21 jobannoncer matcher din søgning 21 jobannoncer fundet
Vil du modtage denne slags jobannoncer på mail?
Talent Acquisition Specialist (maternity cover)
Are you intrigued by the art of attracting and matching people with the right attributes to release their potential?
Your responsibilities include:
- Search for candidates using our various tools (LinkedIn, network, SOME, and candidate databases)
- Conducting 1st and 2nd round interviews in cooperation with hiring managers and giving assessment feedback.
Bemandingsansvarlig
Vil du arbejde med påmønstring og afmønstring i et dansk rederi med international skibsfart? Og har du lyst til at være en del af en virksomhed med fart på og højt til loftet?
Hos os er der aldrig to dage, der er ens. Du har stor afveksling i hverdagen og god mulighed for at præge og forme din stilling,
Du langtidsplanlægger skift af søfolk på skibene. Du planlægger, hvornår besætningen skal ud og hjem, og der er typisk 1-3 igangværende besætningsskift, der skal koordineres.
Global Mobility Specialist
Do you enjoy solving problems and working with data management? Are you precise in your work and work well in diverse teams? Would you like to explore working within a Global HR team focusing on Legal/Mobility – then we might have the Internship for you!
In this interim role, you will have the opportunity to gain hands-on experience in global mobility and contribute to the success of our international operations. As a Global Mobility Partner, you will support our team in managing mobility processes.
HR-chef
Har du solid erfaring med HR, og har du lysten til at videreudvikle en HR-enhed, hvor opgaverne spænder over alt fra strategisk organisations- og lederudvikling til sikker drift af styrelsens løn- og personaleadministration?
Vi tilbyder…
- Et spændende og udfordrende job med gode udviklingsmuligheder tæt på direktionen
- En attraktiv arbejdsplads med stor faglighed og professionalisme
Chefkonsulent med tæft for HR og arbejdsmiljø
Brænder du for arbejdsmiljø, indflydelse og for at arbejde i en politisk organisation, der har fremtidens sundhedsvæsen og bæredygtighed for øje?
Vi leder efter en erfaren chefkonsulent, som har kompetencerne til at være en aktiv medspiller i udviklingen på arbejdsmiljøområdet både strategisk og i forhold til sparring om konkrete arbejdsmiljøproblemer.
HR Business Partner med fokus på udvikling, og et vågent øje på løsningen af de operationelle opgaver
Har du HR-værktøjskassen i orden, erfaring med at facilitere og understøtte HR-processer, og motiveres du af lysten til at arbejde med udvikling af organisationer og mennesker?
Som HR Business Partner får du en stor kontaktflade til resten af organisationen. Du får en central rolle som ledelsens sparringspartner - primært i forhold til organisationens chefer og teamchefer men også daglig kontakt til husets øvrige medarbejdere. Samtidig vil du også have en væsentlig rolle som hands-on implementeringspartner, hvor du omsætter HR-strategiske initiativer til konkrete værdiskabende handlinger og processer for ledere og medarbejdere i organisationen.
Senior HR Development Partner
Er du passioneret for at udvikle og gennemføre værdiskabende udviklingsindsatser i samarbejde med ledelse og medarbejdere?
Danmarks Eksport- og Investeringsfond (EIFO) søger en HR-udviklingsansvarlig, der kan fremme HR-udviklingsagendaen i EIFO. Formålet er, at du – sammen med resten af HR-teamet - skal understøtte virksomhedens strategi ved at sikre EIFO som en attraktiv arbejdsplads, der kan tiltrække og fastholde dygtige medarbejdere og ledere.
HR-Udviklingskonsulent der får energi af at drive strategiske projekter
Vi er i gang med en transformation, hvor stillingen er ved at få et mere strategisk præg end tidligere – denne del er stadig ved at finde sin endelige form. Du vil sammen med resten af teamet indgå i et tæt samarbejde med konsulenterne i Direktionssekretariatet om at realisere overordnede strategiske tværorganisatoriske projekter. En helt central indsats i 2024 er at skabe bedre vilkår for vores ledere.
Din opgaveportefølje vil inkludere
- Strategisk planlægning og implementering af HR-initiativer
- Ledelses- og organisationsudvikling
- Ledelsesrådgivning og sparring
HR Coordinator
You will be an important part of our HR team, where you play a key role in coordinating and executing HR administrative tasks and ensuring that HR is experienced as a service-oriented and professional unit.
You will be supporting a specific area or business unit within ROCKWOOL. However, being a small, close-knit team, we are deeply dependent on teamwork, and everyone pitches in and covers for each other when needed. And when we leave the office in the afternoon, the day has rarely turned out as we expected.
