi spiller en særlig rolle hvad angår den bæredygtige omstilling af luftfarten. Dette ansvar forholder vi os aktivt til.

Vi har blikket fast rettet mod vores ambitiøse klimamål: Driften af lufthavnen skal være emissionsfri i 2030, og i 2050 skal hele lufthavnen, inklusive flytrafikken, være fri for emissioner.

Kollegaer sidder og taler sammen
Kollegaer sidder og taler sammen

Let’s travel together to a better tomorrow

ikon - Gæstfrihed

Gæstfrihed

Vi tager os af vores kunder og samarbejdspartnere som en god vært tager sig af sine gæster – og vi gør det på en personlig måde. Vi møder vores kunder og samarbejdspartnere i øjenhøjde og er omsorgsfulde og nærværende – med et glimt i øjet, når situationen er til det. Vi sætter en ære i at se og forstå kundernes ønsker og behov – allerhelst på forkant og før de selv gør det.

ikon - Partnerskab

Partnerskab

Vi bygger vores forretning på fælles værdiskabelse og ansvarlig vækst i tætte partnerskaber. Vi er gode skarpt blik for sammenhængen mellem udbytte og omkostninger – både på egne og på vores kunders og partneres vegne. Vi samarbejder effektivt og inddrager hinanden på tværs og i tide - vi deler viden og giver feedback, så vi sammen kan løfte vores performance.

ikon - Respekt

Respekt

Vi driver forretningen med respekt for hinanden og for vores omverden. Vi bygger vores relationer på tillid og rummer hinandens forskelligheder. Vi lytter til og anerkender hinandens synspunkter. Vi tager ansvar og holder ord – vi gør, hvad vi siger, og vi holder, hvad vi lover.

ikon - Stolthed

Stolthed

Vi er passionerede og brænder for at skabe lufthavnsoplevelser i verdensklasse. Vi er ambitiøse med det, vi gør, og stræber altid efter at blive bedre ved at lære – både af vores successer og af vores fejl. Vi er stolte af vores arbejdsplads og den rolle, den har. Samtidig er vi ydmyge over for den opgave, vi løfter, og over for de mennesker, vi servicerer og samarbejder med.