Så er du måske den souschef, som vi søger til vores privatkundeafdeling i Viby.
Du kommer til at arbejde sammen med afdelingsdirektør Per Toft for at skabe trivsel og udvikling hos hver enkelt kollega. Samtidig får du til opgave at følge op på og sikre, at de mange igangsatte initiativer bliver gennemført. Du får mulighed for at tage ansvar på flere områder, alt efter hvor dine styrker og interesser ligger.
Du bliver en inspirerende rollemodel og sparringspartner for dine kollegaer, både når det gælder at skabe gode kundeoplevelser og at fremme et positivt samarbejde i teamet.
Du får ansvaret for din egen kundeportefølje, og der vil også være plads til at udvikle den med helt nye kunder. I din helhedsrådgivning skal kunderne mærke din interesse for deres liv og økonomi.
Vi forestiller os, at du er uddannet i den finansielle sektor, og at du har arbejdet med helhedsrådgivning af privatkunder i flere år.
Måske har du ledelsesansvar i dag, måske ikke. Det vigtigste for os er, at du kan vejlede gennem dialog og rådgivning, og at du kan samarbejde med mange forskellige mennesker.
Du kommer til at gøre det godt i dit nye job, fordi du:
Andre vil sikkert sige om dig, at du bidrager positivt til teamets mål, og at du tager ansvar for at følge op på de aftaler og opgaver der lander på dit bord.
Teamet i Viby er kommet godt igennem et naturligt generationsskifte og består i dag af kollegaer med en god aldersspredning. Dialogen i teamet er åben og ærlig og der er et tæt sammenhold. Man arbejder med at være mere tilstede i det lokale foreningsliv, med fokus på de foreninger og fællesskaber, hvor medarbejderne har deres gang.
Om kulturen i afdelingen siger afdelingsdirektør Per Toft:
"Vi har det sjovt, samtidig med at vi laver gode forretninger for både kunderne og sparekassen"
Afdelingen ligger centralt i Viby, tæt på midtbyen og store indfaldsveje. Der er mulighed for parkering i gården.
Du kan helt uforpligtende, og selvfølgelig i fortrolighed, kontakte både Per og Thomas. De kan begge fortælle mere om, hvad vi forventer af dig som afdelingens nye souschef.
Er du interesseret i stillingen, kan du uploade en kort motiveret ansøgning og et opdateret CV via linket.
Har du lyst til at høre mere om jobbet, er du velkommen til at kontakte:
Per Toft
Afdelingsdirektør
Tlf.: 9657 5506
Mobil.: 6014 7681
pt@spard.dk
Thomas Brændstrup
Regionsdirektør
Tlf.: 9657 5501
Mobil.: 3033 6985
thbr@spard.dk
Claus Johansen
HR-chef
Tlf.: 9657 5098
Mobil.: 3051 7178
clj@spard.dk
Søg jobbet hurtigst muligt. Vi holder nemlig løbende samtaler og ansætter, når vi har fundet den helt rigtige kollega.
Ansøgningsfrist: Snarest muligt
Ansættelsestype: Fastansættelse
Hjemmearbejde: Ikke oplyst
Ugentlig arbejdstid: Fuldtid
største pengeinstitut i Danmark
kunder
ansatte
adresser
Landets største garantsparekasse
Som leder sætter jeg pris at have frihed til at træffe beslutninger lokalt. At der er rum til, at man selv kan vælge sin egen strategi i den enkelte region. Det, synes jeg, er vigtigt for, at vi kan lykkes – og differentiere os.
Søren Kjær
Sund fornuft
Noget af det, jeg sætter allermest pris på, er, at jeg kan arbejde frit. Både i forhold til at kunne give kunderne den bedste rådgivning og de bedste priser, men også i forhold til at kunne planlægge min egen dagligdag, så både privatliv og arbejdsliv fungerer.
Lene Nørmølle Schreiner
Jeg er glad for, at vores måde at italesætte os selv på udadtil også er det, jeg oplever i organisationen. Vi skriver for eksempel, at vi giver hurtige svar, men det gør vi også. Det er vigtigt for mig, at det, vi siger, også er det, vi gør.
Morten Lybæk Zimmer
Som medarbejder i Sparekassen Danmark kan du se frem til en sjov og uformel hverdag. Vores kultur er ikke så højtidelig, og man lærer rigtig mange personer at kende – både i stabene og på tværs af afdelinger. Dét sammenhold kan jeg godt lide.
Mads Krog
I Sparekassen Danmark kan vi tilbyde en udviklingsorienteret arbejdsplads med samarbejde og trivsel i højsædet. Vi har store ambitioner, men vi lægger samtidig stor vægt på, at det skal være sjovt og meningsfuldt at gå på arbejde.
Kort sagt: Fordi du er med til at gøre en forskel.
En central del af vores DNA er at bidrage til at sikre en bæredygtig økonomi for vores kunder og garanter samt at være med til at skabe en ansvarlig vækst og udvikling i de lokalområder, vi er en del af.
Som garantsparekasse har vi ingen aktionærer, der forventer at få del i et årligt overskud. Derfor bruges overskuddet fra sparekassens drift primært til at konsolidere os og til at støtte op om gode og lokale initiativer og aktiviteter i vores markedsområde.
Som virksomhed er vi desuden meget optagede af, hvordan vi kan reducere vores klimaaftryk, og vi er i fuld gang med at integrere bæredygtighed i vores forretningsmodel. Det indebærer blandt andet uddannelse af vores rådgivere i forhold til eksempelvis energirenovering og bæredygtige investeringer. Ligeledes ønsker vi fremover at tilbyde flere grønne produkter på både lån- og investeringsområdet – og med tiden, at de grønne produkter bliver standarden. Med dit medarbejderforhold er du derfor med til at gøre en kæmpe forskel – til gavn for både kollegaer, kunder og samfund.
Jeg oplever, at der i høj grad bliver lyttet til mine ønsker og behov for at trives i mit job – og for at udvikle mig. Det er fedt at være i en stor organisation, hvor der er mulighed for at prøve sig selv af i andre jobfunktioner – og i andre byer.
Helle Dalgaard
Vi prioriterer udvikling af vores medarbejdere højt og finansierer en lang række egenudviklede og eksterne forløb for vores medarbejdere – både kurser med fagligt indhold og med udvikling af den enkeltes adfærd.
Vi sørger for, at der hver måned indbetales 16,90 % af din pensionsgivende løn til din pensionsordning. Heraf indbetaler du selv 5,25 %. Ordningen giver dig ligeledes gode dækninger ved kritisk sygdom og død.
Vi tilbyder dig en gratis sundhedsforsikring, der udover at give dig økonomisk hjælp giver dig hurtig adgang til behandling hos for eksempel en kiropraktor, fysioterapeut eller psykolog samt tilskud til tandbehandlinger.
Du bliver ansat på Finansforbundets overenskomst, der blandt andet indeholder 6. ferieuge, omsorgsdage samt et særligt ferietillæg på 2,25 % af din bruttoløn.
Vi vægter det sociale sammenhold højt og tilstræber at afholde firmaarrangementer flere gange om året – både lokalt, regionalt og på tværs af hele sparekassen.
Som medarbejder i Sparekassen Danmark har du mulighed for at leje en af sparekassens mange ferieboliger i blandt andet Skagen, København og Spanien til en favorabel pris.
Østergade 15 - 9760 Vrå - Telefon 82 22 90 00
