En karriere uden grænser hos
Saint-Gobain

Koordinerende Træningsassistent

Er du en struktureret og engageret person? Brænder du for træning og udvikling af mennesker? Har du erfaring med at koordinere træningsaktiviteter, og vil du være med til at styrke kompetenceudviklingen i en produktionsvirksomhed i rivende udvikling? Så er det måske dig, vi søger som vores nye Koordinerende Træningsassistent.

Om stillingen

Vi søger en hands-on træningsassistent, som i tæt samarbejde med produktionen, teknisk afdeling og HR skal sikre god og effektiv træning og kompetenceudvikling. Stillingen er en central rolle i vores WCM-arbejde, og den generelle udvikling af WCM sker i et tæt samarbejde med Performance Manager. Stillingens særlige fokus er på People Development-søjlen, hvor du på sigt forventes at varetage rollen som søjleleder. Du vil desuden have en aktiv rolle i Health & Safety (HS) og understøtte virksomhedens udvikling af sikkerhed.

Du varetager også udvalgte administrative opgaver, blandt andet rapportering og datatræk omkring træningsaktiviteter.

Dine primære ansvarsområder

Træning og kompetenceudvikling

  • Koordinering og registrering af træningsaktiviteter i samarbejde med instruktører i produktion og teknisk afdeling
  • Udvikling og opfølgning på introduktionsprogrammer
  • Videreudvikling og facilitering af VR-træning
  • Ansvarlig for videreudvikling af LOTO-systemet

WCM og projektdeltagelse

  • Søjleleder for People Development søjlen, som betyder, at du rapporterer på KPI’er og driver forbedringsarbejdet i søjlen
  • Deltagelse i projekter

Administrative opgaver og systemansvar

  • Administrator for kurser i Catalyst One
  • Ansvarlig for Synergy XR-logon

Din profil

Vi forestiller os, at du:

  • Har erfaring med, eller flair for, koordinering af træning og udviklingsaktiviteter i en produktionsvirksomhed
  • Kommunikerer klart og professionelt – både skriftligt og mundtligt
  • Har evt. kendskab til WCM, Lean eller lignende forbedringsmetoder
  • Er vant til at arbejde struktureret og systematisk
  • Er komfortabel med IT – især Office-pakken (Excel, PowerPoint, Outlook)

Vi tilbyder

En nøglerolle i udviklingen af træning og kompetenceopbygning på tværs af organisationen, hvor du får mulighed for at præge forbedringsarbejdet.

Du får et godt samarbejde med kompetente og engagerede kollegaer i et dynamisk arbejdsmiljø samt mulighed for personlig og faglig udvikling.

Lyder dette som noget for dig?

Så send din ansøgning og CV ved at klikke på ansøgningsknappen.

Vi ser frem til at høre fra dig!



Ansættelsestype: Fastansættelse

Hjemmearbejde: Ikke oplyst

Ugentlig arbejdstid: Fuldtid

Vores brands

I Saint-Gobain ønsker vi at give vores medarbejdere de bedste rammer og muligheder for at udvikle sig gennem hele deres karriere.

CEO Saint-Gobain Denmark

Om Saint-Gobain Denmark

Med mere end 350 års erfaring, 168.000 medarbejdere og en tilstedeværelse i 75 lande verden over er Saint-Gobain koncernen en af verdens førende leverandører af byggematerialer og -systemer. Saint-Gobain Denmark består af varemærker Saint-Gobain Isover, Saint-Gobain Gyproc og Saint-Gobain Weber.

Det er en udtrykt ambition for Saint-Gobain at bidrage til en bæredygtig verden – både gennem de løsninger og services, der tilbydes markedet, og ved at konstant at arbejde med at optimere produktion og processer mod et stadig mindre aftryk. Fx lancerede koncernen CO2-frie produktion af gipsplader i Norge i 2023.

For Saint-Gobain spiller sikkerhed en nøglerolle. Sikkerhed er et fokusområde i dagligdagen, og koncernens mål om nul arbejdsulykker udmønter sig for dig som medarbejder både i en klar forventning om at du overholder gældende retningslinjer og i et løfte om, at du skal kunne komme sikkert hjem fra arbejde hver dag.

Saint-Gobain ISOVER udvikler, producerer og markedsfører innovative isoleringsløsninger.

Saint-Gobain Gyproc udvikler og leverer innovative og sikre systemer til letbyggeri baseret på gips og stål.

Saint-Gobain Weber producerer og leverer produkter og løsninger af mineralsk baserede byggematerialer.

Saint-Gobain på verdensplan

75

Lande

168.000

Medarbejdere

8

Research centre