Arbejdsmiljøkonsulent
Er du en tillidsvækkende og selvdrivende arbejdsmiljøkonsulent, der brænder for at sikre et sundt og sikkert arbejdsmiljø?
Som arbejdsmiljøkonsulent bliver du ansvarlig for, at alle arbejdsmiljøaktiviteter planlægges, gennemføres og kvalitetssikres.
Du vil få dit eget arbejdsområde, hvor du vil være den primære support i forhold til alle arbejdsmiljø- og sikkerhedsspørgsmål, samt håndtering, undersøgelse, rapportering og opfølgning på projekter, indsatser og hændelser. Samtidigt vil du også spille en stor rolle i at sikre ensartethed og skabelsen af en arbejdsmiljøkultur, hvor alle medarbejdere forstår vigtigheden af et sikkert og trygt arbejdsmiljø, i hele Dao.
Researcher / Head of research
Kan du lide at være blandt branchens bedste, have megen frihed under ansvar og bidrage til en ambitiøs målsætning?
Der er tale om research på niveauerne: Bestyrelse, C-level, mellemledere og tungere specialister. Vi arbejder meget struktureret og selvfølgelig med stor datadisciplin.
Som Researcher arbejder du på tværs af organisationen, og du har en aktiv rolle i hele search-processen. Du får et selvstændigt, udfordrende og ansvarsfuldt job, hvor der stilles høje krav til kvalitet, metodik, kreativitet og samarbejdsevner.
Teamorienteret People&Culture (HR) koordinator
Vi søger en engageret P&C koordinator, der vil styrke vores administrative team og hjælpe vores ledere og medarbejdere med en række personaleadministrative opgaver fra start til slut.
Hvad får du?
- Et job med indflydelse, fleksibilitet med frihed under ansvar og mulighed for hjemmearbejdsdage
- Et team, hvor vi bakker op om driften og også skaber tid til hyggeligt samvær
- En virksomhed i kulturel udvikling, hvor arbejdet tager udgangspunktet i, "at det hele starter med tilfredse medarbejdere".
HR professional with strong HR legal capabilities
Are you motivated by providing high quality support on HR operations and legal matters, and are you thriving in a position where you are the go-to person for operational and administrative HR support?
You will be the focal point of our HR foundation, working with all our main HR processes and systems used to deliver timely support and solutions for a wide range of HR tasks.
HR Business Partner – Barselsvikariat
Trives du i en dynamisk hverdag med udfordrende og varierede opgaver? Har du lyst til at bidrage til succesen i en spændende international virksomhed?
Dine opgaver inkluderer bl.a. rekrutteringssparring, håndtering af personalesager, afskedigelser, fratrædelsessamtaler, deltagelse i ressource- og ledelsesmøder samt en aktiv supportrolle til CGI's trivselsmåling.
Vi forstår vigtigheden af at have en god balance mellem arbejde og fritidsliv, og derfor tilbyder vi fleksibilitet i rollen som HR Business Partner.
HR-udviklingskonsulent til sejt organisationsudviklingsteam: Vær med til at udvikle organisationen, kulturen og menneskerne i en af landets største styrelser
Kan du skabe organisatoriske forandringer, omsætte strategiske udviklingsinitiativer til konkrete handlinger, og har du en passion for udviklingen af arbejdsliv, ledelse og kompetencer?
Du bliver ansat i vores organisationsudviklingsteam, hvor du vil arbejde tæt sammen med syv kolleger i et ambitiøst og stærkt udviklingsoirenteret team, som brænder for at skabe værdi i organisationen.
Vi har en imødekommende kultur og stort engagement i teamet, hvor vi løfter i flok og prioriterer faglig sparring, kollegial opmærksomhed og gode grin meget højt i hverdagen.
Sr. People & Culture Business Partner
Du vil i samarbejde med den øverste funktionsledelse udarbejde planer over årets P&C-aktiviteter. Dine opgaver bliver mere konkret:
- Samarbejde tæt med ledelsen for at forstå forretningsbehovene og identificere initiativer, der understøtter virksomhedens strategiske mål.
- Udarbejde og gennemføre lederuddannelse i samarbejde med interne og eksterne kolleger.
Beskæftigelseskonsulenter til akademikerområdet i Jobcenter København
Har du fingeren på pulsen, og ser du det som et mål og en udfordring at få ledige akademikere i job?
HR Consultant for Autorola Group
Are you passionate about human resources and ready to take on a new role as HR Consultant?
HR-organisations- og udviklingskonsulent
I det daglige skal du selvstændigt løse en lang række af forskellige opgaver indenfor lederudvikling og kompetenceudvikling, ligesom du...
HR-juraKonference
Kom med, når CfL i samarbejde med advokatfirmaet Norrbom Vinding for 11. gang byder velkommen til årets HR-juraKonference.