Her ligger jobmulighederne i finanssektoren



Finanssektoren er under pres: Siden 2008 er der forsvundet 10.000 job. Finansforbundet guider til, hvor fremtidens jobmuligheder er.

Ulla Oppermann Blankholm
Blankholm Kommunikation


Solveig Ørteby

I 2008 var der ifølge Finansforbundet 138 pengeinstitutter i Danmark. I dag er der 76 tilbage. Alt i alt er der forsvundet 10.000 job i finanssektoren siden finanskrisens start i 2008, og det sætter selvfølgelig sine tydelige spor. Selv om de senere år har været hårde i branchen, så er næstformand i Finansforbundet, Solveig Ørteby, fortrøstningsfuld:

”Til trods for, at vi har mistet så mange arbejdspladser, så er vores arbejdsløshedsprocent kun på 2,4 procent (4. kvartal 2015, red). Det er imponerende, og det skyldes i høj grad, at vores medlemmer er omstillingsparate og servicemindede, og det betyder rigtig meget, når de søger ud i andre brancher,” siger Solveig Ørteby og tilføjer, at mange af medlemmerne er startet hos Skat, ved politiet, som buschauffører og i andre servicefag.

Hun fortæller blandt andet om 40 bankbetjente, der blev inviteret til et møde for at høre mere om muligheden for at blive buschauffør. Halvdelen endte med at tage licens til at køre bus og arbejder i dag som buschauffører.

”På den måde er vi en eftertragtet branche, for vi har været vant til mange forandringer og er derfor vant til at omstille os,” lyder det fra Solveig Ørteby.

Læs også: Måske finder du dit næste job inden for hotel og turistbranchen

Navigér uden om de områder, der digitaliseres

Vil man gerne blive inden for det fag, som man er uddannet inden for, så råder Solveig Ørteby til, at man navigerer uden om de områder, der i høj grad er i gang med at blive digitaliseret inden for finanssektoren i øjeblikket, med mindre man kan give en hånd med i forhold til selve digitaliseringen.

”Det, der er tilbage, og der fortsat vil være behov for i fremtiden, er medarbejdere inden for privatrådgivning i bankerne, og så er der en del funktioner i bankernes hovedsæder. For eksempel er der behov for mange i compliance, som sørger for, at koncernen og medarbejderne overholder gældende love og regler – og etiske standarder. Der er desuden muligheder inden for it i finanssektoren og i forhold til specialistfunktioner, hvor det er sværere at sætte en overskrift på,” siger Solveig Ørteby og tilføjer:

”Backoffice-funktioner, og områder der skal digitaliseres eller robotiseres har også behov for nogle medarbejdere, og så skal man desuden være opmærksom på, at der er stor forskel på størrelsen af de finansielle institutioner i forhold til, hvilke medarbejdere der er mest relevante. I mindre pengeinstitutter ønsker man fortsat at være en del af lokalsamfundet, og digitaliserer måske ikke i lige så høj grad som i de større institutter.”

Det nytter ikke noget at give op

Solveig Ørteby møder folk over 35 år, som er opgivende og ikke ved, hvad de skal finde på, hvis de har mistet deres arbejde inden for finanssektoren.

”Det nytter bare ikke noget at give op. Vi fortæller vores medlemmer, at tingene forandrer sig, og at man selv er ansvarlig for at videreuddanne sig og finde ud af, hvad man så kan blive. Enhver kan uddanne sig, og det er anbefalelsesværdigt – uanset om man er ledig eller gerne vil bevare sit job i finanssektoren,” lyder det fra Solveig Ørteby.

Læs også: 5 gode råd til dig der vil skifte branche

Publiceret 2017-04-01


Seneste artikler

Du kan i snit forhandle 1900 kroner hjem til jobsamtalen
Du kan i snit forhandle 1900 kroner hjem til jobsamtalen
Tal fra en ny undersøgelse viser, at du i snit har 1921 kroner at lønforhandle om. Det er mere end den gennemsnitlige, årlige lønstigning, når du først er ansat. Så det er ved jobskiftet, du har mulighed for det store lønspring.
Indrykket 1. september på Kontor og økonomi
Sådan søger du job, når du allerede er i job
Næsten hver ottende dansker skifter hvert år direkte fra det ene job til det andet. Men det kan være svært at vurdere, hvordan jobsøgningen skal gribes an. Skal din chef vide det? Må du tage til jobsamtale i pausen?
Indrykket 1. august på Kontor og økonomi
”Om jeg er landet det rigtige sted? Oh yes!”
Et CV hos Jobindex gør dig synlig for både ansættende ledere og rekrutteringskonsulenter. Steffen er Area Sales Manager og fik jobbet via CV’et på Jobindex. Læs Steffens historie her.
Indrykket 1. juli på Kontor og økonomi
Historien om Simon
”Jeg er bare glad for i dag, at jeg lagde mit CV lige dér”
Når du lægger dit CV hos Jobindex, bliver det set af ansættende ledere og rekrutteringskonsulenter, som også forholder sig til detaljer i dit CV – hvis din profil rammer inden for behovet. Simon (e-Commerce Manager) er blevet kontaktet direkte af Jobindex på grund af CV’et, hvilket endte med jobskifte. Læs hans historie her.
Indrykket 1. juni på Kontor og økonomi
frustreret mand
Derfor bliver du i et job, du hader
Vi mennesker er vanedyr … og pligtopfyldende og loyale og frygter uvished og, og, og. Undskyldninger og (bort)forklaringer for ikke at gå til venstre, når vi i lang tid har gået til højre, kender vi alle. Men fald ikke i fælden, når det gælder din trivsel på arbejdsmarkedet. Sig op, hvis tiden er inde.
Indrykket 1. maj på Kontor og økonomi
Annonce:
Cookies på Jobindex

Vi bruger cookies til statistik og til at gøre hjemmesiden mere brugervenlig. Der sættes cookies fra Jobindex og fra vores samarbejdspartnere. Klikker du videre på siden, accepterer du, at der sættes cookies til disse formål. Læs mere her om vores brug af cookies, herunder hvordan du fravælger brugen af cookies.