Kommunikationsmedarbejder

I Business Horsens og City Horsens arbejder vi tæt sammen med Horsens Kommune, uddannelsesinstitutioner og strategiske samarbejdspartnere for at skabe værdi for vores virksomheder og detailhandel. Vi fokuserer på brobygning, netværk og aktiviteter, der understøtter og styrker vækstvilkårene for vores medlemmer.

Du får en central rolle i at sikre vores kommunikation og synlighed på sociale medier, gennem nyhedsbreve og på vores hjemmesider, samt i planlægningen og afviklingen af events. Derudover vil du have ansvar for at sikre en effektiv administration. Det er en fordel, hvis du har erfaring med digital marketing og ved, hvordan man skaber engagerende indhold, optimerer digitale kampagner og bruger data til at forbedre synligheden og rækkevidden.

Vi er en lille, dynamisk organisation, der favner bredt og rummer mange forskellige medlemmer på tværs af størrelser, brancher og behov. Derfor er det vigtigt, at du trives med mangeartede og skiftende opgaver, der spænder over både Business Horsens og City Horsens.

Primære ansvarsområder:

• Kommunikation på sociale medier (Facebook, Instagram & LinkedIn), vores hjemmeside, nyhedsbreve, pressemeddelelser m.m.
• Generel administration, herunder ansvar for hovedmail og ad hoc-opgaver for direktøren
• Planlægning og afvikling af diverse events og medlemsaktiviteter
• Opdatere, styre og udvikle NemTilmeld og vores eventside samt hjemmesidens generelle udtryk
• Diverse ad hoc-projekter samt markedsføring

Faglige kompetencer:

• Gode skriftlige færdigheder – har du også sans for det grafiske udtryk, er det et plus
• Kreativ tankegang og nemt ved at tilpasse dig nye udfordringer
• En struktureret og selvstændig arbejdstilgang, hvor du ikke er bange for selv at tage initiativ, når det er nødvendigt

Personlige kompetencer:

• Du er selvkørende, energisk og handlekraftig
• Du er engageret, vedholdende, fleksibel og alsidig
• Du trives med tæt samarbejde i et lille team, hvor vi hjælper hinanden og tager ansvar i en dynamisk hverdag, hvor der også er plads til sjov og kreativitet

Hvis du kan genkende dig selv i beskrivelsen, og du er klar til at tage ansvar i en spændende og alsidig rolle, så glæder vi os til at høre fra dig. Vi ser frem til at modtage din ansøgning.

Det praktiske:

Stillingen er 37 timer/ugen og ønskes besat pr. 1. april 2025 – ansøgningsfristen er 16. februar 2025. Runde 1 samtale afholdes 20. februar, runde 2 samtale afholdes 24. februar.

Send dit CV, ansøgning og andre materialer – ved spørgsmål kontakt Citychef Michael Kongsmark, CHO eller Direktør Mia N. Gregersen, BHO. Vi ser gerne, at du har kørekort og egen bil.

Jobbet søges via QuickApply på Jobindex.