Teknisk Designer

Kunne du tænke dig en spændende og alsidig rolle i en global virksomhed med hovedsæde i Skive, hvor du kan udvikle dig professionelt som Teknisk Designer? Hvis du motiveres af at skabe overblik og sikre kvalitet i teknisk produktdokumentation – og har solid erfaring med værktøjer Inventor, Vault (2D/3D) og AutoCAD (2D) – så tag et kig på denne mulighed!

Vi anvender blind rekruttering for at sikre en mangfoldig og inkluderende proces. Læs mere om formålet og processen nedenfor.

Bliv en del af et stærkt team i udviklingsafdelingen

Hos DEIF søger vi en engageret og struktureret Teknisk Designer, der vil være med til at sikre høj kvalitet i vores produktionsdokumentation gennem hele produktets livscyklus. Du bliver en del af et dedikeret dokumentationsteam på 10 medarbejdere, hvor samarbejde og faglig sparring er i højsædet.

Arbejdsopgaverne spænder bredt – fra oprettelse og vedligehold af styklister og tekniske tegninger til udvikling af kundespecifikke skaladesigns og grafiske labels. Det er en rolle med stor variation og tæt kontakt til både udvikling og produktion.

Dine primære arbejdsopgaver:

• Oprette og vedligeholde produktionsdokumentation og styklister
• Udarbejde grafiske folie- og labeldesigns til produkter
• Designe kundespecifikke skalaer og frontfolier
• Udarbejde og vedligeholde 2D og 3D CAD-tegninger
• Assistere mekanik og elektronik Designere i udviklingsprojekter
• Bidrage til optimering af arbejdsprocesser
• Varetage ad hoc-opgaver, med korte deadlines

Vores forventninger til dig

Du har en baggrund som Teknisk Designer/Assistent og erfaring med Inventor + Vault 2D/3D, AutoCAD 2D og Illustrator. Du er struktureret, trives med tværfagligt samarbejde, og er god til at planlægge og prioritere arbejdsopgaver. Det er nødvendigt, at du behersker engelsk og dansk på skrift og i tale.

Hvad er blind rekruttering?

For at fremme inklusion og mangfoldighed beder vi dig ikke sende en traditionel ansøgning eller CV. I stedet skal du besvare fem spørgsmål (se nedenfor). Undlad personlig information som navn, køn, alder, nationalitet og tidligere arbejdsgivere.

Formålet er at:

• Minimere bias i udvælgelsen
• Fokusere på dine kompetencer og personlige egenskaber
• Skabe en mere retfærdig og positiv kandidatoplevelse

Hvis din besvarelse vurderes som relevant, inviterer vi dig til en første onlinesamtale på cirka 30 minutter, hvor vi gennemgår dine svar på de fem spørgsmål. Går du videre i processen, vil vi bede dig udfylde en personprofil og dele dine tidligere erfaringer til en anden samtale.

Besvar venligst disse fem spørgsmål:

1. Hvordan griber du arbejdet an, når du skal oprette og vedligeholde teknisk dokumentation for et nyt produkt – fra første skitse til færdig produktion? Beskriv din metode, hvordan du sikrer kvalitet og overblik, og hvordan du håndterer ændringer undervejs.
2. Giv et konkret eksempel på, hvordan du har løst en udfordring i arbejdet med CAD-tegninger eller produktdokumentation. Beskriv situationen, din tilgang og resultatet.
3. Hvordan ser du din rolle i samarbejde med kolleger fra andre fagområder (fx udvikling, produktion eller indkøb) i forhold til at sikre, at teknisk dokumentation og design lever op til kravene? Beskriv din rolle, hvordan du håndterede forskellige perspektiver, og hvad resultatet blev.
4. Hvordan bidrager du til at optimere arbejdsprocesser eller dokumentationsmetoder i dit team? Beskriv konkrete initiativer eller forslag, du har været med til at gennemføre, og hvilken effekt de havde.
5. Hvordan bidrager du til at optimere arbejdsprocesser eller dokumentationsmetoder i dit team? Giv et eksempel på en udfordring (fagligt eller personligt) du har haft i samspil med en kollega – Beskriv, hvordan du håndterede situationen, og hvilke af dine styrker du bragte i spil.

Hvorfor blive en del af DEIF?

Hos DEIF bliver du en del af en familieejet virksomhed med stærke værdier og en kultur, der bygger på tillid, åbenhed og samarbejde. Du træder ind i et professionelt og engageret arbejdsmiljø, hvor vi er nysgerrige på hinandens perspektiver – og hvor vi tør udfordre hinanden med respekt og ærlighed. Vi skaber resultater sammen og tror på, at ansvar, stærkt samarbejde og modet til at tænke nyt er det, der driver os fremad.

Hos DEIF får du:

• Fleksibilitet i hverdagen – med mulighed for hjemmearbejdsdage
• Mulighed for at arbejde i moderne faciliteter og med avanceret teknologi
• Faglige udfordringer og vidensdeling med dygtige kolleger
• Sundhed og trivsel i fokus – egen kantine, fysioterapeut, fitnesspauser og sociale arrangementer
• Et globalt fællesskab – hvor du samarbejder med kolleger på tværs af fagligheder og landegrænser

Vil du vide mere om, hvordan det er at arbejde på DEIF? Så tag et kig på vores karriereside i dag!